Rapport De Stage Analyse Des écarts Du Tableau De Bord

nouveau concept de première classe que l'ONCF propose pour des voyages d'affaires ou d'agrément. [pic] Caractérisé principalement par : • Un accueil personnalisé, • Un ou plusieurs compartiments réservés à bord d'un train climatisé permettant de relier Casablanca à Marrakech en moins de 3 heures ; cette offre est également valable pour d'autres destinations (Fès, Tanger…) • Un aménagement intérieur du compartiment, décoration florale, tapis

Informatique appliquée - Expression plastique - Arts visuels 1. 2. 3. Unités constitutives du référentiel de certification Annexe 2. • Stage, relations avec l’entreprise 57 Annexe 3. • Horaires 61 Annexe 4. • Règlement d’examen 63 Annexe 5. • Définition des épreuves ponctuelles et des situations d’évaluation en cours de formation 65 Annexe 6. • Tableau de correspondance épreuves/unités 79 2 Paris, le Arrêté portant création et fixant les conditions de délivrance du brevet de

printer (http://www.novapdf.com) Remerciements Mes remerciements s’adressent en premier lieu à mon maître de stage, Monsieur Rodolphe TACHON, Animateur Achat Régional chez Air Liquide, pour sa confiance et ses conseils qui m’ont permis d’évoluer durant ces 10 mois de stage. En effet, c’est à travers les missions que l’on m’a confiées que j’ai choisi de traiter ce sujet. Ce stage a nécessité tout au long de sa durée l’aide et le soutien de plusieurs personnes. Je tiens à exprimer ma reconnaissance

stocks : 24 II. La gestion des stocks : 24 SECTION 2 : Analyses des méthodes et politiques de stockage adoptés 32 La gestion physique : 32 La gestion administrative des stocks 33 La gestion comptable des stocks : 35 La politique de stockages adoptés : 36 Section 3 : la mise en évidence des problèmes. 37 Chapitre III : Observation 38 Conclusion 40 Bibliographie 41 Webographie 42 Planning du Stage d’observation 43 Remerciements Je

Souss– Agadir. ← ABC Tanger : ATLAS bottling Company – Tanger. ← ABC Oujda : ATLAS Bottling Company – Oujda. Cette dernière est la société qui m’a permis de découvrir ce secteur à travers un stage pendant le mois de Juillet 2001, et qui fera l’objet de ce présent rapport. Avant de s’attaquer à la présentation de la société en question, il s’avère nécessaire d’avoir une idée sur la société d’origine « The Coca-Cola Company », ainsi que sur le produit lui même. I – Présentation

sera effectué par la suite. La force de vente joue un rôle de prospection, il s'agit de découvrir de nouveaux clients, afin d'élargir son champ actuel de clientèle, en définissant leur profil et leur localisation géographique, il faudra ensuite analyser les problèmes des clients et même éventuellement provoquer des besoins. La prospection peut être faite par des prospecteurs (personnes spécialisées dans la prospection, chargées d'apporter les renseignements récoltés aux représentants), ou par les

Pierre Lefaucheux ------------------------------------------------- 78410 AUBERGENVILLE ------------------------------------------------- Tél : 0130227272 Maître de stage : ------------------------------------------------- Ludivine BIDAULT ------------------------------------------------- Responsable de stage / apprentissage ------------------------------------------------- Tél: 0176827754 ------------------------------------------------- Ludivine.bidault@renault.com Sacha

Najlae. Je remercie également Mme CHOURIR Chamsse pour l’aide et les conseils concernant les missions évoquées dans ce rapport, qu’ils m’ont apporté lors des différents suivis. Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes, pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles m’ont fait vivre durant la période de stage au sein de la société « Atlas Bottling Company Oujda ». Introduction Parce qu’il constitue à l’évidence un pilier

discipline. Il développe ainsi : • les fondamentaux dont il offre une mise en perspective critique : centres de responsabilité, budget et contrôle budgétaire, évaluation de la performance ; • les outils récents du pilotage, dont les tableaux de bord et le balanced scorecard ; • les aspects humains, comportementaux et contextuels (par exemple, les activités de service) ; • le rôle et les fonctions du contrôleur de gestion aujourd’hui. Entièrement actualisée, cette 3e édition propose notamment

l'écrit. • Définir et promouvoir une méthodologie d'accompagnement d'un projet : le plan de communication thématique (pistes d'application et conseils pratiques). • Établir des repères pour évaluer la communication interne et bâtir un tableau de bord (méthodes, périodicité, indicateurs…). Formation : L'assistant(e) de communication Maîtriser les fondamentaux du métier : enjeux, outils, techniques L'assistant(e) de communication apporte son concours au responsable de communication