Plan D Un Audit Se Rayon

remercier toute l’équipe encadrante, en commençant par le directeur Marc Zussy. Il m’a donné ma chance pour ce stage et a su être présent à chaque instant. Ensuite je souhaite remercier Mickaël Marinier, Florian Lelu et Arnaud Caron les managers de rayons qui ont toujours été là pour moi et ont su m’aider quand j’en avais besoin. Ils m’ont intégrée au groupe, m’ont considérée et traitée comme l’une des leurs. Ils ont pris du temps pour moi afin de rendre cette expérience enrichissante. Ils ont su me

développement et des galeries marchandes Direction des Achats Direction Logistique Direction des Ressources Humaines Direction Financière Direction Contrôle de Gestion Direction Marketing Direction Organisation et Audit Direction des Systèmes D’Information Direction Marjane Californie Direction Marjane Aîn Sebaa Direction Marjane Marrackech Direction Marjane Bouregreg Direction Marjane Founty Direction Marjane Tanger Direction MarjaneHay

Grand-Duché de Luxembourg CENTRE DE DOCUMENTATION ET D’INFORMATION SUR L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR Tél.: +352 247-88650 209, route d’Esch L-1471 Luxembourg www.cedies.lu Les métiers de l’économie LES MÉTIERS D E L’ E C O N O M I E GESTION AUDIT CONSEIL RESSOURCES HUMAINES COMMERCE Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche Centre de Documentation et d’Information sur l’Enseignement Supérieur > > > LES METIERS DE L’ECONOMIE RemeRciements REMERCIEMENTS Ce document

acide phosphorique de base, acide phosphorique purifié, engrais solides. Premier exportateur mondial de phosphate sous toutes ses formes, le Groupe OCP écoule 95% de sa production en dehors des frontières nationales. Opérateur international, il rayonne sur les cinq continents de la planète. Moteur de l’économie nationale, le Groupe OCP joue pleinement son rôle d’entreprise citoyenne. Cette volonté se traduit par la promotion de nombreuses initiatives, notamment en faveur du développement régional

environnementales 16 3.Les actions économiques 17 4.Chiffres clés 18 1.Le positionnement 19 2.La cible 20 3.La copy stratégie 20 II.Les actions à mettre en valeur 21 III.La communication interne 25 1.Mise en place d’un plan de communication interne 25 2.Adaptation du plan de communication interne au Groupe Carrefour 26 IV.La communication externe 28 1.La communication hors média 28 2.La communication média 33 Budget et rétro planning 39 Conclusion 45 Bibliographie 46 Présentation

2. Ses concurrents Nos concurrents vont être ciblé par univers, pour nos rayons appartenant à notre politique commerciale, le rayon nature, nous aurons comme concurrent le Magasin vert dans la zone industrielle de Beaulieu, ainsi que le magasin Coin pêche commercialisant les même produits de marque internationales, Essentiel cheval pour notre rayon équitation. Pour ce qui est des autre rayons comme le cycle nous avons encore Vél'orne... Sans oublier l’apparition du concurrent Intersport

mouvement centrifuge de la plupart des enseignes), a permis d’installer au cœur des cités des concepts de grands magasin, multi-rayons. De quoi satisfaire toutes les envies et susciter les coups de cœur ! Le développement par acquisitions a ensuite permis au groupe d’investir des surfaces en centres commerciaux, tout en privilégiant le modèle succursaliste. Depuis 2007, le plan de déploiement Devred s’appuie également sur la franchise, exclusivement sous forme de commission d’affiliation. La performance

AUDIT GENERALISTE 24/10/2011 C’est un module méthodologique pour comprendre comment réaliser l’audit généraliste d’une entreprise, de s’approprier l’approche systématique, globale et systémique de l’audit de performance de l’entreprise. Module avec approche « théorique » (cours) et pratique (dossier). Comprendre et analyser le niveau de performance de l’entreprise, cet audit se veut transversal (audit touchant l’ensemble des dimensions de l’entreprises : stratégique, ressources, environnemental)

d’un plan média Secteur Commercial : Prospection et négociation commerciale Gestion de portefeuille Organisation et participation aux salons Gestion des stocks, de rayon, de gammes Mise en place d’un suivi commercial Audit d’un service de l’entreprise Les postes possibles Attaché commercial Assistant de communication Acheteur adjoint Assistant de Direction de PME / PMI Assistant du Chargé d’affaires export Assistant chef de Produit Assistant Marketing Commercial Chef de rayon adjoint

avoir posté une vidéo sur leur site: "J'ai essayé d'être moi-même, parce que la lettre de motivation du type «J'ai toujours rêvé de vendre du chocolat pour Danone», ce n'est pas très crédible." Adrien Daudet aussi, qui s'est vu proposer un stage en audit des institutions financières: "J'ai préparé ma candidature en confrontant mes attentes à partir des différents points de vue d'étudiants en stage ou en apprentissage chez Deloitte." 4. Ton réseau tu construiras. Un premier réseau professionnel s'édifie