Régime Juridique Des Fonctionnaires

diversité de régime juridique de travail. L’activité peut s’exercer en trois grandes façons : 1- Le salarié (Activité exercée à titre dépendant pour une personne privée). Il relève du code du travail. La grande majorité des travailleurs sont des salariés. 2- Les fonctionnaires (Activité exercée à titre dépendant pour une personne morale de droit public. 3- Les indépendants (Travailleurs à leurs propres comptes). Il relève du code civil et du code de commerce. I- Le régime juridique du salarié

aussi sur le plan juridique où l’on distinguera l’État unitaire de l’État fédéral. Mais la nature du régime politique est indépendante de celle de l’État. Le vocable d’État renvoie ainsi à trois réalités distinctes : d’un côté l’État doit être distingué de la société civile qu’il est censé régir. Il est dans ce cas un pouvoir politique (I). Mais l’État est un être abstrait régi par le droit aussi bien national qu’international, et de ce point de vue, il constitue une société juridique ( II). Enfin, l’État

dualisme, en droit constitutionnel, est aussi une catégorie de régime parlementaire, par opposition au monisme (parlementaire) dualisme et monisme en droit international : deux conceptions opposées des relations entre les différents ordres juridiques L'impeachment (« mise en accusation « procédure de mise en accusation » dans le langage juridique) est le nom de la procédure permettant au pouvoir législatif de destituer un haut fonctionnaire d'un gouvernement. Une cérémonie d'investiture est une

ABSOLUTISME ET ARBITRAIRE C. Les limites juridiques de l’absolutisme : le rôle de la coutume En dépit des difficulté avec ses Parlements, le roi est le législateur suprême. Mais il nepeut légiférer que dans le domaine de l'ordre public. En effet le vaste secteur du droit privé estrégi par des usages populaires répétés, par des coutumes. Situation qui, ici encore, s’apparentemal à l’idée que nous nous faisons de l’absolutisme monarchique.La coutume est un usage juridique oral qui tire sa force de la répétition

ensemble de biens destinés à faire du commerce. Il faut donc commencer par définir le concept d’actes de commerce avant d’aborder le statut juridique du commerçant : qui peut le devenir ?, à quelles obligations particulières sera-t-il tenu ? I] Actes de commerce 1) Définition Aux termes de l’article L110-1 et L110-2 les actes de commerces sont des actes juridiques qui sont soit des actes de production, soit des actes de distribution. Certains de ces actes ont un caractère commercial parce qu’ils sont

Facultés des sciences juridiques économiques et sociales - Settat Module3:Eléments de droit privé II Matière : l'organisation judiciaire Exposé sous le thème : les greffiers section2 Filière : licence droit en français Proposé par le professeur: M'hammed Aqabli Préparé par: 1-Moukhlissi mohamed (№ apogée:13000890) 2- Omri Abdessalam (№ apposée:13422933) 3- Ghandi Mohamed (№ appogée:10001549) 4- Rahoui Chama (№ appogée:11001664) Année universitaire 2013/2014 1 Facultés

générale du droit en Chine, d’autre part aux aperçus historiques de l’évolution du droit chinois, jusqu’à la chute de l’Empire. Les chapitres non présentés concernent les réformes mises en place sous la République, et d’ailleurs supprimées ensuite par le régime communiste. T A B L E D E S M A T I È R E S Avant-propos PREMIÈRE PARTIE : LA CONCEPTION CHINOISE DU DROIT (pp. 1-84) Introduction Chapitre Premier. — Les notions fondamentales. Chapitre II. — L’école des Lois. Chapitre III. — Science

sens différents tels que : organique, fonctionnelle, matérielle Définition organique : Du point de vue organique, l’Administration désigne l’ensemble des personnes morales (État, collectivités territoriales, établissement public…) et physique (fonctionnaires, contractuels…) qui assurent les multiples interventions de l’Etat dans la vie sociale. Ainsi, l’administration est rattachée au pouvoir exécutif et lui est subordonnée. On distingue l’administration d’État dont les compétences s’étendent à tout

CHAP 2 : Etude des différents régimes juridiques du travail S1 : REGIMES DU SALARIE I – LE CONTRAT DE TRAVAIL : A - LA FORMATION DU CONTRAT DE TRAVAIL : Le Recrutement L’employeur a une liberté d’embauche qui n’est pas totale, il y a des restrictions : L’annonce doit être en français, elle ne doit pas mentionner d’âge maximal et ne peut être discriminatoire. Elle doit respecter les clauses de non-concurrence. Il existe des : INTERDICTIONS D’EMPLOIS : on ne peut employer un jeune

clairement son rôle. Les Etats-Unis sont la première puissance mondiale .Ce pays est doté d’un régime présidentiel c’est-à-dire que la constitution comporte un président élu au suffrage universel direct ou selon une procédure équivalente, ayant la qualité d’organe unique du pouvoir exécutif et surtout indépendant des assemblées qui ne peuvent le renverser et qu’il ne peut dissoudre.. A la tête de ce régime, le président a un rôle majeur. C’est une personne élue ( plus rarement nommée) placée à la tête