Rapport De Stage Manager De Rayon

Rapport De Stage INTRODUCTION : - J’ai choisi se stage car j’étais intéressé … j’ai eu envie de connaitre l’acheminement … - J’ai de la chance d’avoir un frère directeur … 1er PARTIE : L’ENTREPRISE : - Je vais maintenant vous présenter l’entreprise elle se situe … - C’est une entreprise commerciale car elle vend des produits … - Sa forme juridique est SAS, cad société par actions simplifiés, autonome et fait partie du groupe Carrefour. - L’entreprise existe depuis peu sous le nom de Carrefour

NOM PRENOM Année 2012-2013 Rapport de stage Vendeuse chez H&M Tuteur IUT : Mme Cartier Tuteur Entreprise : Mr Charrier Julien Rapport de stage Vendeuse chez H&M Remerciements Introduction 3 4 I. A) I) Analyse de l’entreprise H&M Historique d’H&M Emergence d'H&M Les principaux concurrents et la typologie de la clientèle 5 7 8 10 B) C) I. A) II) Ma participation à l'entreprise H&M Le problème à resoudre Les attentes de l’entreprise Ce que l’entreprise m’a apportée

Sport et de l’Education Physique pour m’avoir permis à réaliser ce stage en milieu professionnel. Ensuite, je tenais à remercier l’entreprise Intersport Lomme pour m’avoir pris en stage avec une équipe agréable et à la disposition des stagiaires pour leurs donner des conseils au fil du temps, et toujours avec le sourire. Pour finir, je tenais aussi à remercier mon tuteur de stage Dimitri Denis qui a accepter ma demande de stage qui durait beaucoup plus longtemps que la plupart des stagiaires, et

travers ce sujet de stage, je me propose dans ce dossier d’étudier le style de management pratiqué dans l’entreprise « Esprit » Il s’agit d’une enseigne de prêt à porter, situé dans le 1er arrondissement qui a pour activité de commercialiser des vêtements femmes et hommes. Il possède de nombreux magasins sur Paris et en régions parisienne. J’ai été stagiaire au mois de Septembre 2012 dans le magasin situé Rue de Rivoli (1er) et mon rôle principal a consisté dans la mise en rayon des différents produits

RESPONBSABLE D’ENTREPRISE 10 a) Les fonctions du manager 10 b) Profil d’un manager 10 6. AUTO-EVALUATION 11 a) Qualités personnelles 11 b) Qualités linguistiques 11 7. CONCLUSION 12 8. BIBLIOGRAPHIE 13 9. TABLE D’ANNEXES 14 10. ANNEXES 15 1. INTRODUCTION J’ai effectué mon stage chez « United Colors of Benetton » qui se situe à la rue neuve, à Bruxelles, en Belgique. C’est une chaîne de magasins d’origine italienne. Lors de mon stage, j’ai principalement effectué la tâche de vendeuse

DIRECTION DU PROGRAMME 1ER CYCLE | SERVICE DES STAGES | BILAN DE STAGE 1ÈRE ANNÉE | 1111120 – Thorel Nicolas | Année 2011/2012 – Etudiants de 1ère année – promotion 2011/2016 | Nom de l’entreprise : | Conforama Caen | Secteur d'activité : | Distribution / vente de meubles | Type d’activité : | Commerce de détail | Taille de l'entreprise : | 13 400 | Service d'accueil : | Rayon petit meuble / Accueil enlévement | Intitulé de la mission : | Stagiaire polyvalent

Jean Jaurès95100, Argenteuil Rapport de stage : À la découverte d’un métier Date de stage : 30 Janvier au 3 FévrierRemerciementsJe souhaite remercier tout particulièrement Monsieur Florian BELLARD qui est le Directeur du super marché Intermarché SAS Emaro d’Argenteuil, pour la confiance qu’il m’a accordée en m’offrant la possibilité de faire ce stage, pour son accueil chaleureux au sein de son entreprise, durant mon stage, ainsi que toutes les informations

RAPPORT de STAGE Fonction : conseillère de vente au Printemps de la mode Haussmann Contrat : Contrat à durée déterminée du 5 janvier au 31 janvier 2009 Maitre de stage : Alexandra …., responsable de rayon de l’étage luxe du Printemps Haussmann Introduction j'ai choisi d'effectuer mon stage au sein des grands magasins du Printemps à Paris et plus précisément au printemps du luxe car j'ai pour objectif d'opter pour la spécialisation marketing stratégique ou opérationnel du luxe. Mon stage

49100 Stage réalisé du 21 novembre au 17 décembre 2011 Sommaire Introduction p.3 1) Présentation de l’entreprise p.4 2) Facteur d’ambiance extérieur p.6 3) Facteur d’ambiance intérieur p.8 Conclusion remerciement p.10 Annexe 1 - Plan des concurrents p.11 Annexe 2 - Organigramme de l’entreprise p.12 Annexe 3 - Photo rayon manga p.13 Annexe 4 - Photo rayon goodies p.14 Annexe 5 - Photo rayon jeux vidéo p.15 Annexe 6 - Photo rayon airsoft

REALISATION DES VENTES................................................... 14 2. LES AUTRES MISSIONS CONFIEES...................................... 15 3. LA MAITRISE DES SERVICES PROPOSES.......................... 16 III. PLANIFICATION DU STAGE................................................... 17 1. L’AFFECTION SUR LES DIFFERENTS CORNERS............... 18 2. LES TACHES QUOTIDIENNES............................................... 19 a) LUNDI.......................................