Ue 2 10 Infectiologie Hygiene

est également doté d’un conseil de laboratoire qui se réunit 3 fois par an et d’un conseil des 12 chefs d’équipe qui se réunit tous les mois. 4  Effectifs de l’unité - 40% des membres de l’unité ont moins de 40 ans ; - Sur les 10 responsables d’équipe, 3 sont des femmes ; - Sur les 71 chercheurs, 49 sont IRD et 22 sont CNRS ; - 3/4 des doctorants sont issus des pays du Sud ; N1 : Nombre d’enseignants-chercheurs (cf. Formulaire 2.1 du dossier de l’unité) N2 :

document ne reflètent en aucune manière la position ou l'opinion de la Commission Européenne et de l'Union Européenne. © Euro-Développement PME Alger, Octobre 2007 Analyse de la Filière Industrie Pharmaceutique En Algérie Octobre 2007 2 SOMMAIRE INTRODUCTION ..................................................................................................................... 4 EN GUISE DE PREAMBULE ...............................................................................

problématisation iii Méthodologie v Résumé managérial vi Table des matières ix 1 Introduction : Pourquoi attirer des travailleurs qualifiés ? 2 2 Les critères d’attractivité des cadres : La métropole au cœur des désirs des cadres mais quel type de villes ? 5 2.1 Approche théorique 5 2.1.1 La notion d’indice de créativité 5 2.1.2 Le cadre naturel et les infrastructures 10 2.1.3 L’industrie du divertissement 12 2.1.4 Analyse du « bonheur urbain » 15 2.1.5 La ville, un lieu de rencontres privilégié 17

RUEIL-MALMAISON Cedex - France Téléphone : (33) 1 58 83 89 94 Télécopie : (33) 1 58 83 89 01 E-mail : institut.upsa@bms.com Site : www.institut-upsa-douleur.org ISBN : 2-910844-07-2 Conception : A Éditorial Paris 01 42 40 23 00 Illustrations (intérieur) : Duverdier, Couverture : A Conseil Dépôt légal 1e trimestre 2006 2 SOINS PALLIATIFS EN ÉQUIPE : LE RÔLE INFIRMIER Édition 2006 Note aux lecteurs Les notions exposées dans ce livre sont destinées à compléter et non à remplacer