Lutte Contre Les Discriminations égalité Des Droits Ou égalité Des Chances

du confinement, deux moments ayant sans aucun doute révélée de nouvelles passions politiques et de nouvelles façons d’exprimer celles-ci. Il convient de noter qu’il parait également dans un contexte politique de regain de popularité de l’extrême droite, de pouvoirs autoritaires et de ce que l’auteur nomme « les populistes ». THESE : L’essai a pour thème les passions politique, sa thèse se veut une compréhension des inégalités sociales dans le déploiement des passions tristes. Ces dernières trouvant

...........p 4  I-2-1) LA DISCRIMINATION À L’EMBAUCHE………………………….p 5  I-2-2) LA DISCRIMINATION SUR LE LIEU DE TRAVAIL……………..p 6 II) MOYENS DE DISCRIMINATION……………………………………………………..p 9  II-1) LA DISCRIMINATION SUR LE SEXE................................................….p 9  II-2) LA DISCRIMINATION SUR L’ÂGE……………………………………....p 13  II-3) LA DISCRIMINATION RACIALE………………………………………....p 16  II-4) LA DISCRIMINATION SUR LE HANDICAP……………………………..p 18  II-5) LA DISCRIMINATION SUR L’APPARENCE PHYSIQUE…………

Discrimination à l’embauche Sommaire : Introduction I/ Explication : Quels sont les bases de la discrimination ? A. Définitions B. Origines C. Situation actuelle D. Ce que dit la Loi II/ Approfondissement : Avant/Après la loi, quels changements ? A. Questions prohibées à l’embauche B. Ce que doit faire une victime de discrimination C.  Nouvelle contraintes de l’employeur D. Des embauches subjectives irrémédiables E. Enquête de terrain sur la discrimination

politique, c’est surement Olympe de Gouges qui a parlé pour la première fois de parité. En effet, lors de la Révolution de 1789, elle a rédigé une Déclaration des droits de la femme et de la citoyenne, réclamant l’égalité en matière politique. Olympe de Gouges (www.aidh.org/Biblio/HP_Biblio) L’un des articles énonce : « La femme a le droit de monter sur l’échafaud. Elle doit avoir également celui de monter à la tribune. » Voici le préambule de sa déclaration: « Les mères, les filles, les sœurs

revenus du capital ou de la propriété * Les APU  impôts et cotisations A.2) Les revenus primaires des ménages Concernant les salaires et les revenus de la propriété : a) Les salaires La plus grande partie 72,5% du revenu primaire brut en 2012 (contre 61,2% en 1960) Plus de salariés dans la part de la population active donc les salaires augmentent dans le revenu primaire. Les salaires au sens strict résultent d’un contrat de travail entre un salarié et une entreprise. Ils peuvent être fixés

 Dossier économie et droit n°1 07/01/2015 La discrimination à l’embauche Sommaire : -Problématique -1/La discrimination vise qui ? -2/La discrimination à l’embauche dans le domaine de la vente -3/La discrimination à l’embauche se protéger -4/Quelle peine sont encourue pour ce type de plainte Problématique : Qui est victime de discrimination à l’embauche ? comment se défendre ? Introduction : Toutes les entreprises doivent adapter ses ressources humaines aux évolutions de

sont les droits reconnus aux usagers ? -On a réaffirmé les droits fondamentaux de l’être humain. Les usagers sont avant tout des citoyens comme les autres. Ils sont éligibles à tous les droits de tous les citoyens. Idée des droits de l’homme et des libertés fondamentales. -On s’est intéressé aux droits spécifiques aux usagers eux-mêmes qui s’appuient sur la notion de solidarité, de cohésion sociale. On adapte les droits fondamentaux à la situation réelle des gens et on peut créer des droits pour

------------------------------------------------- Introduction L’homosexualité est devenue un véritable enjeu qui agite notre société contemporaine. Elle existe depuis la nuit des temps. Elle a longtemps été un sujet tabou et est encore un thème délicat. Les droits pour les homosexuels et les hétérosexuels ne sont pas les mêmes. La France est un pays qui semble en retard par rapport à ses voisins. Mais, la société française est-elle homophobe ? Ce terme est apparu pour la première fois en 1971, il est issu

réaliser conjointement une croissance extensive et intensive. PIB : agrégat de la comptabilité nationale fournissant une mesure de la production, il est égal à la somme des valeurs ajoutées des unités résidentes + la TVA (taxe sur valeur ajoutée) + droits de douane - les subventions. On comptabilise dans le PIB la valeur ajoutée des entreprises et des administrations. Pour la VA des administration on l'estime à partir des couts des facteurs de productions et on en déduit les consommations intermédiaires

du sud d'Amérique car ils sont liés à la mémoire de l’esclavage. Selon une étude faite en 2014, “les afro-américains ont environ deux fois plus de chances de se faire arrêter sur la route, et deux fois moins de chances d’être rappelés par l'employeur lors d’un entretien d’embauche”, on en déduit donc que les attaques raciales (menaces, discrimination) touchent plus les afro-américains. I - Le racisme , un thème profondément ancré dans les États-Unis : 1) Par définition, la ségrégation raciale