T 2 3 1 Contrôle Des Achats Et Des Règlements

tout le personnel de la régie pour l’enthousiasme et l’attention qu’ils ont manifestés à notre égard et pour leur participation active à la réussite de ce stage. SOMMAIRE INTRODUCTION……………………………………………………………….1 HISTORIQUE…………………………………………………………………...2 PRESENTATION……………………………………………………………….3 LA DIVISION ELECTRICITE………………….………………………………4 LE SERVICE ETUDE…..……………….……..………………………….5 LE SERVICE ETUDE GENERALE.…….…………………………….5 LE BUREAU STATISTIQUE….…..………………………………….6 LE BUREAU ABONNES BASSE TENSION ……

Dédicace ………………………………………………………………………………………………….3 Remerciement ………………………………………………………………………………….. ……4 Introduction ……………………………………………………………………………………………5 Chapitre I : présentation de la COLAIMO …………………………………….........6 Partie I : aperçu historique …………………………………………………………………7 1. Structure juridique de la «COLAIMO » …………………..7 2. Le rôle socio –économique ……………………………………8 3. La fiche technique………………………………………………….8

Chapitre 2 : L’organisation comptable I) L'ENREGISTREMENT AU JOURNAL A) Les pièces comptables et la pré-imputation : 1) La pièce de base justificative des écritures : La Facture constitue la preuve de la réalisation et des conditions (prix, identité du fournisseur ou du client...) d'un achat ou d'une vente. Le comptable n'a le doit de débiter et de créditer les comptes que lorsqu'il possède le double des factures sous les yeux. 2) La préparation des écritures : Le comptable doit choisir

Dédicace………………………………………………………………………………… 2 Remerciements………………………………………………………………………… 3 But de stage…………………………………………………………………………….. 4 Chapitre 1 : Aperçu général sur la RAMSA……………………………………….. 7 a. Fiche technique b. Historique c. Tutelle et organe de gestion d. Structure récente de la RAMSA Chapitre 2 : Activité technique……………………………………………………..14

.... p.1 ◊ - Présentation de la société Eismann .................... p.2 - Processus des achats d’Eismann........................... p.3 - Rapprochement bancaire ..................................... p.4 - Gestion de la flotte .................................................. p.5 ◊ - Présentation de la société Onduline France .... p.6 - Processus des notes de frais ................................... p.7 - Gestion des notes de frais ...................................... p.8 - Règlements clients

MANAGEMENT DES ACHATS VHD: 24 PLAN DU COURS Préliminaire : Aperçu sur la fonction achats et approvisionnement dans l’entreprise Module 1 : Mise en œuvre des opérations d’achat dans le contexte national et extérieur Module 2: Ethique, aspects juridiques et évaluation du service approvisionnement Module 3 : Gestion des stocks et du transport Module 4: Approvisionnement dans le secteur public Module 5 : Modalités d’acquisition des services courants et des prestations intellectuels Module 6

Comptabilité et fiscalité des entreprises 1 Cours de comptabilité et fiscalité des entreprises Chapitre I : la comptabilité et son droit Avant la 2ème guerre mondiale la comptabilité n’avait pas de cadre réglementaire, les scandales financiers se sont succédés mettant à mal la situation financière d’investisseurs. Le but est de montrer le cadre dans lequel la comptabilité doit évoluer. Section I : définition de la comptabilité La comptabilité est une technique qui permet d’enregistrer dans

Module N°1 : Principes de base de la Comptabilité générale 1 ** TSC vous êtes déjà à l’entreprise ** Présentation du module : SOMMAIRE Résumé de théorie PAGES Séquence n°I. : L’ENTRPRISE I.1. Définir l’entreprise I.2. Les différentes fonctions d’une entreprise I.3. Classification des entreprises I.4. Les objectifs de l’entreprise I.5. Les principaux documents circulant dans l’entreprise I.6. Notion de flux 9 10 10 Séquence n° II : La comptabilité générale II.1. Définir

2009-2010 Etablissement : Institut Supérieur de Commerce et d’Administration des Entreprises Type de stage : Stage de fin d’études Période de stage : Janvier-Avril 2010 Entreprise d’accueil : Société Yasmine Nakhil (SYN) Encadrant : Mr.A.BENDRIOUECH 2 Sommaire Dédicace .................................................................................................................................................................................. 6 Remerciement ................................

INTRODUCTION * PRESENTATION DE L’ ENTREPRISE 1) Historique de l’entreprise 2) Activité de l’entreprise 3) Politique de l’entreprise 4) Mon poste dans l’entreprise * ORGANIGRAMME DE L’ENTREPRISE * TÂCHES COURANTES 1) Tâches régulières 2) Tâches périodiques * PRESENTATION DE MES MISSIONS 1) Missions pédagogiques 2) Missions exceptionnelles 3) Missions informatives * BILAN 1) Pour l’entreprise 2) Pour moi * CONCLUSION * REMERCIEMENTS