Plan Emergence Mckinsey

(1 + TRI)4 = 1 800 soit : TRI = (1 800 / 600)1/4 – 1 = 31,60 % 50 Création de valeur et capital-investissement 2 Chapitre EXERCICE 2 VALORISATION D’UN PROJET DE DÉVELOPPEMENT DANS LE CADRE D’OPÉRATION DE CAPITAL-RISQUE Un extrait du business plan de la société Xal vous fournit les informations suivantes : Société Xal : année 2003 • Résultat net : 1 189 129 millions € • Chiffre d’affaires : 8 280 956 millions € • Dette : 0 € Une seule société de référence pour la valorisation par les comparables

environnementale » ................................................................................................. 13 1.1.1.3. Des mesures dont le sens et l’effet restent ambigus ............................................................ 15 1.1.1.4. Emergence et évolution de la notion « d’environnement ». ................................................. 16 1.1.2. Les grands enjeux de société liés à la numérisation ............................................................... 16 1.1.2.1. Informer et

de l’affaire Danone .......................................... 128 © Éditions d’Organisation 129 130 132 134 134 XII Table des matières Plans sociaux : le diable se cache dans les détails .................... Peut-il y avoir un « bon » plan social ? .................................. 136 137 138 140 141 142 144 144 145 146 146 147 147 150 150 150 151 152 155 157 158 159 160 161 161 162 164 166 168 170 171 XIII L’employabilité, la formation : seules réponses aux mutations économiques

occuper le devant de la scène : il s’agit de l’augmentation des inégalités de revenu. Bien que les inégalités aient toujours été considérées comme un problème important, on ne pensait pas, jusqu’il y a peu, qu’elles aient des implications majeures sur le plan macro­ économique. Cette idée est de plus en plus remise en question. L’examen des retombées des inégalités sur la macroéconomie et sur la conception de la politique macroéconomique sera probablement un point de plus en plus important de notre programme

POLITIQUE Les incitations à l’innovation et à l’investissement en capital humain sont donc essentielles. Pour cela, il est indispensable de conduire des politiques économiques cohérentes, d’avoir des marchés suffisamment ouverts et concurrentiels, au plan national et international, des règles juridiques claires et stables, un système d’éducation et de santé performant, ainsi que des droits de propriété bien établis et stables. PRODUCTIVITÉ La productivité d’un facteur de production (travail ou capital)

POLITIQUE Les incitations à l’innovation et à l’investissement en capital humain sont donc essentielles. Pour cela, il est indispensable de conduire des politiques économiques cohérentes, d’avoir des marchés suffisamment ouverts et concurrentiels, au plan national et international, des règles juridiques claires et stables, un système d’éducation et de santé performant, ainsi que des droits de propriété bien établis et stables. PRODUCTIVITÉ La productivité d’un facteur de production (travail ou

et la déception provoquée par son échec à se transformer en réalité cèdent la place à un jugement plus nuancé, mais largement positif, de l’effet d’Internet sur les résultats des entreprises. Bien des avantages que l’on escomptait d’Internet sur le plan économique semblent se concrétiser. Ce que voyant, les entreprises se préparent à se tourner vers le commerce électronique: alors que l’investissement total dans les technologies de l’information a chuté de 6,2 % depuis 2001, des estimations font état

Mais c’étaient des « gestes » dans un contexte qui restait, sans équivoque, marocain. Hassan II, au contraire, a opéré une fusion entre les deux cultures, ce qui n’a pas été sans poser quelques problèmes. Ainsi, sur le plan vestimentaire, Hassan II avait un goût assez particulier, plus Chicago que Savile Row… Il n’était pas non plus sûr dans le choix de ses voitures ou de ses meubles. Il avait un côté « nouveau riche » cherchant à briller. Avec lui, la monarchie

le meilleur moyen de les mettre l’abri des pressions politiques. La plus grande autonomie conférée par rapport aux autorités politiques conférée aux banques centrales est l’un des traits les plus saillants de l’évolution du central banking. Sur le plan théorique, cette évolution a été justifiée par comme une solution au problème d’incohérence temporelle. La « délégation » de la politique monétaire à un banquier central indépendant aboutirait à une réduction du biais inflationniste résultant d’un

compétence collective jugée stratégique pour l’entreprise, parce qu’elle lui permet de réaliser soit une offre produit apportant une valeur exceptionnelle au niveau de ses fonctionnalités et de sa qualité, soit une offre service également de premier plan»5. Qu’est-ce que c’est qu’une compétence collective jugée stratégique pour l’entreprise? La segmentation stratégique (choix du couple : produit/marché) se fera à partir du savoirfaire que possède l’entreprise dans tel ou tel domaine (technologie