Comment Les Politiques Conjoncturelles Agissent Elles Sur Les Fluctuations économiques

 Une organisation est un ensemble de moyens structurés en fonction d’objectifs, qui regroupe notamment des personnes.  L’organisation suppose une stabilité, la répartition des tâches, une coordination.  Les organisations sont multiformes, elles peuvent être privées ou publiques et marchandes (vente des produits, de services) ou non marchandes (financées par des cotisations ou l’impôt).  Organisations marchandes : - entreprises privées (variables par leur forme juridique, leur taille …)

d’un responsable d’administration des ventes… ; - au sein d’un organisme d’appui au développement international ou d’un prestataire de services, il/elle est sous la responsabilité du chef de service concerné. II.2.4. Environnement technique et économique de l’emploi Les modifications de cet environnement, considérables depuis une décennie, connaissent aujourd’hui une forte accélération sous l’influence de différents facteurs : - l’intégration continue de nouveaux pays, dans l’Union Européenne, crée

membres du jury, Jacques Prades, Bernard Haudeville, Michel Lelart et François Fall pour m’avoir fait l’honneur de participer à mon jury de thèse. J’adresse mes vifs remerciements au corps professoral, au personnel administratif de l’UFR Sciences économiques et des Gestion de l’Université de Toulouse-le Mirail et le laboratoire Dynamiques rurales pour m’avoir offert un environnement propice pour étudier et mener la recherche dans de très bonnes conditions. Merci à Madame Jacqueline Martin pour ses encouragements

d’un responsable d’administration des ventes… ; - au sein d’un organisme d’appui au développement international ou d’un prestataire de services, il/elle est sous la responsabilité du chef de service concerné. II.2.4. Environnement technique et économique de l’emploi Les modifications de cet environnement, considérables depuis une décennie, connaissent aujourd’hui une forte accélération sous l’influence de différents facteurs : - l’intégration continue de nouveaux pays, dans l’Union Européenne, crée

Algérienne Démocratique et Populaire Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique Université Mouloud MAMMERI de Tizi‐Ouzou Faculté des Sciences Economiques, Commerciales et des Sciences de Gestion Département des Sciences Economiques Mémoire En vue de l’obtention du diplôme de Magister Ès-Sciences Economiques Option : Management des entreprises Thème Essai d’analyse de stratégies de redressement d’entreprises en difficulté : Cas de l’Entreprise Nationale des Industries

UNIVERSITE D’ORAN Faculté des Sciences Economiques, des Sciences de Gestion et des Sciences commerciales MEMOIRE DE MAGISTER EN SCIENCES ECONOMIQUES OPTION : Analyse économique et développement Thème : De l’intégration économique régionale vers un nouvel ordre mondial Les pays du Maghreb quelles perspectives? Présenté par : Sous la direction de : Mme SOUSSI Fatima Zohra Mr .CHOUAM Bouchama Jury: Président : Mr. BOUYACOUB AHMED, Professeur, Université d’Oran. Rapporteur : M.CHOUAM Bouchama

PME/PMI………………………………………..……25 1.1 Les atouts de la PME/PMI………………………………………29 1.2 Les PME / PMI : de l’origine à nos jours………………..……30 1.3 Les traits communs à l’ensemble des PME/PMI………………….32 Les données économiques, une orientation sur la ………..…...33 Croissances des comportements Comment qualifier les PME/PMI ?……………………….…....34 PME/PMI, une phase naturelle dans la croissance des Entreprises……..…………………………………………………35 Situations des PME/PMI en Algérie……………………………36 PME/PMI, un enjeu de plus

Bizarrement, en un siècle le caractère affectif de ces deux termes est tombé en désuétude au profit d’une définition qui se veut raisonnable : courtiser est devenu une affaire de logistique, et déclarer sa flamme une affaire de marketing. Le monde économique est environné de bouleversements et les chocs, les crises se succèdent à un rythme jusqu’alors inconnu. Tous les rôles, toutes les fonctions sont déstabilisées, de la famille à l’environnement professionnel. La négociation n’y échappe pas. Plus

personnes.  L’organisation suppose une stabilité, la répartition des tâches, une coordination. Remarque : « Organisation » = objet (groupe organisé dans un but) OU structure de fonctionnement OU procédé …  Les organisations sont multiformes, elles peuvent être privées ou publiques et marchandes (vente des produits, de services) ou non marchandes (financées par des cotisations ou l’impôt).  Organisations marchandes : - entreprises privées (variables par leur forme juridique, leur taille …)

physique, le monde social, et l’homme à proprement parler dans son individualité. D’autre part, ces réalités sont multitemporelles car elles concernent le passé, le présent et l’avenir. Deuxièmement, la science concerne le développement de la culture et de la connaissance ; ainsi, grâce à la transmission et à la diffusion de la science, les populations actuelles sont-elles davantage formées. L’association de ces deux rôles tel-00119317, version 1 - 8 Dec 2006 de la science contribue au développement