Rapport De Stage Hyper U

ETUDE DE CAS : IMPLANTATION D’UN HYPER U DANS LE MAGHREB Quelques éléments de corrigé : Dossier 1 : La construction d’un assortiment adapté à ce nouveau marché 1.1.1 Tableau des opportunités et des menaces identifiées sur le marché visé pour l’enseigne U Opportunités du marché étudié Dynamisme économique (secteur manufacturier, tourisme, agriculture à l’export..) Croissance de la demande des ménages et pouvoir d’achat en progression Emergence d’une classe moyenne plus significative, avec un pouvoir

RAPPORT DE STAGE : HYPER U Nom : ISAIA Prénom : Hina Classe ! Terminale Bac Pro Technicien-Conseil Vente de Produit de Jardins. Tutrice : SHAN Céline ---> Chef de rayon de DPH, Bazar Léger, Liquide et Epicerie. SOMMAIRE : Introduction : Ière PARTIE : PRESENTATION DE L'ENTREPRISE. A) Environnement et Fonctionnement. 1. Historique ( Création - Evolution ). 2. Organigramme. 3. Forme Juridique. 4. Forme de commerce. 5. Type de magasin, et son activité. 6. Situation Géographique

PINON Pierre 2010 – 2011 Rapport de stage ouvrier (effectué dans l’entreprise « Marché U » du 1er Août au 27 Août) Sommaire I. Introduction [ 1 ] II. Présentation de l’entreprise [ 2 ] A. Marché U : un commerce de proximité : 2 B. Une coopérative : Système U 3 Plus La préservation de l’environnement 5 III. Mon expérience de stagiaire [ 6 ] A. Les travaux effectués 6 B. Les apports du stage : 6 IV. Fonctionnement de l’entreprise [ 7 ] A. L’organisation du travail

I) Présentation de l'Hyper U de Vitré II) Ma mission au sein du rayon « Bazar » de l'hypermarché III) Les conditions de travail à l'Hypermarché U IV) Les relations humaines entre le personnel de l'entreprise V) Le fonctionnement de l'hypermarché Conclusion Rapport de stage ouvrier de fin de première année d'école de commerce. Ce rapport de stage concerne un stage réalisé pendant un mois dans un hypermarché de la marque HYPER U au rayon intitulé "Bazar". Le stage a eu lieu en juin 2004. Document

J’ai effectué mon stage dans le rayon ménage d’Hyper Crack situé dans la ZAC Canabady à St Pierre. 1 Présentation générale du réseau et de l’UC : L’enseigne a ouvert ses portes le 6 juin 2006, 3 mois après son ouverture, elle a dû changer (Hyper Champion → Hyper Crack) car la franchise Champion ne voulait pas que l’enseigne ait le même nom qu’elle pour cause de concurrence. Le PDG (François CAILLE) annonce au début du mois d’Avril 2009 la transformation de l’enseigne en GEANT Casino dans

Tables des matières : Remerciement : 4 Introduction : 5 Partie 1 : Présentation du Système U et l’entreprise SA Multiprix 7 1. Le groupement Système U: 8 1.1 Historique  8 1.2-Définition  8 1.3-Organisation du Système u  9 1.4-Situation actuelle  9 1.5-Stratégie de l’enseigne  11 2-L’entreprise SA Multiprix : 13 2.1. Le secteur d’activité  13 2.2 de l’entreprise  13 2.3. Les outils de travail  13 2.4. Les chiffres clés  14 2.5-Les métiers de l’entreprise  14 2.6. Organigramme

2010-2011 RAPPORT DE STAGE [pic] REMERCIEMENTS J’adresse mes remerciements dans un premier temps à l’ensemble de l’équipe pédagogique du BTS CGO du lycée FERNANDDAGUIN, ainsi qu’a l’administration pour leur enseignement théorique. Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes, Mme SEGUIN, Martine, Anita, Ophélie, pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles m’ont fait vivre durant ces huit semaines au sein

Introduction Pendant les mois de juin et juillet, j’ai eu l’opportunité d’effectuer mon stage de fin de deuxième année au sein de la concession Peugeot Clara Automobiles située à Luçon, en Vendée. J’ai toujours été passionné par l’Automobile, et après avoir découvert le métier de vente en janvier dans le prêt à porter, il me paraissait intéressant de m’orienter vers les concessions automobiles… Lors de mon entretien de motivation, le responsable du site s’est avéré intéressé par l’idée d’embaucher

Rapport de stage : ASSISTANT CHEF DE SECTEUR GMS Gironde Du 06/06/2011 au 16/08/2011 Groupe Pernod, Pernod-Ricard Remerciements : Je tiens tout particulièrement à remercier mes maîtres de stage t E pour leur encadrement pendant celui-ci. Je remercie également Martine ADISSON et Emmanuel ROTA pour leur accueil chaleureux ainsi que directeur régional Pernod, de m’avoir accepté en tant que stagiaire au sein de la Force de vente. Je remercie également pour leur soutien technique

Classe de 3e4 STAGE D’OBSERVATION EN ENTREPRISE effectué du Mercredi X décembre au vendredi X décembre Dans la Société : Carrefour à Nantes (La Beaujoire) Année scolaire 200N – 200N+1 REMERCIEMENTS Avant de commencer ce rapport, je tiens à remercier ceux qui m’ont accueilli, encadré et consacré du temps tout au long de ces trois jours, et qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Aussi, je remercie tout particulièrement