Professions Et Catégories Socioprofessionnelles

Professions et catégories socioprofessionnelles Les professions et catégories socioprofessionnelles (« PCS ») (anciennement catégories socioprofessionnelles (« CSP ») ont été déterminées par l’Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) et ont pour but de classer la population active française dans différentes catégories. Ce classement est de plus en plus précis : secteur d'activité (primaire, secondaire, tertiaire) puis domaine (agriculture, commerce,...). L'acronyme

Les professions et catégories socioprofessionnelles (ou plus simplement, les PCS) sont une nomenclature statistique permettant de classer des métiers. Cette classification a été créée par l’Institut national de la statistique et des études économiques (Insee) en 1982. Elle remplace la nomenclature des catégories socioprofessionnelles (CSP) établie en 1954. La PCS est une nomenclature statistique sans valeur contraignante. Au niveau détaillé, elle comporte 486 professions (PCS). On définit une

LES CATEGORIES SOCIOPROFESSIONNELLES (CSP) http://aehsc.chez.com/csp.htm LES CATEGORIES SOCIOPROFESSIONNELLES (CSP) et PROFESSIONS ET CATEGORIES SOCIOPROFESSIONNELLES (PCS) 1 – Un outil d’observation de la société française : la nomenclature des Catégories Socioprofessionelles (CSP). 11 – Les méthodes de constitution des CSP. 12 - Nomenclature des catégories socioprofessionnelles utilisée entre 1954 et 1975 13 – Les résultats de l’observation entre 1954 et 1982. 2 – Un produit historiquement

du temps. Pendant l’Ancien Régime, il existait très peu de classes : la Noblesse, le Clergé et le Tiers-Etat. Mais avec l’arrivée de la Révolution Industrielle, cette société a été profondément modifiée par l’apparition des nouvelles classes et catégories. La période postindustrielle a vu l’apparition d’un nouvel secteur : le secteur Tertiaire. La société est en évolution permanente. Pour tenter d’analyser, de comprendre et d’expliquer les changements et les choses qui existent dans la société

l’intérêt de la classification par en professions et catégories socioprofessionnelles (PCS) en France, vous exposerez les limites de cette approche. Elaboré par l’INSEE en 1950, les nomenclatures de catégories socioprofessionnelles classent l’ensemble de la population, en priorité active, en un nombre restreint de grandes catégories présentant une certaine homogénéité sociale. Remanié en 1982 en nomenclature des professions et catégories socioprofessionnelles, cet outil présente des intérêts, non

PCS et Catégories socioprofessionnelles Document 2 : 1) Ce qui distingue les PCS 1 et les PC2 des autres catégories socioprofessionnelles et que dans ces catégories il y a des emplois où le statut est seulement Indépendants, ils n’ont aucun patron ou presque aucun. 2) Ce qui distingue les autres PCS avec salariés et leur niveau de qualification, leur salaire, leur position hiérarchique, si on devait faire une pyramide entre ces PCS sa serai les Cades en premier, les Professions intermédiaire

I - Les catégories socioprofessionnelles A) Les principes de construction 1) Les critères de construction Les Professions et Catégories Socioprofessionnelles correspondent au regroupement d’individus ayant un profil socioprofessionnel similaire en terme de nature de l’activité mais également du niveau de qualification, (pour les non-salariés, la taille de l’entreprise), etc. Au début des années 1950, on parlait du code des catégories socioprofessionnelles (CSP). Les critères de ce dernier

marketing de ma nagement comptable et autres Trois catégories socioprofessionnelles sont plus fréquemment rencontrées: les étudiants et sans profession (34%), les cadres et professions intellectuelles supérieures (26%) et les artisans - commerçants - chefs d’entreprise (14%). Ainsi il est intéressant de croiser les réponses concernant les catégories socioprofessionnelles avec celle concernant le budget vacances afin de mieux cerner la catégorie sociale des personnes enquêtées parce que Le patron

  ac,ve  en  catégories  socioprofessionnelles  porte  la  marque  de  ces  changements.  Ce  classement  est  réalisé  par  INSEE   suivant  des  principes  et  critères. Pour  comprendre  la  défini,on  et  les  évolu,ons  des  professions  et  catégories  socioprofessionnelles  (  PCS)  nous  allons   étudier  un  exemple  précis  d’une  catégorie  socio  professionnelles

Les cadres et professions intellectuelles supérieures L'examen des effectifs des groupes socioprofessionnels aux deux derniers recensements montre une modification de la structure de la population occupée. Nous allons étudier les cadres et professions intellectuelles supérieures, elles forment un groupe socioprofessionnel qui connaît une croissance très rapide en raison du développement de certaines activitées caractérisant les sociétes contemporaines. Tout d'abord nous