Les Forces De La Pme Au Maroc

abréviations BAM : Bank Al-Maghrib (la Banque Centrale du Maroc) BMCE : Banque marocaine du commerce extérieur BMCI : Banque marocaine CC : Conseil de concurrence CCF : Comité chariâ pour la finance CEC : Comité des établissements de crédit DGI : Direction Générales des Impôts DTFE : Direction du Trésor et des Financements Extérieurs GPBM  : Groupement Professionnel des Banques du Maroc IR  : Impôt sur le revenu MENA  : Middle

NMIA Adil Date de création : Date de dépôt : Niveau : 01.01.2005 19.02.2005 BAC + 1 la mise a niveau de l'entreprise au maroc Copyright © NMIA Adil Permission is granted to copy, distribute and/or modify this document under the terms of the GNU Free Documentation License, Version 1.2 or any later version published by the Free Software Foundation; with no Invariant Sections, no Front-Cover Texts, and no Back-Cover Texts. A copy of the license is included in the section entitled "GNU Free Documentation

environ cinq siècles, Les travaux de SUN TZU sont fondés sur l'art de la guerre et montrent l'importance de l'information dans les affrontements militaires. En invitant le chef militaire à aller se renseigner sur le terrain de bataille, scruter les forces et faiblesses de l'ennemi et à l'attaquer là où il est le plus vulnérable possible, à le piéger par des rumeurs et à endormir sa méfiance, ce maître de la pensée stratégique a posé les fondements de l`intelligence militaire et le rôle du renseignement

Dématérialiser· Simplifier et unifier · Accompagner l’investisseur · TPME et entrepreneur · Pérenniser activité · Conciliation · Assurer une veille économique régionale ;· Mettre à la disposition des investisseurs et des entreprises, notamment les PME et TPE par tout moyen disponible, les informations à caractère public· Proposer au gouvernement toute mesure visant la mise en place d’une offre territorial intégrée et activité d’investissement ; · Constituer une base de donnes relatives aux opportunités

REMERCIEMENTS...........................................................................................4 INTRODUCTION……………………………………………………………5 PARTIE I : PRESENTATION DU GROUPE BANQUE POPULAIRE 1. Historique du Groupe Populaire du Maroc………………………….7 ➢ La phase de complémentarité…………………………………7 ➢ La phase de compétitivité……………………………………..8 ➢ La phase de la mondialisation…………………………………8 2. Organisation du groupe Banque Populaire…………………………..9

conjoncture de la CGEM - Raisons d'inquiétude des entrepreneurs (juillet 2011)...................................................................................................................................................... 17 Figure 3 : Classement du Maroc pour la gestion budgétaire ................................................................ 27 Figure 4 : Evolution de la dette publique .............................................................................................. 31 Figure 5 : Répartition

banque.16 Conclusion générale ……………………………………………………….52 BNDE : banque nationale pour le développement économique CPM : crédit populaire du Maroc FMI : fond monétaire international PIB : produit intérieur brut SGMB : société générale marocaine de banque BEM : la banque d’Etat du Maroc OPA : offre publique d’achat OPE : offre publique d’échange PME : petite et moyenne entreprise TPE : terminal de paiement électronique TEG : taux effectif global PAS : prêt à l’accession sociale PEL : prêt

........... 13 Groupe BMCE Bank en Chiffres................................................................................ 14 Performances du Groupe en 2013......................................................................... 16 BMCE Bank au Maroc.................................................................................................................18 Banque des Particuliers & Professionnels............................................ 20 Banque de l’Entreprise .....................

une appréciation subjective de l’analyste et une appréciation objective imposée par la méthode d’évaluation des critères de faiblesse et de force du PCE. Ces méthodes d’évaluation consistent à fournir une idée générale sur les faiblesses et/ou les forces d’un PC, pour enfin décider de le réaliser, le refuser ou de retarder sa réalisation. C. Marmuse et B. Baron ont recensé deux méthodes d’évaluation à savoir les méthodes multicritères et les méthodes des listes de contrôle ; celles-ci représentent

effectuer un stage bras droit au sein d’une entreprise de mon choix. J’ai choisi de passer mon stage au sein de l’entreprise NCS. Travailler dans un établissement d’informatique qui essaye de changer de politique et qui commence à s’intéresser au PME/PMI c’est être capable d’être efficace dans tous les domaines liés au marketing et commercial. L’entreprise basée sur Bd ANFA, possède une certaine expérience dans le domaine informatique, travail aussi avec d’autres collaborateurs en France. Etant