Loi pour l'égalité des chances

discrimination positive sont couramment pratiquées, que ce soit dans l’enseignement supérieur ou dans le monde du travaille. Officiellement, aucune loi n’existe sur la discrimination positive. Récemment, le Président de la république a relancé le débat, estimant que la discrimination positive était un « moyen de rétablir l’égalité des chances ». De nombreuses actions sont réalisées notamment pour l’accès aux aides sociales : le classement des quartiers les plus défavorisés en zones

notion de justice sociale ; on appellera à ce proposque toute conception de la justice pourra-t-on la question : « l'égalité de quoi ? ». A) les différentes conceptions de l'égalité. On distinguera les égalités des droits, égalité des situationset égalités des chances. 1er niveau : une égalisation des droits, ou égalisation juridique : tous les individus sont égaux devant la loi, il n'y a plus de privilèges et de position sociale héritée(comme c'était le cas dans l'ancien régime, avant la révolution

LA LOI 2005 Loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances La loi n°2005-102 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées a été votée le 11 février 2005 (Journal officiel du 12/02/2005). Cette loi se compose de 101 articles et donne lieu à la rédaction de plus de 80 textes d'application. Elle apporte de nombreux changements dont l'ampleur est conditionnée par le contenu des textes d'application et les précisions qu'ils

égalité des sexes relève-t-elle plus d'une utopie ou d'un réalisme? Dans un premier temps nous présenterons les inégalités hommes-femmes dans différents domaines et dans un deuxième temps nous évoquerons les progrès mis en place en vue d'assurer l'égalité des deux sexes avec à la clef notre position sur la question. Qui ne connaît pas l'expression, « le sexe faible et le sexe fort »? N'est-ce pas déjà à la base une mauvaise image quand à la reconnaissance de la parité homme-femme? Comment

favoriser l'égalité des chances. Par exemple, la loi sur la parité en politique doit pouvoir permettre au femmes d'accéder aux pouvoirs politiques. L’État accorde davantage de moyens aux lycées situés en zone d'éducation prioritaire. L’État essaie aussi de faciliter l'accès aux grandes écoles aux jeunes issus de certaines aides. CONCLUSION PARTIELLE Pour favoriser la cohésion sociale, L’État providence met en place des mesures de discrimination positive afin de favoriser l’égalité des chances. Les outils

pays est en pleine crise économique. On sent bien qu'au-delà de l'environnement immédiat, la cohésion sociale est surtout une affaire de valeurs partagées et solidement enracinées en chacun. Pour chaque valeur républicaine listée (la Liberté, l'Egalité, la Fraternité, la Sûreté, le Civisme, Patrie et universalisme, la Laïcité, le Mérite), il convient donc de se repencher sur ses fondements avant de réfléchir à la meilleure façon de la faire partager dans le contexte actuel. La liberté : Notre

grande liberté. Rousseau : on attend que la loi maintienne les inévitables différences individuelles dans des limites compatibles avec l'égalité (E3). Le plus grand bien de tous, nous dit Rousseau, c'est la liberté. Autrement dit, on ne peut en aucun cas être heureux sans être libre. En ce sens, Rousseau rejoint donc Spinoza. Et il le rejoint d'autant plus qu'il fait le même raisonnement que lui : si je fais ce qui me plaît, il y a de fortes chances pour que cela nuise à quelqu'un ou à quelque chose

entre les hommes et les femmes. Son introduction dans la loi vise à remédier à l’insuffisance du bilan de l’éligibilité des femmes. A Partir des années 1980, le désir de parité dans le milieu de la politique se fait de plus en plus présent. Des associations de femmes militantes ou intellectuelles font alors pression sur les autorités. Il y avait une sous -représentation des femmes, et l’objectif de ces militantes était alors d’établir l’égalité. Le seul moyen semblait de l’imposer par un projet paritaire

lorsque des chercheurs d'emploi sont traités de manière différenciée sur une base de critères sélectives qui manquent de justification objective et raisonnable à l'égard du poste de travail à pourvoir. Toute discrimination, sauf exception prévue par la loi, est passible de 3 ans d'emprisonnement et de 45 000€ d'amende. Personne ne peut être écarté d'une procédure de recrutement pour l'un des motifs suivants : * l'origine, le sexe, les mœurs, l'orientation sexuelle, l'âge, la situation de famille

l'origine de la mesure qui octroie le droit de vote aux femmes françaises en avril 1944. 20/4/1945 France Droit de Vote Les femmes votent pour les élections municipales. Le droit a être élu est très symbolique. 2000 France Droit de vote Loi portant sur l'égalité de l'accès aux mandats électoraux (parité des listes électorales) le code civil de 1804 -Obligation de suivre son époux à son domicile. -La femme adultère est passible d’un emprisonnement de 3 mois à 2 ans. -La femme ne peut disposer