Innovation Partie Empirique

CONCENTRATION D'ENTREPRISES ET INNOVATION : ESQUISSE D'UNE TYPOLOGIE DES SYSTÈMES PRODUCTIFS LOCAUX Michel Grossetti Lavoisier | Géographie, économie, société 2004/2 - Vol. 6 pages 163 à 177 ISSN 1295-926x Article disponible en ligne à l'adresse: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------http://www.cairn.info/revue-geographie-economie-societe-2004-2-page-163.htm Document téléchargé depuis www.cairn.info - Biblio

individuels, selon les axes d’analyse. Plus d’éducation produit-elle plus de richesse et dans quelles conditions ? Voici donc la double question posée à l’économie de l’éducation, en vue de l’évaluation du rendement de l’investissement éducatif. La première partie de la réponse semble évidente du point de vue du sens commun. Un fait statistique robuste et universel relie les salaires individuels au nombre d’années de formation initiale suivie par les salariés : selon les pays et les périodes, une année supplémentaire

résultat, c’est-à-dire de l’innovation produite. La littérature met en avant que les entreprises peuvent combiner innovations d’exploration et d’exploitation grâce au recours à des modes de management adaptés et à des modalités structurelles spécifiques. Malgré une littérature croissante sur l’ambidextrie, notamment en matière d’innovation (He et Wong, 2004), peu d’études empiriques ont porté sur les antécédents de L l’ambidextrie (Ben Mahmoud-Jouini et al., 2007) et, plus spécifiquement, sur

Sommaire Introduction 1. Capital humain et croissance économique : littérature théorique et empirique 1.1. Approche théorique 1.2. Approche empirique 2. Importance de l’amélioration des compétences dans la croissance économique 2.1. L’éducation comme un investissement ? 2.2. Ouverture commerciale, capital humain et croissance économique 3. Les effets multidimensionnels de l’éducation sur le développement 3.1. L’éducation révélatrice des contradictions et des tensions de la

Stratégies des …rmes (2) : Relations verticales & concentration horizontale Stratégies des …rmes (3) : Coopération et ententes restrictives La di¤érenciation des produits Introduction aux modèles de compétition technologique Les politiques de l’ innovation Etudes sectorielles Introduction Cas illustratifs CPP et monopole Dé…nir l’ EI Approches modernes de l’ EI Politique industrielle Dé…nition et questions en Economie Industrielle (EI) De…nition Etude de la structure des entreprises

développé sur la base d’une revue de la littérature ainsi que d’une étude exploratoire qualitative dont les contributions seront discutées, tant sur le plan théorique que managérial. Des voies de recherches futures seront présentées. MOTS-CLÉS : innovation, nouveaux produits, facteurs situationnels, facteurs individuels, innovativité, besoin de cognition, besoin d’unicité, intention d’achat, comportement d’achat, 1. Introduction : Contexte managérial et théorique de la recherche Le succès

École des Hautes Etudes Commerciales Doctorat HEC Thèse pour l’obtention du titre de Docteur ès Sciences de Gestion Nouveau doctorat (arrêté du 30 mars 1992) Sujet : LA DIFFUSION ET L’ADOPTION DES INNOVATIONS MANAGÉRIALES EN COMPTABILITÉ ET CONTRÔLE DE GESTION : LE CAS DE L’ABC EN FRANCE Directeur de Recherche : Monsieur le Professeur Yvon PESQUEUX Candidat : Simon ALCOUFFE Jury : Mme Dominique BESSIRE M. Alain BURLAUD Mme Véronique MALLERET M. Philippe LORINO M. Yvon PESQUEUX Professeur

MARCHÉ DU TRAVAIL La relation innovation emploi dans les services Faridah Djellal, Faïz Gallouj (*) La question de l’innovation dans les services et de ses relations à l’emploi est une question fondamentale, qui paradoxalement n’occupe pas la place qui lui revient dans la littérature économique. Cet article tente, à titre essentiellement programmatique, d’articuler la question de l’emploi aux principaux travaux empiriques ou théoriques qui ont été consacrés à l’innovation dans les services. Bien

développement. • - Notions essentielles à maîtriser : Innovation, Innovation de procédé / de produit / organisationnelle, Recherche-développement (R&D), PLAN DU CHAPITRE 3 I. PROGRES TECHNIQUE, INVENTION, ET INNOVATION A. Définitions : distinguer invention et innovation B. Les différentes catégories d'innovations 1. Typologie des innovations selon Schumpeter 2. Innovations mineures / majeures C. L'origine du progrès technique et des innovations 1. Mesurer l’importance de la R&D 2. Le rôle

environnementaux des activités de l'entreprise se fait-elle au détriment de sa performance économique ? Il n'en est pas toujours ainsi quand on prend en compte les gains de productivité liés aux innovations environnementales. Une série de travaux alliant argumentation théorique, études de cas et analyses empiriques à partir de données d'enquête ont été mobilisés pour savoir si innover pour répondre aux contraintes environnementales peut s'avérer rentable pour la firme. Tout en identifiant les circonstances