Controle Interne Questionnaire Preparation Banque Caisse

générale du secteur bancaire Marocain 40 Section 1 : Evolution historique du secteur bancaire marocain 40 Section 2 : Structure et organisation des grandes banques 51 Chapitre II : Enquête sur la GRH auprès des établissements bancaires, cas de la BMCE, AWB, la SGMB et la BP 72 Section 1 : Questionnaire 72 Section 2 : Analyse du questionnaire 76 Conclusion générale 82 Bibliographie 84 Table des matières 85 Introduction Générale : « 

|5 | |Première Partie : le contrôle interne : définition, mission et objectifs |8 | |Chapitre 1 : Qu’est ce que le contrôle interne |8 | |Historique et définition du contrôle interne  |8 | |Les objectifs du contrôle interne 

ressources, ses objectifs, ses activités ; puis nous passerons en revue les observations. PARAGRAPHE 1 : Prise de connaissance générale de la BRS-BENIN I- Historique, missions et moyens A- Historique et mission Le Groupe de la Banque régionale de Solidarité est né de la volonté et de la détermination des Autorités de l'Union Economique et Monétaire Ouest-Africaine (UEMOA) à faire reculer le phénomène de la pauvreté qui prend de plus en plus de l'ampleur dans les Etats membres

universitaire en cours. Ainsi j’ai été davantage motivée à continuer dans ce domaine d’audit et d’y assurer une carrière professionnelle. J’ai ainsi opté pour un stage de fin d’études dans le domaine de l’audit et de participer à des missions de contrôle des états financiers, afin de connaitre davantage ce domaine tant important et de pouvoir faire un rapprochement entre ce que j’ai vu pendant ma formation théorique et l’aspect pratique et de pouvoir confronter la pratique et le théorique en matière

domaines couverts par l’audit et le contrôle interne se sont élargis. L’entreprise est un ensemble de système imbriqués les uns dans les autres chaque système est sous-tendu par une ou plusieurs mutation, aujourd’hui et au delà de la fiabilité de l’information, notamment comptable et de sécurité des actifs s’est ajoutée la nécessité d’apprécier les opérations de l’entreprise dans un souci de gestion efficace et efficiente. En effet l’audit interne porte en principe sur tous les systèmes

…………………………………………………..63 Sous-section 3 : Acceptation de la mission et organisation du cadre Contractuel ………………………………………………………….65 Section 2 : Environnement favorable à la qualité ……………...……………………..69 Sous-section 1 : Le rôle de l’environnement et des contrôles internes au sein du cabinet ..……………………………………………………………69 Sous-section 2 : Le développement des compétences techniques de tous les intervenants du cabinet .…………………………………………..72 Sous-section 3 : Le développement des compétences comportementales de tous

commissaires aux comptes 292 sur les comptes consolidés sur les comptes annuels Gouvernement d’entreprise 27 et contrôle interne 3.1 Composition des organes d’administration et de direction28 3.2 Informations sur le gouvernement d’entreprise 3.3 Rémunération et participations dans le capital des dirigeants 48 56 3.4 Rapport sur le contrôle interne 3.5 Rapport des commissaires aux comptes 66 3.6 3.7 3.8 3.9 Honoraires des commissaires aux comptes

départements……………………………………………..16 a-départements opérationnels ……………………………………………..…16 b-départements fonctionnels……………………………………………….…20 3-les attributions d’un chef de département………………………………..…24 Partie II :Etude empirique……………………………………………….……25 Chapitre I : Etude .interne…...………………………………………………26 Mémoire de Master 2 Année 2008-20091-Statistiques du rayon Electroménager……………………………….…… 26 2-Analyse des tableaux…………………

D’ETUDES Pour l’obtention du DSFC Option : FINANCE-COMPTABILITE M. Alioune DIONGUE LA CARTOGRAPHIE DES RISQUES, OUTIL D’AMELIORATION DES PERFORMANCES DES SFD : CAS DE PAMECAS-SENEGAL Maître de stage M. Ababacar TOURE Chef de service contrôle interne (CSCI) Direction Générale du PAMECAS Directeur de Mémoire M. Salla Dior DIENG Professeur Sup De Co, Dakar/Sénégal Année académique 2003/2004 ALIOUNE DIONGUE /MEMOIRE POUR L’OBTENTION D’UN DSFC DE FINANCE-COMPTABILITE /SUPDECO LA

pour l’aider à prendre la décision exacte. En effet, selon le system comptable tunisien, les états financiers d’une entreprise constituent le principal moyen de communication de l’information financière aux différents utilisateurs, qui sont soit internes comme les dirigeants, les organes d’administration, les actionnaires ou externes comme les investisseurs, les prêteurs et les subventionneurs. Cependant, ces états financiers peuvent être falsifiés ou incorrects ce qui nécessite de faire appel à