Le Détachement Du Fonctionnaire

d’enregistrement de courrier. 2.1.1 SERVICE PERSONNEL Ce service se charge de suivre les questions à caractère administratif et social, la carrière du personnel de l’administration centrale et les fonctionnaires Nigériens détachés dans les services extérieurs (ambassades, consulats…etc.), la carrière des fonctionnaires Nigériens détachés dans les organisations internationales. Il est subdivisé en trois divisions : - La division (1), elle est chargée des activités relatives aux congés, permissions d’absences

entreprise » exige une formation spéciale de ceux qui participent à la lutte pour le pouvoir et qui en applique les méthodes. Elle aboutit à une division des fonctionnaires en deux catégories : les fonctionnaires de carrière (ceux qui quittent leur poste à la suite d'un changement de majorité parlementaire, d'un changement de cabinet) et les fonctionnaires politiques (on peut les déplacer à volonté, les mettre en disponibilité comme les préfets en France). Comme dans une entreprise le ministre est avant

sanctionner en procédant éventuellement à son licenciement. II Le cas particulier du fonctionnaire La carrière d’un fonctionnaire implique une mobilité professionnelle qui relève de deux processus :  La mobilité fonctionnelle  la mobilité de mutation A La mobilité fonctionnelle On distingue les mobilités internes et externes.  La mobilité interne s’exerce au sein de la fonction publique auquel le fonctionnaire appartient.  La mobilité externe permet l’accès à d’autres fonctions publiques

s’est également produit un développement de la fonction publique, et la politique s’est transformé en une entreprise. De ce fait, Weber distingue les fonctionnaires (homme, selon lui, qui doit exécuter un ordre donné par son autorité sans prendre position, sans jugement de valeur) en deux catégories : les fonctionnaires de carrière, et les fonctionnaires politiques, que l’on déplace à volonté (ex : les préfets en France). L’action politique est née avec l’organisation des partis avec l’introduction

......................... 16 1.9 LES POSITIONS DU FONCTIONNAIRE ........................................................ 17 1.10 LES CONGES ADMINISTRATIFS ET AUTORISATIONS D’ABSENCE .... 18 1.11 LA CESSATION DE FONCTION ..................................................................... 20 2. LES OBLIGATIONS DES ENSEIGNANTS ............................................................. 21 1.12 LES OBLIGATIONS LIEES A L’EXERCICE DU FONCTIONNAIRE.......... 21 1.13 LES OBLIGATIONS DE SERVICE .....

démission ouvre droit aux allocations chômage. Consulter un avocat dans votre région L'époux fonctionnaire : priorité de mutation à fin de rapprochement L'époux soumis au statut de fonctionnaire bénéficie d'une priorité de mutation afin de se rapprocher géographiquement de son conjoint. En cas d'impossibilité de mutation, il bénéficie, à titre subsidiaire, d'une priorité de changement d'établissement, de détachement ou de mise à disposition. Mariage et jours de congé Le Code du travail prévoit l'octroi

24 II. LES CHOIX POSSIBLES ENTRE LES DIFFÉRENTS RÉGIMES...................................... 24 A. LE RÉGIME JURIDIQUE DES SALARIÉS......................................................................................24 B. LE RÉGIME DES FONCTIONNAIRES ............................................................................................24 C. LE RÉGIME DES INDÉPENDANTS.................................................................................................24 III. LA PERTINENCE

collectivités territoriales (régions, départements, communes, groupements de communes), les établissements publics sanitaires et sociaux (hôpitaux, maisons de retraite...). A elles trois, elles regroupent près de 5 millions d'agents publics. Les fonctionnaires ne relèvent pas du Code du travail mais d'un statut qui leur est propre fixant leurs droits et leurs obligations (loi du 13 juillet 1983 - titre I) et, pour chacune des fonctions publiques, des dispositions particulières à caractère national (titres

Max Weber Le Savant et le Politique Biographie Max Weber naît à Erfurt en Avril 1864 dans un milieu familial protestant comptant des industriels du textile, des hauts fonctionnaires et des universitaires. Son père mène une carrière politique dans le parti national libéral, et Weber côtoie dés son jeune âge des politiciens et des intellectuels tels Dilthey et Mommsen. Lecteur de Marx, Hegel, Nietzsche, mais aussi de Kant, se passionnant pour l’histoire, la philosophie, l’esthétique, la théologie

THEME I. L'INDIVIDU AU TRAVAIL Chapitre 2 - Les conséquences du choix d'un régime juridique de travail Section I. Les droits et les obligations liés au statut de travail A. La relation de travail B. Les droits et les obligations du salarié, du fonctionnaire et du travailleur indépendant Section II. Le recrutement A. L’égalité de traitement B. Le respect des libertés individuelles et des droits fondamentaux lors de l’embauche Section III. Le contrat de travail A. Les conditions du contrat de