Rapport De Stage Entreprise De Sous Traitance

sur l’Espace économique européen, avoir un casier judiciaire vierge, être physiquement apte à l’exercice du métier. 3. La sélection des candidats A. Les étapes de sélection des candidats Les quatre étapes de sélection des candidats dans les entreprises sont : – l’étude des candidatures en comparant le profil type des postes à pourvoir au profil du candidat sur la base des CV et des lettres de motivation ; – l’entretien individuel ou collectif, avec éventuellement des tests et des simulations

Développement d’un moteur de recherche d’informations sur Internet. MULTIMEDIA SOLUTIONS 2 juillet au 30 novembre 2001 (Rapport de stage) Table des matières 0. Table des matières 2 1. Highlights 5 2. Introduction 6 3. L’Entreprise Multimédia Solutions 7 3.1 Historique 7 3.2 Raison sociale, statut juridique et actionnariat 7 3.3 Sociétés apparentées 7 3.4 Activités 8 3.5 Les logiciels chez Multimédia Solutions : 8

RAPPORT DU STAGE CABINET LOUCHART 9 Place Saint André 59000 LILLE Tel 09.80.40.59.40 [pic] 3 mois de formation Du 15 avril au 15 juillet 2011 GAO PEIRU [pic] Je tiens tout d’abord à remercier Monsieur Louchart, le fondateur du cabinet Louchart, pour m’avoir accordé sa confiance et m’avoir offert l’opportunité de découvrir le monde professionnel de la comptabilité française. Ensuite

compétences 7 ➢ Fiche signalétique de l’entreprise 8 ➢ Formation en entreprise – Dispositions générales 9 ➢ Objectifs de Formation 10 ➢ Grille des objectifs de formation 12 ➢ Fiche de suivi de la formation 13 ➢ Première période : Rapport d’activités 15 ➢ Bilan intermédiaire 22 ➢ Deuxième période : Rapport d’Activités 23 ➢ Organisation des Mises en Situation Professionnelles 35

INTRODUCTION GENERALE L’audit : « métier de l’avenir » comme le qualifie certains professionnels, est actuellement en pleine expansion. Les entreprises disposant ou non d’une cellule d’audit interne, ont recours de plus en plus aux cabinets externes. Ces entreprises ont donc plus tendance à se faire auditer soit sur la demande des actionnaires, des bailleurs de fonds, soit encore pour des besoins légaux. Au niveau de sa mission, l’auditeur traite les

Sonson_ben_ali@hotmail.com Date du stage : de 15 juillet à 15 aout Sommaire : Remerciement Introduction générale A. présentation de l’entreprise : 1. Présentation

technicien supérieur « transport et prestations logistiques » comporte des stages en milieu professionnel dont les finalités et la durée exigée pour se présenter à l’examen sont précisées à l’annexe II au présent arrêté. Article 4 En formation initiale sous statut scolaire, les enseignements permettant d’atteindre les compétences requises du technicien supérieur sont dispensés conformément à l’horaire hebdomadaire figurant en annexe III au présent arrêté. Article 5 Le règlement d’examen est fixé en

 Rapport d’Activités Chantier humanitaire au Burkina Faso : Construction d’un lycée à Fada N’Gourma Asus SOMMAIRE I. Introduction 3 1. Présentation du stage : 3 2. Présentation de l’association : 3 II. Déroulement du stage 3 1. Sur le chantier : 3 a. Description du projet : 3 b. Description du chantier : 3 c. Travaux effectués : 4 d. Problèmes sur le chantier : 6 e. Travail en équipe : 6 2. Soutien scolaire : 6 a. Organisation : 6 b. Problèmes rencontrés : 7 III. Conclusion

 RAPPORT DE STAGE ISEG EXECUTIVE 1° Année EXE 2 : ISEG MARKETING & COMMUNICATION SCHOOL ENTREPRISE : YOKA Patrick Olivier REMERCIEMENTS Je tiens à remercier mes encadreurs et responsables de stage Mme Fatine LAHLOU (Responsable marketing et communication) et Mme Karima pour leur accueil chaleureux et leur soutient

Institut Spécialisé Industrielle Casablanca Réaliser par : Yassir JARBAL Société : SOPRIAM “Peugeot-Citroen” Établissement de Formation : ISIC Filière : Technicien Spécialisé en vente véhicules et pièces de rechange Période de stage : 2013 - 2015 Remerciements ....................................................................................................... Avant-propos .................................................................................................