Rapport De Stage Manager De Rayon

 Rapport de stage Assistant chef de rayon Auchan Okabé 03/12/2010 Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne Master 2 Commerce International Hay Olivier Sommaire Introduction 1 I – Présentation de l’entreprise. 2 A. Historique du groupe Auchan. 2 B. Les principaux cœurs de métier du groupe Auchan. 4 C. Auchan OKABE : Au cœur d’une nouvelle expansion. 6 II – Le stage d’assistant chef de rayon Image/Nomade.

Classe Rapport de Stage Monop’ 3 rue de la surintendance 78100 Saint Germain en Laye Année Scolaire : 2009-2010 Stage du 14 au 25 Juin 2010 Remerciements Je souhaiterai tout d’abord remercier M. Riess qui m’a accepté dans son entreprise, et ma suivie durant la durée de mon stage. Par la suite je voudrai remercier tout les employés, Medhi, Sabrina, Abib, Moustafa, et Nesrine, ainsi que les managers, Azan, Lila et Claudia, d’avoir

RAPPORT DE STAGE BRIAC VIGY Sommaire du rapport de stage INTRODUCTION p 3 I) DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE QUIKSILVER p 3 à p 15 A) L’histoire de la marque p 3 B) Le fonctionnement et les missions de la marque …………………….. p 4 à p 7 C) Sa structure p 8 à p 9 D) L’analyse stratégique p 9 à p 15 II) DESCRIPTION DE MES MISSIONS p 16 à p 18 A) Mes 8 semaines de stage p 16 à 18 III) ANALYSE CRITIQUE DE MON STAGE p 19 à p 20 A) Mes points de

RAPPORT DE STAGE COURT LEROY MERLIN Sommaire INTRODUCTION:……………………………………………………………………………3 I) LE CHOIX DU JOB ETUDIANT :………………………………………………………...4 1) Pourquoi chez Leroy-Merlin ?.....................................................................4 2) Les modalités de recrutement………………………………………………...5 II) L'ENTREPRISE LEROY-MERLIN……………………………………………………...6 1) Présentation de l'entreprise…………………………………………………...6 2) Domaine d'activité……………………………………………………………

DEPARTEMENT SCIENCES ECONOMIQUES ET GESTION RAPPORT DE STAGE D’INITIATION Elaboré par : Classe: Société d’accueil : MONOPRIX Année Universitaire : 2013 – 2014 Sommaire Remerciements 3 Introduction 4 1. PRESENTATION DE L’ENTREPRISE : 5 1.1 HISTOIRE : 5 2. PRESENTATION DE MONOPRIX Ezzahra : 6 2.1 Monoprix
EZZAHRA : 6 2.2 ORGANIGRAMME : 7 2.3 ESPACES : 8 2.4 EQUIPEMENT 9 2.5 Personnel 10 3. Fonctionnement d'un rayon chez Monoprix 11 3.1 Agencement 11 3.2 Rôle

rôle du service clients et sur le traitement des réclamations Vous pouvez essayer de segmenter la clientèle grâce aux informations obtenues dans la BDD Répertoriez les caractéristiques de l’unité commerciale dans laquelle vous effectuez votre stage (implantation, organisme, surface) Décrivez – la (ou les) méthode(s) de vente pratiquée(s) dans l’unité commerciale S’il existe un site Internet, consultez-le et faites-en une description. Renseignez – vous sur la façon dont il est géré. Vous

| Mon Rapport de Stage | LAMOURE Audrey | 3èmeD | Du Lundi 05 Mars 2012 | Au Vendredi 09 Mars 2012 | Au Vival Alimentation Général | 9, rue de la Gare | 63830 DurtolTél : 04 73 37 70 83E-mail : agnes.aldigier@orange.fr | Sommaire Sommaire Sommaire : page 1 Fiche d’identité : page 2 Horaires de travail : page 2 Introduction : page 3 Présentation de l’entreprise : page 4 Carnet de bord :

RAPPORT D’ÉTONNEMENT Nom : Fonction : Apprenti Manager Frais LS Début du contrat : 02/09/2013 Contrat : Contrat d’apprentissage Tuteur : Date du rapport : 10/10/2012 Suite à mes quatre premières semaines de stages mon maître de stage m’a demandé de réaliser un constat d’étonnement que voici : Qu’est-ce qui vous a le plus étonné ? Ce qui m’a le plus étonnée c’est le nombre important de rayons à ranger et remplir par rapport au nombre restreint d’employés au niveau de l’univers BOF (Beurres, Œufs

international. J’ai effectué mon stage du 25 janvier 2010 au 25 février 2010 dans le département des Ressources Humaines. Ce département joue un rôle très important concernant le fonctionnement de l’entreprise et le bien-être des employés. La motivation des travailleurs ainsi que l’absentéisme est un problème récurrent de nos jours, c’est pour cela que j’ai voulu m’immerger dans ce département afin d’essayer de comprendre l’étendu de ces phénomènes. Ce stage a également été pour moi l’occasion

INTRODUCTION J’ai depuis toujours étais attirée par le monde de la mode et des cosmétiques, un des secteurs dans lequel j’aspire plus tard à travailler. Ce stage, bien que d’une durée limitée de deux semaines, était une occasion pour moi de découvrir le domaine des cosmétiques, en avoir une vision de l’intérieur et non seulement de l’extérieur en tant que cliente. Il existe des dizaines d’enseignes de parfums et cosmétiques mais mon choix c’est porté sur les chaines les plus connues : Sephora