Societe Generale Dossier E6

BTS Assistant de Manager - Session 2011 | FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE | ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE | FICHE DE SITUATION N°: | Nom et prénom du candidat : | N° d’inscription : | L’ACTION PROFESSIONNELLE | Intitulé de l’action professionnelle : | Réelle (menée en milieu professionnel) | OUI | | NON | X | Simulée (conduite en formation) | OUI | X | NON | | Contexte international | OUI | X | NON | | Relevant des activités de soutien (finalités 1 à 4)

DIRECTION GENERALE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR ASSURANCE Septembre 2007 J.O n° 89 du 15 avril 2007 page 6884 texte n° 20 Ministère de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche Arrêté du 30 mars 2007 portant définition et fixant les conditions de délivrance du brevet de technicien supérieur « assurance » NOR: MENS0700823A Le ministre de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche, Vu le décret n°

ANALYSES DE GESTION ET ORGANISATION DU SYSTÈME D’INFORMATION Durée : 4 heures coefficient : 4 Le sujet se présente sous la forme de deux dossiers indépendants Page de garde Présentation de l’entreprise DOSSIER 1 : ANALYSES DE GESTION DOSSIER 2 : ORGANISATION DU SYSTÈME D’INFORMATION Le sujet comporte les annexes suivantes : Annexe 1 : Bilan de la société CHAMBON (en €) au 31/12/2009 avant répartition ............................ p 8 Annexe 2 : Informations concernant l’évaluation de l’entreprise

| |FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE | |ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE |FICHE DE SITUATION N° 1 | |Nom et prénom du candidat : |N° d’inscription :

BTS Assistant de Manager - Session 2015 FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE FICHE DE SITUATION N° : 1 Nom et prénom du candidat : SERRA Andrea N° d’inscription : L’ACTION PROFESSIONNELLE Intitulé de l’action professionnelle : APS WENCESLAS CHANCERELLE Réelle (menée en milieu professionnel) OUI NON X Simulée (conduite en formation) OUI X NON Contexte international OUI X NON Relevant des activités de soutien (finalités 1 à 4) OUI X NON Relevant

même objectif général. Un trait horizontal marque la séparation entre les classes. Cette liste correspond aux différentes situations Les situations sont identifiées par un numéro à 3 chiffres et un intitulé. Elles reprennent les situations décrites dans le référentiel p 14 à 19. Les numéros permettent de savoir à quelle fonction et à quelle épreuve se rattache chaque situation. • Les situations dont le numéro commence par 1 relèvent de la fonction 1 et de l’épreuve E6 ; • Celles

| |FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE | |ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE |FICHE DE SITUATION N°: 1 | |Nom et prénom du candidat : Palandöken Tugba |N° d’inscription :

BTS Assistant de Manager - Session 2013 | FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE | ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE | FICHE DE SITUATION N°: 1 | Nom et prénom du candidat : ALMEIDA Audrey | N° d’inscription : M324083388 | L’ACTION PROFESSIONNELLE | Intitulé de l’action professionnelle : Mise en place de fiches pratiques. | Réelle (menée en milieu professionnel) | OUI | X | NON | | Simulée (conduite en formation) | OUI | | NON | X | Contexte international | OUI | | NON

ANNEXE V DÉFINITION DES ÉPREUVES E1 – CULTURE GENERALE ET EXPRESSION (U. 1) Coefficient 2 Objectifs L’objectif visé est de certifier l’aptitude des candidats à communiquer avec efficacité dans la vie courante et la vie professionnelle. L’évaluation sert donc à vérifier les capacités du candidat à : - tirer parti des documents lus dans l’année et de la réflexion menée en cours ; - rendre compte d’une culture acquise en cours de formation ; - apprécier un message ou une situation ; - communiquer

N° matricule : Académie Aix-Marseille Session 2022 Jeanseaume Ambre N° matricule : BTS Comptabilité/Gestion Analyse de l’Organisation d’un processus E6 : Parcours de Professionnalisation Analyse de l’organisation d’un processus Académie Aix-Marseille Session 2022 SOMMAIRE I.Présentation de l’entreprise 1. Fiche de l’identité 2. Historique de l’entreprise 3. Organigramme II. Présentation