Leadership Etude De Cas

Goodyear roule moins bien que Michelin1 « Le fabricant américain de pneumatiques Goodyear est sorti du rouge en 2011, avec des ventes record. Ses résultats sont toutefois nettement inférieurs aux attentes des analystes. » 2 Ce rapport propose une étude de cas concernant une compagnie pneumatique aux prises avec une situation économique instable. À la lecture de celui-ci, je tenterai d’amener des solutions à l’égard de la situation financière à risque dues aux matières premières. Problématique Après

 Ecole Supérieure des Sciences Economiques et Commerciales TD2 : 04/04/2014 Système d’information et TIC 2e GEE -G1/G2 ETUDE DE CAS : UPS. UPS, dans sa quête permanente d’une différenciation par le service offert à chaque client, vient de faciliter l’accès à ses services aux utilisateurs dotés d’outils Apple (iPhone, iPod, etc.). Jordan Colletta, vice-président marketing des technologies dédiées aux clients, déclare : « Les utilisateurs Apple forment une communauté de clients

Étude : Met 2100 CHAPITRE 1 PARTIE 1 L’adéquation de ces systèmes est essentielle au succès socioéconomique : 1. Système managériale 2. Système économique (intervention de l’État) 3. Système sociopolitique Management : Série d’activités intégrées et interdépendantes destinées à faire en sorte qu’une certaine combinaison de moyens (financiers, humains, matériels, etc.) puisse générer une production de biens ou de services économiques et socialement utiles et si possible, pour l’entreprise

L’IMPLICATION DU DRH DANS LA REFLEXION STRATEGIQUE Quelles sont les conditions pour que la fonction RH soit partie prenante dans la définition de la stratégie ? Une étude réalisée par Marie d’ARIFAT, Catherine ETEVE, Thomas FYOT, Isabelle HORTA ____________ MBA-RH 2 Université de Paris Dauphine Octobre 2005 MBA-RH2 Résumé Dans une économie mondialisée, où la concurrence est exacerbée, l’innovation technologique et les changements accélérés, le capital humain apparaît de plus

coût et délai est le découpage du projet en phases. Chaque phase est accompagnée d'une fin d'étape destinée à formaliser la validation de la phase écoulée avant de passer à la phase suivante. Habituellement, on retrouve les phases suivantes: • Étude préliminaire (ou préalable ou de faisabilité ou encore d'opportunité) A ce stade, le but est de déterminer le périmètre du projet et sa faisabilité, c'est-à-dire de définir ce qui sera inclus dans les objectifs du projet, ce qui ne le sera pas et

INTRODUCTION Dans le cadre de notre formation, et plus précisément dans l’élément de module « management stratégique », nous sommes amenés a effectué une étude comparative sur la base d’une matrice ‘’MAZI’’ entre deux entreprise ayant des activités similaire. Pour ce faire notre choix est tombé sur l’industrie de la restauration plus précisément à savoir McDonald’s et KFC, étant des leaders de la restauration rapide. Le terme « fast food » a un sens élargi en français : il peut désigner aussi

activités - les décisions des divisions sont évaluées selon la rentabilité des capitaux investis (sloan est aussi a l'origine des centres de profits) - pour des raisons de cohérence et de coûts , certaines fonctions restent centralisées. C'est le cas notamment de la finance, de la comptabilité et de la communication. 2) Peter Drucker : la DPO (1909 - 2005) Il est devenu consultant chez GM et il a étudié pendant 18 ans les différents conseils d'administration de Sloan. Drucker attribut au

des opérateurs. Elle possède également 3 objectifs : préventif, curatif et analytique. Dans les faits, il y a des usages détournés de l’autocontrôle. En effet, il y a des oublis de mention de défauts, des défauts qui ne sont pas perçus de suite … Cf cas polycopié « analyse et actions face à ses situations » Théories sociologique : Les théories rationalistes : le Taylorisme Il s’agit des 1ères réflexions sur les organisations. Ils ont cherchés à introduire plus de rationalisation du travail. Ces théories

de l’ampleur que le projet Google a pris, les deux associés sont également connus pour des techniques de management révolutionnaires. Grâce à une politique de recrutement très élitiste, un modèle économique totalement inédit et des techniques de leadership plus qu’original, Larry Page et Sergey Brin ont développé une toute nouvelle façon de manager qui semble porter ses fruits, puisque Google trust depuis plusieurs années la place de numéro 1 des entreprises de rêve pour les étudiants du monde entier

fonction présidentielle aux Etats-Unis au XXème siècle, et dès lors, à quels types de présidences assiste-t-on ? Afin de répondre à ces interrogations, il convient tout d’abord de définir avec précision le cadre chronologique dans lequel s’inscrit notre étude. L’histoire de la présidence du pays au XXème siècle nous mène à nous étendre entre 1896 (la présidence de McKinley) et la présidence de George W. Bush. Ainsi, nous verrons tout d’abord quels ont été les tournants opérés au début du XXe siècle avec