Performance Sociale Suez

débat est cyclique, comme une fuite en avant, comme pour détourner l’attention sur les graves problèmes structurels de la France, le déficit abyssal de ses finances publiques (4), la faillite et l’impunité de ses élites, la délitescence de son tissu social, la docilité de sa presse, l’inconsistance du débat public inter partisan, la nécrose de ses circuits de décision, comme en témoigne le dernier avatar nucléaire français à Abou Dhabi où la France s’est vue rafler, fin décembre, un marché de 40 milliards

récurrentes dans certains pays d’Afrique de l’Ouest), d’autres comme Madagascar sont riches en potentialités agricoles. La seule explication admise par tous est le rôle indéniable de la colonisation qui a désorganisé les structures économiques et sociales de ces pays et accaparé leurs richesses. Cependant, ces facteurs sont aggravés par une gestion non démocratique des affaires politiques qui fait qu’une minorité de personnes accapare la majorité des richesses nationales. La répartition de la propriété

bénéfices réels Taux d’intérêt. Le cours baisse quand i augmente : de fait, tout événement relatif à l’entreprise Entrée en bourse : Entreprise non-cotée en bourse = : vendre une partie de son capital à des actionnaire Capital social : 30 part social détenu par les fondateurs (cf photo) Flottant majoritaire : les part détenu par les fondateurs est inférieur à celle qui est sur le marché boursier Flottant minoritaire : les parts détenu par les fondateurs est

marché = investissements Analyse Externe Analyse Interne Analyse Stratégique Analyse PESTEL Social - Responsabilité sociétale des entreprises - Accroissement démographique => hausse continue des besoins - Des tarifs réglementés avec un objectif social - Facteurs motivants pour le changement de fournisseur : prix / offres énergies renouvelables Technologique - Performances des énergies renouvelables en progrès - Difficultés dans la commercialisation des énergies vertes : certifications

management sup management - ressources humaines Management interculturel Stratégie - Organisation - Performance 5e édition Olivier Meier Maquette de couverture : Alain Vambacas © Dunod, Paris, 2013 ISBN 978-2-10-058746-9 Table des matières Remerciements 1 Préface 3 Introduction générale 5 © Dunod – Toute reproduction non autorisée est un délit. Partie 1 Les concepts clés et les fondements théoriques 1 Culture d’entreprise et cultures nationales Section 1 9 La notion de culture

entités de la DR6 où s’est déroulé notre stage, pour déboucher enfin sur un compte rendu de notre application qui consiste à informatiser le ‘service exploitation et maintenance ‘ et le ‘service ressources humaines’ bureau Actions et prévoyance sociale. PARTIE I Présentation des secteurs eau potable et assainissement liquide Cette première partie est consacrée à la

la chaîne de raisonnement de l’économie industrielle : « les conditions de base de l’industrie déterminent ses structures. Celles-ci permettent la mise en œuvre de telle ou telle stratégie. Ces stratégies se traduisent par un certain niveau de performances. » Dans les années 1970 (crise économique), de nouveaux découpages du système économique sont préconisés (la filière, le groupe) et des méthodes nouvelles empruntées à d’autres sciences sont appliquées : c’est le cas de l’analyse de système.

strict, une vision tronquée de l’économie actuelle ? Evolution de la fonction RH : du « personnel » aux « RH Evolution de la fonction selon la nature des problèmes à résoudre : du « directeur du personnel » au « DRH ». Stratégies des RH Relations sociales Administration du personnel Court terme Moyen Terme Long terme Les RH n’ont pas toujours eu une dimension stratégique. La notion de RH n’existait pas avant 1910, on ne parlait pas de DRH, on parlait d’un

résidentiel-tertiaire L’usage des produits pétroliers comme énergie de chauffage et de génération d’électricité a diminué considérablement ces vingt dernières années. Cependant le parc résidentiel français est l'un des moins performants d'Europe en termes de performance énergétique ; les économies d'énergie possibles sont donc multiples, avec en premier lieu l'isolation des bâtiments. Le fioul domestique (mazout), qui représentait le tiers des ventes d’hydrocarbures en 1979, n’en représentait plus que le cinquième

d'intérêt des actionnaires, car il souhaite que celui-ci ne soit pas uniquement circonscrit aux actionnaires présents, mais aussi aux actionnaires futurs afin d'éviter le short termisme. On tend alors à se rapprocher de la notion française d'intérêt social. Il conteste la pratique du corporate governance, qui consiste pour certaines sociétés à se donner bonne conscience en respectant les recommandations plus sur la forme que sur le fond. C'est ce qu'il appelle le box ticketing, qui permet, une fois