Apport Personnels Stage

CADRE GENERAL DU TERRAIN DE STAGE LE MAITRE DE STAGE (Voir annexe 2 à 4) Monsieur FEUILLATRE Laurent est le directeur de la Résidence de la Sainte Famille. Il est responsable de la bonne marche de la maison de retraite dont il assure la gestion administrative (comptabilité, courrier, recrutement du personnel, choix des fournisseurs, recherche des financements, relations avec les organismes de sécurité sociale...) et financière. Il est l'ordonnateur des dépenses et représente

* Récapitulatif de mon parcours de formation BAFD 1 – Mon parcours de formation : Page 6 a – le stage de formation générale b – le premier stage pratique c – le stage de perfectionnement d – le deuxième stage pratique 2 – Bilan général des compétences : Page 12 a – Conception et gestion d’un projet pédagogique b – Recrutement

de la foRmation et de l’enseignement p Rofessionnels institut national spécialisé en arts et industries graphiques red e e d ire id gu mo e o cti a n u m d insiag septembRe 2010 2 Un stage en entreprise est à la fois un exercice pédagogique et un exercice professionnel. Le stage est le moment du cursus où le stagiaire confronte à la réalité de l’entreprise des connaissances acquises au cours de sa formation. Il offre ainsi un prétexte qui permet, à la fois, d’acquérir de nouvelles

Rapport de stage Stage de découverte Attention : Un rapport de stage comporte en général de 10 à 15 pages (hors annexes)
 Techniques de rédaction du rapport de stage de découverte d'entreprise. COMMENT REDIGER SON RAPPORT DE STAGE Découverte du milieu professionnel Précision Les textes universitaires, un rapport de stage, a fortiori les documents professionnels sont des documents de travail. Ils partent de faits et de situations réels qu'ils analysent et dont ils tirent des enseignements. Votre

Rapport de stage d’initiationEcole nationale de commerce et de gestion de Settat Rapport de stage d’initiation Centre régional d’investissement Drâa-Tafilalet Réalisé par : MSAAD Hajar Encadré par : DOULKAID Amal – ENCGSettat 1 Rapport de stage d’initiation Remerciements : Avant de commencer le développement de cette expérience professionnelle, il me parait judicieux de remercier en premier lieu tous ceux qui ont contribué de près ou de loin à la réalisation de ce rapport

Présentation de l’entreprise Présentation du personnel Mes journées Mes impressions Ce que le stage m’a apporté Avantages/Inconvénients Mon projet personnel Mon orientation 10. Fiche «Ludo des Métiers» 11. Mes remerciements 1) Introduction Je m’appelle DEZA Paola, j’ai 14 ans et demi et je suis scolarisée au collège Gaspard des Montagnes à St Germain l’Herm en classe de 3°1. Cette année encore, les élèves des deux classes de 3° ont eu l’occasion d’effectuer un stage en entreprise afin d’avoir un léger

hiérarchique…………………………………………………. 11 c. Analyse interne…………………………………………………...………………… 11 d. Zone de chalandise……………………..………………………………………… 13 3) SWOT…………………………………………………………………………………………………14 II  Le déroulement du stage de DUT TC 1) la mission vente…………………………………………………………………….…………. 15 2) Les missions périphériques effectuées lors de mon stage a. La tenue d'un rayon……………………………………………………………….. 16 b. Réception des colis………………………………………………………………… 17 c. Préparation de la vitrine………………………………………………………… 17 d. L’accueil……………………………………………………………………

Guide module méthodologie Sommaire     Ateliers de méthodologie Comment rédiger un rapport de stage Évaluation du rapport de stage Forme du rapport de stage 3 6 9 10 Ateliers de méthodologie PGE 1 Rapport de stage simple : Qu’est-ce que la méthodologie rapport de stage ? La méthodologie est l’ensemble d’outils qui vous permettront d’élaborer un rapport de stage. Ces outils peuvent être :  Théoriques : recherches documentaires et élaboration d’un questionnement  Pratiques

plan d’un rapport de stage et le plan d’un mémoire. Un plan devra toujours être équilibré. L’équilibre ne consiste pas à avoir un même nombre de pages pour chaque partie, chaque chapitre, chaque section, chaque paragraphe. Un plan sera équilibré quand il respectera l’INTERET pour le lecteur. Il est toujours difficile de quantifier, mais on peut admettre, sous réserve d’une étude approfondie des cas particuliers, que l’équilibre sera satisfait si : Dans un RAPPORT DE STAGE d’expérience, on trouve :

UE 13 : Relations Professionnelles Rapport de stage de Murzeau Emeric Promotion DCG 2012/2013 (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) PROJET DE DEVELOPPEMENT D’ACTIVITÉ : apport de l’Expert-comptable Stage réalisé au sein du cabinet BDO, 9 rue de la Filandière 85505 LES HERBIERS Projet de développement d’activité : apport de l’expert-comptable REMERCIEMENTS Dans un premier temps, je tiens à remercier les associés du cabinet BDO Les Herbiers, Rémy POUPIN, Louis-Marie CHIRON, Philippe