Synthese Taylorisme Fordisme

| | B. La nécessaire mobilisation des capitaux pour produire plus. Dossier p. 24-25 Q1 : Dégager les informations essentielles des documents 1 à 5 Q2 : Proposer une synthèse répondant au sujet suivant : «  Comment définir la concentration industrielle à partir de 1850 ? » C. L’impact des mutations techniques dans l’industrie Travail sur fiche TP : « L’usine à l’heure du travail à la chaîne »

| |I. L’Age industriel et sa civilisation : |Quels impacts le processus |Industrialisation, croissance, |-étude du processus | |I.1. Industrialisation et croissance (4h)|d’industrialisation a-t-il eu |taylorisme, fordisme, |d’industrialisation appréhendé à partir d’une | | |sur la croissance ? |productivité, capitalisme, |étude de cas : les usines Citroën (dossier | |

|Date de révision : | Trois leçons sur la société post-industrielle Prénom et Nom des auteurs : Cohen Daniel Catégorie, genre : essai socio économique ; synthèse de 3 conférences données au collège de France Éditeur : Éditions du Seuil Date de parution : septembre 2006 Volume 90 pages   INTÉRÊT DE L’OUVRAGE Par son titre même, le livre veut évoquer « les 18 leçons sur la société industrielle »

consistaient-ils ? 9. Dans la conception de l’histoire de François Hartog, qu’est-ce que le « futurisme » et quelle époque caractérise-t-il ? 10. Comment Max Weber explique-t-il la naissance et le développement du capitalisme ? 11. Qu’est-ce que le taylorisme et le fordisme ont apporté à la révolution industrielle ? 12. Montrez en quoi le rapport temps-travail s’inverse lors de la révolution industrielle. 13. Les loisirs existaient-ils à l’époque de la révolution industrielle ? 14. Quelles sont les causes

VA et les services 5- Effondrement du bloc communiste => triomphe du libéralisme 6- Apparition de nouveaux NPI : Indonésie, Thaïlande, Mexique, Argentine, etc. 7- Emergence de nouvelles puissances : Chine, Inde, Brésil V. Schéma de synthèse p. 31 Exercice méthode : P. 29 : la croissance d’une entreprise, Perrier (1 période) Consigne : Après avoir défini les notions de croissance et de crises, montrez que l’évolution de la croissance de Perrier est le reflet des évolutions

impose à ses ouvriers peuvent se retourner contre lui, met en place le principe du « Five dollars day ». Il espère ainsi que, mieux payés que dans la majeur partie des autres usines alentour, les ouvriers donneront le meilleur d’eux-mêmes. Le taylorisme et le fordisme sont des applications de l'analyse de Smith sur la division du travail : l'objectif de ces organisations est bien à term l’augmentation de la productivité du travail par l’amélioration de l'habileté des e travailleurs et la réduction des

humaines. Plan du cours : PARTIE 1 : LES APPROCHES TRADITIONNELLES EN ORGANISATION DU TRAVAIL Chapitre 1 : Les formes d’organisation du travail jusqu’au 19ème siècle Chapitre 2 : L’organisation scientifique du travail de F.W Taylor Chapitre 3 : Le fordisme : un approfondissement et une mise en pratique de l’OST PARTIE 2 : LES APPROCHES PSYCHO-SOCIOLOGIQUES Chapitre 1 : L’école des relations humaines Chapitre 2 : L’école du développement des relations humaines Chapitre 3 : L’école socio technique

les auteurs c’est sa fonction de régulation au sein de la société. L’entreprise formate les individus B. Sociologie du travail Auteur : Friedman Sociologie centrée sur le travail ouvrier et qui va s’appuyer sur une critique très forte du taylorisme. Cette sociologie considère que l’organisation est un lieu de reproduction des rapports sociaux et de domination. III. Approche économique de l’organisation A. Le courant managérial Berle EANS. Il s »intéresse à la coexistence au

Sciences Economiques et Sociales €€€€€ Vous avez déjà consulté ce corrigé 2007€€-€€ Terminale Générale ES€€-€€ Sciences Economiques et Sociales€€-€€ Question de synthèse Question de synthèse : Progrès technique et croissance économique I - L'ANALYSE ET LES DIFFICULTÉS DU SUJET Le sujet porte sur les points du programme suivants : "Progrès technique et évolution économique et sociale" et "Sources et limites de la croissance". Le sujet -très classique- est d'autant plus intéressant que la

des contraintes techniques et d’image de l’entreprise cliente La préconisation d’Henriette Wouinslau n’est donc pas pertinente : les apports du taylorisme et du fordisme sont adaptés pour la production d’un même bien en quantités importantes. Référence au cours : séquence 07 – I – B (systèmes de production) & séquence 7 – III – A (taylorisme et fordisme)29715CTWB0218 CNED ManageMent des entreprises – BTS 2e année 3 Question 4 En quoi la licence d’exploitation proposée par l’inventeur allemand