Vedior

civile de la Cour de cassation « Le dommage c'est l'atteinte à un intérêt patrimonial ou extra-patrimonial d'une personne. » Dans un premier arrêt du 8 avril 2010 rendu par la Cour de cassation, M. X, salarié de la société de travail temporaire Vedior Bis a été mis à disposition de la société East Balt et a été victime d'un grave accident puisque sont bras droit a été happé par une machine. Un jugement irrévocable, rendu par les juge du fond, qui énonce que l'accident est dû à la faute inexcusable

nous trompons pas sur celui qu'il convient de valoriser : le trésorier et non ses outils ! ». Sophie Rack Trois questions à : Philippe Hélaine, directeur des financements et de la trésorerie Groupe Vedior France ● Pourquoi avez-vous mis en place des modèles de prévisions ? Vedior, leader mondial du recrutement et travail temporaire a une activité très fortement corrélée avec le Produit Intérieur Brut, avec une forte spécialisation et une culture de marques. Il s’agit notamment de VediorBis

différents organismes __________________________________________ 31 2.3.2.1 ‐ Cod’Emploi ______________________________________________________________ 31 2.3.2.2 ‐ L’ANPE _________________________________________________________________ 33 2.3.3 ‐ Vedior A&R__________________________________________________________________ 33 PARTIE III ‐ Pour aller plus loin… _____________________________________________ 35 3.1 - La fidélisation des salariés __________________________________________________

différents organismes __________________________________________ 31 2.3.2.1 ‐ Cod’Emploi ______________________________________________________________ 31 2.3.2.2 ‐ L’ANPE _________________________________________________________________ 33 2.3.3 ‐ Vedior A&R__________________________________________________________________ 33 PARTIE III ‐ Pour aller plus loin… _____________________________________________ 35 3.1 - La fidélisation des salariés __________________________________________________

chiffre d’affaire de 10% (soit prés de 59 millions d’€) et d’atteindre 300 000 € de chiffre d’affaires en terme de placement (CDD, CDI). La concurrence A Cavaillon, l’agence est confrontée à de nombreux concurrents (7) : Adecco, Manpower, Vedior Bis, Proman, Crit intérim, Traveco, Synergie. La demande locale • La zone de chalandise Celle-ci s’étend sur un rayon de 40km, en majeure partie sur le Vaucluse mais aussi sur les Bouches-du-Rhône. Les clients potentiels se situent

chiffre d’affaire de 10% (soit prés de 59 millions d’€) et d’atteindre 300 000 € de chiffre d’affaires en terme de placement (CDD, CDI). La concurrence A Cavaillon, l’agence est confrontée à de nombreux concurrents (7) : Adecco, Manpower, Vedior Bis, Proman, Crit intérim, Traveco, Synergie. La demande locale • La zone de chalandise Celle-ci s’étend sur un rayon de 40km, en majeure partie sur le Vaucluse mais aussi sur les Bouches-du-Rhône. Les clients potentiels se situent

Visa, SNCF et la Société générale qui ont versé 5 millions d’euros pour associer leur marque à l’évènement ont réalisé un investissement plus que rentable au vu des retombées médiatiques. Six autres entreprises (ORANGE, CAP GEMINI, HEINEKEN, VEDIOR BIS, TOSHIBA et EMIRATES) sont également sponsors mais à moindre échelle, elles ont déboursé « seulement » 2,5 millions d’euros ! En effet, la visibilité du sponsor varie selon les budgets investis. Ainsi, les sponsors les plus visibles seront

L’intérimaire est coaché, encadré, conseillé par un consultant. Les principales sociétés d'intérim Classement mondial sur la base du chiffre d'affaires au 30 septembre 2007. n°1 : Adecco n°2 : Randstad n°3 : Manpower n°4 : Vedior n°5 : Kelly Classement français n°1 : Adecco n°2 : Manpower n°3 : Randstad n°4 : Groupe CRIT Depuis quelques années, on voit se développer des agences d'intérim étudiantes (aussi appelées job-service), généralement liées à des écoles

Manpower  Entreprise américaine crée en 1948  CA 2002 : 11.8 milliards USD (10.9 M€)  Présence dans 63 pays à travers 4,000 agences et 22,000 collaborateurs  Concurrents principaux : Adecco (no. 1 du marché du travail temporaire en termes de CA), Vedior-bis, Randstad, Kelly Services 1. Présentation de Manpower… L’entité française  Une filiale française indépendante créée en      1957 CA 2003 : 4,09 M€ (21 % de PDM) 4,000 collaborateurs avec une culture d’entreprise basée sur

l’artisanat à l’industrie par rapport au mode de production su service ▪ Standardisation de la production des services ▪ Fort développement de la franchise ▪ Fort maillage du territoire national Exemples : Mc Donalds, Eléphant Bleu, Accor, Vedior Bis, Sephora, Jacques Dessanges, UGC, Hertz… ➢ Développement des couples produits/services Auparavant, les services étaient considérés comme des « aides à la vente ». Aujourd’hui, ils sont associés aux produits comme des éléments de