Fordisme Aspects Négatifs

qualifiée. Cette intégration s’effectuait également par les plans de carrière qui protégeaient les salariés des aléas de l’existence. Le fordisme reposait ainsi sur un contrat implicite : l’obéissance (voire l’aliénation) en échange d’une protection contre les aléas de l’existence. Or c’est précisément ce contrat tacite qui a été remis en cause avec la crise du fordisme. Il n’y a plus de carrière assurée et on fait reposer sur l’individu l’effort de l’intégration dans l’entreprise. La théorie de la régulation

THEME 1 : ORGANISATION ET REGULATION DE L’ECONOMIE I. DEFINITIONS ET NOTIONS CLES 3 1. CAPITALISME 3 2. MAIN INVISIBLE 3 3. LIBERALISME ECONOMIQUE 3 4. ECONOMIE SOCIALISTE OU ECONOMIE DE PLANIFICATION IMPERATIVE 3 5. ECONOMIE MIXTE 3 6. FORDISME 3 II. LES DIFFERENTS TYPES DE CAPITALISME 4 A. 3 FORMES DE CAPITALISME A TRAVERS L’HISTOIRE 4 1. 16ème Siècle : CAPITALISME COMMERCIAL

l'industrie automobile peut tirer de l'application de ces théories. La Ford T naît ainsi d'un concept industriel : la fabrication en grande série. Jusqu'en 1927, quinze millions de Ford T seront produites. Le taylorisme connaît dès lors avec l'essor du Fordisme un développement fulgurant. Dans la fin des années 30, émergent des mouvements sociaux de contestation que les patrons vont rapidement prendre en compte. Le taylorisme permet d'accroître la productivité et favorise l'emploi peu qualifié, cependant

de paie ; • prise en compte des syndicats et des facteurs humains (moins de brutalité dans la gestion des hommes). Pendant les trente glorieuses : Le contexte est propice à la pérennisation des pratiques de gestion du personnel sous l’impulsion du fordisme, de la standardisation et de l’uniformisation des emplois ainsi que du prestige de l’organisation bureaucratique. A cette époque, se développe aussi le courant des relations humaines qui met l’accent sur le facteur humain. Prise de conscience que

lui-même.     III. L'écart de Voyage     A. D'un point de vue politico-idéolgique: un message ambigu. 1 - Une critique moralisante. a- Critique de l'amoralisme de Voyage. b- Critique du parti pris négatif. c- Connotation politico-idéolgique de telles critiques. 2- Un message politique ambigu. a- Reçu généralement comme un livre de gauche. -         Le choix des classes sociales défavorisées

III. L'écart de Voyage A. D'un point de vue politico-idéolgique: un message ambigu. 1 - Une critique moralisante. a- Critique de l'amoralisme de Voyage. b- Critique du parti pris négatif. c- Connotation politico-idéolgique de telles critiques. 2- Un message politique ambigu. a- Reçu généralement comme un livre de gauche. Le choix des classes sociales défavorisées Une critique gauchisante b- Mais

travailler ailleurs. L’inverse peut se produire, s’il n’est pas efficace dans son travail, son entreprise peut le licencier. - Milieu du 20e siècle : courant des relations humaines (théorie Y) où la motivation des individus au travail est un aspect central. L’organisation n’est plus du tout un agglomérat d’individus mais devient un concept où les individus se comportent en équipiers, c’est l’effet de groupe, l’esprit d’équipe. Elton Mayo a fait beaucoup de recherches à ce sujet en tant que sociologue

sous-traitance et la monté du travail précaire (CDD, intérim) ont réduit la cohésion ouvrière qui faisait la force du mouvement syndical. ➢ La modification de la structure économique : A partir des années 70, la croissance économique résultant du fordisme s’est peu à peu endiguée pour laisser place à l’inflation, au tarissement des gains de productivité, aux sacrifices salariaux et à la remise en cause d’une certaine stabilité de l’emploi. Dans ce contexte, le chômage n’a cessé de croître et a dissuadé

des sciences humaines et sociales en particulier. Trois caractéristiques de la modernité : o La subjectivité, on existe que si on est un sujet. o L’objectivité : l’existence des objets. o Notion de progrès, d’historicité, d’évolution. De ces trois aspects découlent toutes les autres caractéristiques de la modernité : démocratie, individualisme, la notion d’histoire dans le sens espoir que demain sera meilleur… Ce qui se transforme ce n’est pas notre manière de connaître scientifiquement les choses

compréhension est considérée comme la moins bonne, car le bruit est fort, mais les récepteurs bien plus nombreux. Elle dispose rarement d’un feed-back. Ce type de communication a été conceptualisé avec l’apparition des notions de standardisation, le fordisme, le taylorisme et la publicité… Dans ce type de communication on utilise généralement comme canal l, qu’on appel médias de masse, il y a notÿÿment la mdiocommunication, la télévision as’est souvent l’outil de propagande. Communication de groupe