Le Rsa Peut Il Réduire La Pauvreté

les salaires De nombreux facteurs ont un impact sur les salaires Les variations de la conjoncture éco et notamment en cas de récession ou croissance faible la hausse du chômage et quasi mécanique seul un taux de croissance approchent les 2% peut réduire le chômage de masse. Le cout du travail moins le W coute cher plus il est aisé pour les entreprises d’embaucher à conditions que leur carnet de commande soit suffisamment rempli. La qualification et la formation des salariés toutes les statistiques

prend en charge un certain nombre de risques, vieillesse, la famille, réforme du quotient familial, système de parts on n’a vu que la système n’était pas très équitable. Le système bénéficiait aux familles aisées. La retraite également comment on peut sauvegarder encore notre système de retraite par répartition ? L’épargne c’est le moyen d’avoir une retraite complémentaire. Régime obligatoire on est tous affiliés au régime de sécurité sociale, cela est obligatoire. On a l’assurance privée, a chacun

En France, le système de protection sociale date de 1945 avec la création de la sécurité sociale puis en 1956création du minimum vieillesse, 1958 création de l’UNEDIC (allocation chômage), 1988 création du RMI, 2000 création de la CMU et 2009 le RSA qui remplace le RMI. La protection sociale est mixte c’est-à-dire qu’il assure une réduction et relève de l’assurance et de l’assistance. En effet, la protection sociale regroupe : - Sécurité sociale qui assure quatre risques de la vie (maladie

SOCIALES DC4 RSA ET EMPLOI 3 1 L’ÉMERGENCE DE LA POLITIQUE SOCIALE DU RSA, DE L’INSERTION ET DE L’EMPLOI 3 2 LA LÉGISLATION RELATIVE À LA POLITIQUE SOCIALE DU RSA, DE L’INSERTION ET DE L’EMPLOI AU DC4 3 3 LES ACTEURS DANS LA MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE SOCIALE D’INSERTION, DE L’EMPLOI ET DU RSA AU DC4 5 A/Acteurs professionnels : 5 B/Acteurs institutionnels : 5 4 LE RÔLE DE L’ASSISTANT SOCIAL, DU CESF OU DE L’ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ DANS LA MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE SOCIALE DU RSA ET DE L’EMPLOI

I Le comptage de la pauvreté A : Une approche multidimensionnelle de la pauvreté Combien y a-t’il de pauvres en France? Un tel chiffrage est difficile, la notion de pauvreté est relative et revêt de multiples facettes. Ici ou là le langage courant a rendu plus fréquents les termes de pauvreté, d’exclusion ou de précarité sans qu’apparaissent clairement les distinctions entre eux. La précarité se distingue de la pauvreté ; selon le Ministère de l’Emploi de la cohésion sociale et du logement

massivement des produits alimentaires de base, notamment à la Chine. 2-1 Quelques données chiffrées Le Produit intérieur brut (PIB) = 244,5 Md $ = 68 % du PIB de l’Afrique de l’Ouest Taux de chômage : 19,8 % et 40% des 25-24 ans Taux de pauvreté (< 2 €/jour) : 39 % Taux d’inflation : 11,4 % Balance commerciale : excédentaire à 58 M$, 97 % des exportations = pétrole + gaz Principaux clients : États-Unis (34,2 %), Brésil (10 %), Inde (9,5 %), Espagne (7 %), (2010, EIU) Principaux fournisseurs

l’Education Nationale, aujourd’hui MGI. Les objectifs de la MGI (Mission Générale d’Insertion) : * Préparer les jeunes à entrer dans la vie professionnelle * Faciliter leur accès à la formation * Les accompagner à leur sortie de l’école * Réduire les sorties prématurées du système de formation initiale * Proposer aux jeunes des voies diversifiées d’accès à la qualification 2. Pour les jeunes sortis du système scolaire Les missions locales : * Remplissent une mission de service

mesurer ce que l'on peut nommer comme "l'exclusion". La plus courante est le taux de pauvreté monétaire. Selon cet indicateur il y avait 8,6 millions de personnes pauvres en 2010 soit 450 000 personnes de plus que l'année 2009 et 780 000 personnes de plus que l'année 2008. Ces 8,6 millions de personnes sont considérées comme pauvres car elles se retrouve à vivre sous le seuil de pauvreté monétaire qui se trouve à 60% du niveau de vie médian. Depuis 1970, le seuil de pauvreté a doublé, passant de

durant la même durée de temps, produit une quantité plus importante que les anciennes machines durant la même durée. 1) A votre avis, quel va être l’impact de l’introduction de ces nouvelles machines dans l’entreprise sur le nombre de salariés ? 2) Que peut-on en déduire sur l’évolution de rapidité et de l’efficacité des travailleurs (qu’on appelle « productivité du travail ») dans cette entreprise ? Pourquoi ? Imaginons donc à présent que cette entreprise utilise 30 machines et seulement 60 salariés

difficultés financières, ce qui peut entraîner la pauvreté et amener l’exclusion. Celles-ci ont besoin d’aide et de soutien pour surmonter ces difficultés. Comment répondre à ces besoins ? Les difficultés se cumulent lorsqu’on se retrouve seul à élever son enfant : l’accès au logement, les activités extrascolaires, le mode de garde, l’accès à l’emploi ou encore aux soins… C'est un fait : les familles monoparentales sont plus souvent touchées par la pauvreté. Pour cela, Les pouvoirs publics