Apports Personnels Et Professionnels

CAHIER DES CHARGES « RAPPORT D’ACTIVITE PROFESSIONNELLE » PRESENTATION GÉNÉRALE Document écrit de 25 à 30 pages hors annexes Nombre de crédits : 10 ▪ 30 % de la note attribués par l’entreprise par le biais du bilan de fin de 1ère année (voir livret apprentissage sur vos clés USB ou sur la plateforme). ▪ 70 % de la note attribués par le CFA après correction du document écrit (Grille d’évaluation jointe). Date de dépôt : septembre 2009 – 1er jour de rentrée à 9 h 00

Com’Sup / 2012-2013 Conseils pour l’élaboration du rapport de stage et d’activité professionnelle Le stage est un moyen privilégié de lier les enseignements dispensés durant le cursus d’études à des problématiques professionnelles et des cas pratiques. Le rapport de stage doit rendre compte cette période particulière, la présenter, la décrire, l’analyser et en effectuer le bilan, professionnel et personnel. 1. Pendant le stage : « le journal de bord » Pour réaliser un bon rapport de stage

plusieurs qualités : – créativité et innovation, – motivation et goût du risque, – compétences (techniques, de gestion…) ; – sens des responsabilités, – capacité à communiquer, – disponibilité (cohérence du projet professionnel avec les contraintes et les objectifs personnels). Activité 2 : Le choix de la forme juridique (p. 35) 1. Consultez le site de l’APCE (Agence pour la création d’entreprises) et complétez le tableau comparatif ci-dessous. Critères de comparaison EI classique SNC

académique 2011-2012 L’articulation entre vie privée et vie professionnelle Conclusion miroir [pic] Source : http://actutraductionweb.blogspot.com PROFESSEUR : Monsieur Pollefait ETUDIANTE : Delphine Schellinck Transfert formatif Pourquoi avoir choisi cette éducatrice et cette institution ? Tout d’abord, j’ai choisi le thème de l’articulation entre la vie privée et la vie professionnelle car ayant réalisé mon stage en psychiatrie, ce thème me semblait vraiment

Droit chapitre 3 : l’exercice de pouvoir de décision et la forme juridique de l’entreprise * L’entreprise n’a pas la personnalité juridique. Elle n’a donc pas de patrimoine distingue de celui de l’entrepreneur. Donc tous les biens professionnels et non professionnels peuvent être pris par les créanciers, (seuls les biens indispensables à la vie de l’individu ou de son ménage). On dit que l’entrepreneur à une responsabilité limitée. * Avantages et inconvénients de l’entreprise individuelle :

L’idée 2/ Financement 3/ Forme juridique 1/ L’idée Concrétiser son idée en projet professionnel La création d’une entreprise est la concrétisation et le soutien de votre idée. Fruit du hasard ou du labeur, de celle-ci dépendra en grande partie le succès de l’entreprise. Aussi ne doit-elle pas être appréhendée avec légèreté. Elle conduit à l’établissement d’un véritable projet personnel, clair et structuré dont l’étude approfondie et consciencieuse sera la première garantie de la viabilité

Travaux Personnels Encadrés ------------------------------------------------- L’INSERTION DES HANDICAPES MENTAUX DANS LES ESAT 2012 - 2013 Travaux Personnels Encadrés ------------------------------------------------- L’INSERTION DES HANDICAPES MENTAUX DANS LES ESAT 2012 - 2013 Les Etablissements et Services d’Aide par le Travail suffisent-ils à l’intégration

de représentants de leurs personnels. Sa compétence s’étend sur tout le territoire grâce à un réseau unique de 29 délégations régionales et leurs antennes départementales, de 18 pôles de compétences et de 5 instituts. Les agents de l’établissement assurent la mise en œuvre de ces missions avec pour objectif d’être en phase avec la progression professionnelle des agents et les exigences du service public territorial. 1 200 représentants des employeurs et des personnels travaillent ensemble au sein

Introduction Chapitre 2 Programme de formation Chapitre 3 Catalogue des objectifs de formation Chapitre 4 Stage pratique Chapitre 5 Evaluation du stage en EMS Chapitre 6 Journal d’apprentissage Chapitre 7 Secret professionnel Appréciation du stage en EMS par le stagiaire Règlement du cours Auxiliaire de Santé Commission de recours Version Participant 2014 Guide de formation Auxiliaire de Santé CRV © SFCRV Chapitre 1 / Introduction Page 2 Croix-Rouge

LES FICHES DESCRIPTIVES D’ACTIVITE PROFESSIONNELLE En 1ère année : Au cours de chaque PFMP, vous devez rédiger 2 FDAP. En Terminale : Vous rédigerez une cinquième FDAP au cours de votre première PFMP. F à l’examen vous devez présenter 5 FDAP $vous trouverez ci-joint le modèle à utiliser pour réaliser ces FDAP Quelques consignes : Vous devez respecter, la présentation, la taille des cadres, le recto-verso et vous devez saisir en utilisant la police ARIAL 12 Les fiches doivent porter sur