Le développement durable
INTRODUCTION
Comprendre comment se décline le développement durable pour les entreprise selon les enjeux du Grenelle environnement et établir un lien avec la compétitivité.
Quels sont les enjeux du développement durable des entreprises?
Dans une première partie je verrai en quoi consiste le développement durable, et dans une deuxième partie, je citerai quelques actions faites dans ce domaine, et les enjeux pour les entreprises.
LE DÉVELLOPEMENT DURABLE
1. Qu’est-ce que le développement durable ?
Le développement durable est une notion récente qui désigne des actions visant à concilier trois mondes différents, celui de l'économie, celui de l'écologie et celui du social. Ce terme, créé en 1980 d'après l'anglais sustainable développement, désigne une forme de développement économique respectueux de l'environnement, du renouvellement des ressources et de leur exploitation rationnelle, pour faire de manière à préserver les matières premières, mais également à s'assurer d'un développement socialement équitable. Ce mode de développement "répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre à leurs propres besoins", d'après la définition officielle proposée par la Commission mondiale sur l'environnement et le développement en 1987.
Cependant depuis la conférence de Rio (1992) le développement durable est reconnu comme un objectif par la communauté internationale.
2. En Quoi consiste le développement durable ?
Le développement durable consiste à lutté contre la pauvreté, l'exclusion et les inégalités et répond aux besoins humains fondamentaux qui sont : l'alimentation, l'emploi, la santé, le logement ou encore l'éducation, sans compromettre ceux des générations futures, et tout en respectant l’environnement et les ressources naturelles et culturelles. Le développement durable appelle un changement de comportement de chaque citoyen mais