Efficience Technique Pure

ressources ? Ou dans quelle mesure les marchés financiers sont économiquement efficaces ? On entend par efficacité économique une allocation optimale des ressources, mais aussi selon une vision classique le respect des conditions de concurrence pure et parfaite qui peuvent être vu comme un standard théorique. Dans une optique plus large on peut inclure dans la définition la recherche de la croissance. Ainsi nous nous demanderons dans quelle mesure les marchés financiers sont-ils économiquement

progrès technique est rapide dans le secteur secondaire, alors que dans le secteur primaire cette vitesse est faible et quasi-nulle dans les services traditionnels. Le troisième point concerne la taille des entreprises: en raison de la mécanisation, la taille absolue s'accroît, les firmes géantes et la dispersion apparaît (taille relative au marché). Ces phénomènes sont en partie gouvernés par la présence d'économies d'échelles et d'économies d'envergure. Le modèle naïf de concurrence pure et parfaite

potentiellement. A l’origine, les structures d’une industrie donnée étaient décrites par son degré de concentration uniquement. IL s’agissait en effet d’apprécier dans quelle mesure le nombre d’offreurs s’approchait du modèle de concurrence pure et parfaite ou au contraire du modèle de monopole, afin de déduire mécaniquement les performances de l’industrie en question. Avec l’apparition du concept de marché contestable, l’importance du degré de concentration s’est fortement affaiblie puisque

l’entreprise qui permet à l’entreprise A d’apporter une partie de ses actifs à l’entreprise B (sans que l’entreprise A ne disparaisse) en échange de titres de l’entreprise B. Atomicité du marché = c’est une caractéristique du marché en concurrence pure et parfaite qui désigne le fait que toutes les entreprises sont de toute petite taille. Barrière à l’entrée = Ce sont les obstacles qui freinent l’entrée ou la sortie d’un marché : numerus clausus à l’entrée des professions médicales (tout le monde

fonctionnement du marché b) La coordination par le prix • Les prix : vecteur d’information Pour les économistes néoclassiques, le respect de l’ensemble des conditions de concurrence pure et parfaite permet de garantir l’autorégulation du marché et son efficience. Cet énoncé fait la part belle aux conditions de concurrence pure et parfaite et souligne insuffisamment l’importance du mécanisme d’ajustement par les prix dans la coordination des agents économiques. Des prix totalement administrés (situation

critères de vérité et d'erreur, de discerner le bien et le mal et aussi de mettre en œuvre des moyens en vue d'une fin donnée. Elle permet donc de diriger (par exemple la volonté). Cette faculté a donc plusieurs emplois, scientifique, éthique et technique. Par suite, on peut distinguer, au point de vue des normes « rationnelles » : * la raison comme un ensemble de principes directeurs de la connaissance ou de l'action ; * la raison comme un principe de création et de mise en ordre de ces

néoclassique Montrer que les rigidités du marché du travail sont source de chômage Définir la segmentation du marché du travail et les « insiders-outsiders » Expliquer la critique keynésienne de la théorie néoclassique. Définir la théorie du salaire d’‛efficience Montrer les contributions de l’‛Etat et des syndicats sur le marché du travail. Les rapports sociaux sont l’‛expression d’‛un rapport de force entre partenaires sociaux. Distinguer les causes du chômage et les remèdes selon les néo-classiques et

cherche à optimiser ses comportements. Les comportements de l’individu rationnel peuvent être traduits en équations mathématiques. Le marché est le meilleur moyen de coordination des comportements économiques des individus. Le marché de concurrence pure et parfaite est le modèle de référence du système des marchés : l’Etat a pour seule fonction économique de grandir son existence. Les mécanismes de prix assurent l’équilibre sur tous les marchés (biens, services et facteurs de production). Il ne peut

Définition : ensemble des activités et des démarches qu’impliquent la création et le développement d’une entreprise et plus généralement la création d’activité. 1.A. La création d’entreprise : - La création d’une nouvelle entreprise : création pure - La reprise de tout ou partie des moyens de production d’une autre entreprise ou rachat d’un fonds de commerce : création par reprise B. L’entrepreneur : Est animé par un esprit d’entreprise. Cet esprit pour être défini comme l’aptitude d’un

se structurent et fonctionnent - L’approche exclut l’individu - La dimension politique est absente - Le facteur de contingence o L’âge et la taille o Le système technique o L’environnement o Le pouvoir ➢ Les composants fondamentaux de l’organisation L’organisation positive de Mintzberg Sommet stratégique Ligne hiérarchique Centre opérationnel