La Flexibilité Reduit Elle Le Chomage

lutte contre le chômage. Depuis 1975, le chômage est un fait de société majeur. En effet, après une courte période de baisse, le taux de chômage n’est jamais repassé sous la barre des 8 % et actuellement il touche environ 10 % de la population active. Le chômage peut se définir comme la situation d’un individu privé d’emploi, à la recherche d’un travail rémunéré et qui est immédiatement disponible. LES POLITIQUES DE LUTTE CONTRE LE CHOMAGE. A. LE TRAITEMENT SOCIAL DU CHOMAGE (POLITIQUE PASSIVE)

Macroéconomie Macroéconomie Chapitre 6 Le chômage Introduction  Enjeux de la définition du chômage (contestation etc. = données empiriques)  Opposition sur les sources du chômage et les moyens d’y remédier (théorie) MACROECONOMIE Introduction  Les 4 conditions du chômage au sens du Bureau international du travail (B.I.T) :  être dépourvu d’emploi ;  être capable de travailler ;  rechercher un emploi rémunéré ;  être effectivement à la recherche d’emploi  Interprétation

SOMMAIRE INTRODUCTION PROBLÉMATIQUE Le chômage partiel protège-t-il des licenciements économiques ? PLAN 1. Le point de vue du chômage partiel 2. Définition du chômage partiel envers le chômage 3. Le pouvoir du chômage partiel sur les licenciements économiques et sur le chômage CONCLUSION INTRODUCTION La question centrale est alors de déterminer si le recours au chômage partiel protège réellement les salariés des licenciements économiques. La littérature internationale

marché du travail Le marché du travail doit être abordé en deux plans :  Sa dimension quantitative : combien d’emplois sont offerts au regard de la demande d’emploi ? Le marché du travail est-il en équilibre ? Y a-t-il pénurie de main-d’œuvre ou de chômage ?  Sa dimension qualitative : elle concerne la nature des emplois offerts. Quels sont les niveaux de qualification des emplois ? Emplois qualifiés avec capital humain élevé ou plutôt emplois précaires. Quelles sont les caractéristiques des contrats

Introduction La question du chômage reste particulièrement critique en France. Alors qu'au sein de l'Union européenne de nombreux pays semblent être parvenus à inverser la tendance, comme l'Irlande, le Danemark ou bien encore l'Espagne, la France ne voit que très modestement son taux de chômage reculer avec un taux moyen pour l'année 2006 de 9,4 %. Il est logique que dans un tel contexte les propositions de réformes, souvent inspirées de modèles étrangers, se multiplient. Parmi les explications

les 55 ans et plus connaissent un taux de chômage supérieur aux autres groupes d’âges. Comme un taux de chômage plus élevé peut signifier une plus grande difficulté à intégrer le marché du travail, on peut présumer que, depuis quelques années, les personnes plus âgées connaissent davantage d’obstacles à l’intégration. Par contre le chômage peut mesurer le sous-emploi aussi. Ainsi, en 2009, en ajoutant ces derniers groupes aux chômeurs, le taux de chômage (et de sous-emploi) des personnes de 55 ans

THEME 6. LES VERITABLES CAUSES DU CHÔMAGE Introduction Phénomène persistant depuis plus le milieu des années 70, le chômage constitue un problème économique et social majeur. La compréhension exacte de ses causes se révèle d’autant plus difficile que la définition du phénomène est en elle-même assez floue. Certes, le Bureau International du Travail (BIT) établi des critères précis permettant d’identifier un chômeur . Mais si l’ensemble des pays développés se rattache globalement à cette définition

évolutions sur les vingt dernières années de quelques indicateurs simples suggèrent que les conditions de l’insertion des jeunes se sont dégradées entre le début des années 1980 et la fin des années 1990. Une plus grande flexibilité n’a pas permis de limiter la progression du chômage des jeunes. Il est plus fréquent de débuter par un emploi temporaire, mais celui-ci débouche de moins en moins sur un emploi en CDI. Les risques de perdre son emploi sont de plus en plus élevés pour les débutants. En outre

recettes fiscales danoises est issue de l’impôt sur le revenu. L’IRPP constitue plus de 51% des recettes fiscales, soit à eux seuls l’équivalent de 24,5% du PIB danois. Malgré un taux quasi-uniforme de 25% (seule la presse écrite bénéficie d’un taux réduit), la TVA ne représente que 20% des recettes fiscales. C. Une large assiette d’imposition Le Danemark compte 5,6 millions d’habitants, le pays recense 4,8 millions de contribuables, dont 94% paient l’IRPP. D. Un Principe de Progressivité La

soutenant une argumentation bien construite.
Partant du constat d'un taux de chômage plus élevé pour les travailleurs non qualifiés, (document 1) le candidat est amené à s'interroger sur la pertinence des mesures de réduction du coût du travail pour le travail non qualifié.
Les indications statistiques sont contradictoires puisque, si les mesures adoptées à partir de 1993 n'ont pas réellement modifié l'écart entre les taux de chômage des ouvriers et employés selon qu'ils qualifiés et non qualifiés, il y