Analyse Situation Professionnelle Aide Soignante

Analyse Critique De La Convention Collective De L’hospitalisation Privée Du 18 Avril 2002 Selon une synthèse publiée en mars 2011 par la Fédération de l’hospitalisation privée (FHP), les aides-soignants sont environ 340 000 en France métropolitaine, des femmes pour la très grande majorité. Ils travaillent majoritairement (250 000) dans les établissements de santé et principalement à l’hôpital public (près de 200 000). Mais, ils exercent aussi dans les maisons de retraite, dans les services

...............................................PAGE 7PRÉSENTATION DE LA SITUATION RELATIONNELLE.....PAGE 9ANALYSE DE LA SITUATION..............................................PAGE 9RÉSOLUTION ET ÉVALUATION DE LA SITUATION.........PAGE 10CONCLUSION.....................................................................PAGE 10INTRODUCTIONJe m'appelle Djeneba Diabira j'ai 24 ans, et je suis actuellement en formation aide-soignante à l’IFAS du lycée Hélène Boucher.Après l'obtention de mon baccalauréat ST2S

Fiche de lecture Une ethnologue à l’hôpital, l’ambiguïté du quotidien infirmier Auteure : Anne VEGA. Editions des archives contemporaines. Date de parution : 2000. Nombre de pages : 212. AUTRES OUVRAGES DE L’AUTEURE : Soignants/soignés. Pour une approche anthropologique des soins infirmiers, De Boeck Université, 2001 Dans les cuisines des ministères, hachette littérature, 2003 PRESENTATION DE L’AUTEURE : Anthropologue de la maladie, Anne Vega est l'auteure d'une thèse de doctorat sur le groupe des

encadrement des professionnels UE 3 5 S4 - ESICOMPETENCE 10 : INFORMER ET FORMER DES PROFESSIONNELS ET DES PERSONNES EN FORMATION 3 SCIENCES ET TECHNIQUES INIFIRMIERES FONDEMENT ET METHODES U.E 3.5 S4: ENCADREMENT DES PROFESSIONNELS DE SOINSUnité d’Enseignement 3.5-S4 : Encadrement des professionnels de soins Prérequis • UE 3.3 S3. Rôles infirmiers, organisation du travail et inter professionnalité Objectifs • Organiser l’information d’un stagiaire ou d’un nouvel arrivant professionnel dans le service

soin quotidien d’une résidente et fait l’APP ( analyse de pratique professionnel) sur un soin d’hygiène qui a participer a la validation du stage. Il est maintenant demander de valider l’UE (unité d’enseignement) correspondant a cette pratique (UE2.10) car l’intention de celui ci est de connaître les mécanismes et les règles d’hygiènes afin de pouvoir les appliquer dans la pratique professionnelle infirmière. La commande est de repérer une situation vécue en stage ou les règles d’hygiène nous ont

I Phase descriptive : I-1 Présentation de la personne : Nous somme le 18 décembre il est 15h30, je suis dans le service de médecine 3007 et j’effectue mon tour de 15h. La situation se déroule dans la chambre 310. Cette chambre est occupée par Mme S âgée de 89 ans, elle est entrée dans le service le 13 décembre pour une pose de chambre implantable et la pose de la première séance de chimiothérapie pour traiter un cancer du foie. Mme S vit à Marmande dans une maison de plein pied avec sa fille

l’importance de ce concept mis en place face à cette population pour pouvoir l’utiliser. Mettre en place une attitude, ce concept lorsque je serai en position professionnel. En réalisant ce devoir, pour intérêt professionnel je vois une amélioration de la prise en charge de patient, diminution de l’agressivité, meilleure compréhension entre le soignant/le soigné. La charge de travail serait moins importante dans la gestion de ces services.

INFIRMIER Penser et agir dans une perspective soignante © MASSON. La photocopie non autorisée est un délit. Extrait de la publication 2 SOMMAIRE DU MÊME AUTEUR PRENDRE SOIN À L’HÔPITAL. Inscrire le soin infirmier dans une perspective soignante. Masson-InterEditions, Paris, 1997, 208 pages. Pour les autres ouvrages de l’auteur, vous reporter à la bibliographie page 200. CHEZ LE MÊME ÉDITEUR LE SYNDROME D’ÉPUISEMENT PROFESSIONNEL DES SOIGNANTS. De l’analyse du burn out aux réponses, par

Formation initiale éducateurs spécialisés - Première année COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN TRAVAIL SOCIAL Commenter la citation de Philippe GABERAN : « L’équipe est l’un des tout premiers outils de l’éducateur, celui sans lequel il ne peut pas exercer convenablement son métier. » Le métier d’éducateur spécialisé s’inscrit avant tout dans une démarche d’accompagnement de personnes en difficultés d’insertion ou de réinsertion sociale, dans leur passage de l’individuel vers le collectif.

Vendredi 28 Novembre 2014 ANALYSE D’UNE SITUATION A THEME LIBRE Description : Je suis étudiante infirmière en 1ère année, en stage depuis quatre semaines en EHPAD à Saint-Etienne. Il est environ 14h, et la relève vient juste de finir. Certains soignants sont déjà partis, d’autres sont encore en salle de soins. Tout à coup, on entend une aide-soignante crier. Mme C., habituellement en fauteuil, était tombée dans les escaliers en direction du sous-sol. Cette dame était très perdue, complètement