Rapport De Stage Sur Les Budgets Prévisionnels De Trésorerie

L’analyse des dossiers de crédit professionnels Master 2 Banque et Finance Année universitaire 2OO6/2007 1/4 INTRODUCTION Dans le cadre de ma formation en deuxième année de Master Banque et Finance, j’ai effectué un stage au sein du Crédit Agricole (cf. annexe 1) sous la responsabilité de M. Jean-Marc SOVIGNET, le Directeur de la clientèle professionnelle de l’agence Saint-Etienne Nord, et de Mlle Emilie VAGANAY, conseillère professionnelle au sein de la même agence. La mission

Suivi de la publication • Séances d’ouverture et de jugement des offres  • Conclusion des marchés • L’organigramme de la direction régional de Tensift  • Les activités effectuées pendant le stage • Les matériels utilisés • Conclusion [pic] La secrétaire occupe un statut de cadre et a pour mission de seconder son supérieur hiérarchique et organiser le travail,

D’INFORMATION ET INFORMATIQUE SEMESTRE 2 Total UE1 : LA REGLEMENTATION BANCAIRE UE2 : LES RESPONSABILITES DU BANQUIER UE3 : LES MOYENS DE PAIEMENT UE4 : LA CLIENTELE DES PARTICULIERS UE5 : LA CLIENTELE DES PROFESSIONNELS UE6 : LE CONTROLE INTERNE 40 UE7 : Stage et terrains (1 mois) Volume horaire 120 h 48 h 4h 20 h 36 h 24 h 270 H 50 heures 50 heures 30 heures 50 heures 40 heures 50 heures 1 mois Crédits 12 6 3 2 4 3 30 H 5 crédits 5 crédits 3 crédits 5 crédits 4 crédits 5 crédits 3 crédits CONTENU

points faibles de l'entreprise, optimiser sa fiscalité ou son système de gestion informatisé... L'expert-comptable est le conseiller privilégié du chef d'entreprise. Qu'il s'agisse de mettre en place une comptabilité analytique, d'élaborer des budgets prévisionnels ou de rechercher un financement, il est l'homme de la situation. Le compte est bon 90 % des experts-comptables sont aussi commissaires aux comptes, mais jamais pour un même client. À partir d'un audit annuel, ils certifient les comptes d'entreprises

... 17 Figure 2: Besoin en fonds de roulement............................................................................................. 17 Figure 3: Le compte de résultat prévisionnel ..................................................................................... 18 Figure 4: Le plan de trésorerie prévisionnel ....................................................................................... 19 Figure 5: Différents formes juridiques d’entreprises ...............................

Rapport de stage Guide d’utilisation du fichier de repporting de gestion. Lafarge ciments Lafarge ciments Le contrôle de gestion Le reporting de gestion Dans le cadre de cette formation ➢ L'industrie cimentière Quatre grandes cimenteries se partagent le marché du ciment Au Maroc : |Sociétés |Part de marché |Production Nationale

cession de titres et souvent par un apport de titres à une société nouvellement créée (holding). Lors de la première année de stage d’expertise comptable, il m’a été confié l’évaluation d’un groupe composé d’une société exploitant un supermarché, avec pour mission de fixer des méthodes d’évaluation pertinentes et adaptées. Ce rapport présente une synthèse générale du rapport d’évaluation fourni à la société. Contexte En vue d’éventuelles opérations juridiques et financières, Monsieur BATES

Réalisé et soutenu par Jean Coomlan GNANHOUISous la direction de | Maître de Stage | Directeur de MémoireM. Benjamin AVAMASSEChef Cellule de Contrôle des Marchés publics au MEF,Professeur à l’ENAM.Professeur à l’ENAM. | M. Achille HOUNSAChef Cellule de Contrôle des Marchés publics au MEF,Professeur à l’ENAM | | | | | | Réalisé et soutenu par Jean Coomlan GNANHOUISous la direction de | Maître de Stage | Directeur de MémoireM. Benjamin AVAMASSEChef Cellule de Contrôle des Marchés publics

il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements à tous ceux qui ont contribué à sa réussite : Je remercie infiniment mon professeur encadrant, Monsieur Hicham SBAI pour son aide et ses conseils qu’il m’a apportés tout au long de mon stage. Je tiens à remercier également mon maître de stage, Mademoiselle Ibtissam TAOUFIK, chef de service comptabilité EMAPHOS, pour ses encouragements et son attention qui ont fait de ce stage un moment très profitable. Parallèlement

une véritable concrétisation de cet apprentissage. » Marion CHAUSTIER : Directrice des Ressources Humaines Directrice Pôle Île-de-France « Au cours de mon DUT Gestion des Entreprises et des Administrations suivi sur Orléans, j’ai réalisé un stage de 10 semaines au sein du service RH d’Areva. Cette 1ère expérience m’a donné envie de continuer dans ce domaine. L’ECEMA Lyon, École Supérieure de Management en Alternance, m’a permis de développer durant 3 ans, mes compétences en management général