Comparaison Entre Ifrs Et Normes Comptables Marocaines

maghrébines, la pratique de l’audit des Ressources Humaines et de mettre en évidence son importance et contribution à la performance de l’entreprise; il s’agit d’aborder dans un premier temps, les caractéristiques de la GRH au Maghreb ainsi que le lien entre les pratiques RH et la performance organisationnelle, et dans un deuxième temps, de dresser un état des lieux sur la pratique de l’Audit RH au Maghreb et son apport à l’entreprise à travers la présentation des résultats de l’étude. 1. LES PRATIQUES

réguliers. La seule existence d’une hypothèque sur un prêt suffit pour qu’il soit titrisable.  L’exemple idoine est le grand projet de TGV, lequel nécessitera un financement de 20 milliards de dirhams, nettement au-dessus de la capacité des banques marocaines. En effet, « du fait des règles de Bâle II sur le coefficient de division des risques, l’engagement maximal des établissements de crédit du royaume ne peut dépasser actuellement 7 milliards », explique Fouad Bendi, directeur de gestion de Maghreb

en régime de liberté des prix ! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 112 Se méfier des soldes, ergo de Bercy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115 Bourses : entre globalisation et internationalisation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 117 Projets « labellisés » ou pôles de compétitivité . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 119 L’introuvable discipline

en général. 2007 représente certainement une année importante avec l’impact de la conférence de Bali et l’attribution du prix Nobel de la paix au Giec et à Al Gore. Au fond, ce qui se produit, à mes yeux, c’est que les gens constatent l’adéquation entre ce qui leur est expliqué sur le plan scientifique et ce qu’ils observent dans le quotidien de leur vie. Le dérèglement climatique est partout. Il ne doit pas cependant nous faire oublier l’existence d’autres enjeux environnementaux majeurs : la question

alimentaire pour réduire les sucres ajoutés dans les produits afin de ramener leur consommation à moins de 5% de l’énergie totale. De même, le message du film Fed Up, sorti en janvier 2014, dénonçait la nature addictive du sucre, établissant un parallèle entre l’industrie alimentaire et l’industrie du tabac. Du point de vue de la recherche, les entreprises investiront davantage dans la recherche sur la nutrition « de base ». En outre, pour mieux connaître les pratiques alimentaires, elles mettront à profit

bien Accor en tant qu’administrateur, je porte aujourd’hui sur le Groupe un regard forcément différent depuis que je le vis de l’intérieur. J’ai pris pleinement conscience de la force de la culture Accor, de la multiplicité et de la teneur des liens entre les équipes et leur attachement au Groupe. Ici, l’hospitalité n’est pas un slogan, elle est un art de vivre pour les 145 000 collaborateurs. Ces derniers sont notre plus belle richesse ; ils représentent d’innombrables métiers et sont porteurs de savoir-faire

.................................................... 122 LE BLOG DES CORRESPONDANTS ..................................................................................................................... 123 DENIS MEURET : GOUVERNER L’ECOLE, UNE COMPARAISON FRANCE / ETATS-UNIS..................................... 124 ENSEIGNEMENTS ARTISTIQUES.............................................................................................................. 127 ARTS PLASTIQUES............................

procédure d’affectation centralisée des candidats qui a pour but de faciliter la démarche d’inscription et d’intégration dans leur future école. Ainsi, en fonction de leurs résultats, les étudiants sont affectés à une école à partir d’une corrélation entre leurs souhaits d’intégration et leurs rangs définitifs d’admission. Les candidats recevront courant mai 2011, un guide sur les étapes clefs de ce processus d’affectation. 7 CONCOURS CALENDRIER GÉNÉRAL DES CONCOURS PASSERELLE 1 ET PASSERELLE 2

bancaire et risque de crédit : une revue de la littérature .............. 156 3.1. Introduction ................................................................................................................. 156 3.2. Les problèmes informationnels entre la banque et les emprunteurs ........................... 157 3.3. Les solutions aux problèmes informationnels ............................................................. 162 3.4. L’activisme de la banque face à l’asymétrie informationnelle ...