évaluation Des Entreprises Algérienne

N° 53 50ème ANNEE Mercredi 30 Chaoual 1432 correspondant au 28 septembre 2011 JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE DEMOCRATIQUE ET POPULAIRE CONVENTIONS ET ACCORDS INTERNATIONAUX - LOIS ET DECRETS ARRETES, DECISIONS, AVIS, COMMUNICATIONS ET ANNONCES (TRADUCTION FRANÇAISE) Algérie Tunisie Maroc Libye Mauritanie ETRANGER (Pays autres que le Maghreb) DIRECTION ET REDACTION SECRETARIAT GENERAL DU GOUVERNEMENT WWW.JORADP.DZ Abonnement et publicité : IMPRIMERIE OFFICIELLE Les Vergers,

recherche de l’excellence et de la performance en combinant notions théoriques et aspects pratiques de la vie en entreprise. Cette vision à long terme permet de préparer l’étudiant à affronter le monde du travail en ayant déjà acquit une expérience professionnelle aussi minime soit elle. Dans ce cadre, la formation dispensée est en parfaite conformité avec les attentes des entreprises nationales. 3 INTRODUCTION : Le secteur bancaire occupe une place importante dans l’économie d’un pays, notamment

RAPPORT: RESPONSABILITÉ ET SOUTENABILITÉ DES ENTREPRISES (RSE) Juin 2013 Algérie, Maroc et Tunisie Produit par SUSTAINABLE SQUARE CONSULTANCY & THINK TANK www.sustainablesquare.com Rapport: Responsabilité et Soutenabilité des Entreprises (RSE) - Algérie, Maroc et Tunisie Page 0 INDEX INTRODUCTION 1 Equipe de recherche Point sur l’enquête Echantillon et méthodologie DEFINITION, TERMINOLOGIE ET AVANTAGES 2 Définitions de la RSE Terminologie Parties prenantes

déposants et de prévenir les risques bancaires, découlant d’une mauvaise gestion ou des engagements trop importants de la part des banques et établissements financiers. Aussi, les risques bancaires mettent en avant la double problématique de leur évaluation, suivi et gestion ainsi que de leur maîtrise. Les règles régissant les activités bancaires, ayant comme corollaire la gestion prudente et transparente des banques et établissements financiers, connaissent elles mêmes à l’échelle mondiale des évolutions

services :…………………………………………….10 1. Mandat du CNC………………………………………………………………..10 2. Certification de systèmes de management relié a la santé ……………….11 3. Certification de service sanitaire :……………………………………………12 4. La normalisation au service des entreprises :……………….…………….13 5. Le secteur de service et l’AGCS :…………………………………………....15 Les normes minimales dans le secteur des services de santé …………………………….17 1. L’importance des services de santé dans les situations de catastrophe :……..17 2. Vulnérabilités

85 2.1- Satisfaction de la clientèle : 85 2.2-Plan d'Air Algérie dans la fidélisation : 86 2.3-Les attentes d'Air Algérie en termes de fidélisation : 87 2.4-Les avantages de la fidélisation pour Air Algérie : 88 Chapitre 03 :Analyse et évaluation du programme de fidélisation par sondage d’opinion 90 Section 1 :Elaboration du questionnaire 91 1.1-Objectif du questionnaire : 91 1.2-Echantillonnage: 91 1.3-Types de questions : 92 1.4-Le déroulement de l'enquête : 92 Section 2 :Traitement

scolaire des enfants, des éléments relatifs à la situation de logement, des éléments concernant la situation budgétaire.  Composition familiale Madame R est fille d’un père algérien et d’une mère française. Elle est née le 17 juin 1980 (33 ans) en France. Madame est mariée depuis 1998 à Monsieur R qui est d’origine algérienne né le 15 septembre 1975 (38 ans) en Algérie. Le mariage a eu lieu en Algérie. Ils sont parents de trois enfants : Marine née le 10 juillet 1999 (14 ans, scolarisée en 5éme)

marketing ou la mercatique (Voir le dossier n° 1) 5 I. Le marketing une fonction et un processus • Les éléments caractéristiques - Méthode ( un processus ou une manière de faire) Etat d’esprit ( processus clients ) Organisations de toutes sortes (Entreprise, association, ONG…) Le marché comprend des agents et des facteurs (parties prenantes, facteurs qui composent l’environnement PESTEL) Le comportement (acheter ou non pas acheter) La motivation (ce qui nous pousse à faire ou à ne pas faire) Les techniques

soigneusement étudié, puisé aux source les plus authentiques. Nous n’avons rien omis pour ajouter aux lumière, que nous trouvions dans les papier: politique du baron d’Haussez, celles. que pouvaient nous, donner tous les coopérateurs de cette grande entreprise. M. l’amiral Dupetit Thouars(1), capitaine de _______________ 1- Depuis la publication de la première édition de cet ouvrage, X PRÉFACE. frégate sous la Restauration, et qui, consulté par tous les ministères qui songèrent à l’expédition d’Alger

ETUDES COMMERCIALES D’ALGER EHEC Mémoire de fin de cycle pour l’obtention du diplôme de licence en sciences commerciales Option : Management THEME : LE RÔLE DE LA FORMATION DANS LA PERFORMANCE DES RESSOURCES HUMAINES EN ENTREPRISE Cas : SONELGAZ (Filiale IFEG) Présenté par : Encadré par : M. Bilal HAMI M. Ibrahim Azzeddine KERKOUB M. Mohamed Assil AOUED