Rapport De Stage Taxe Sur La Valeur Ajoutée

annuelles en BNC. * 71% de vos ventes annuelles en BIC pour les activités de vente. * 50% de vos ventes annuelles en BIC pour les activités autres que la vente (prestations de services...). Ces chiffres représentent de toute évidence une valeur ajoutée importante, à vous d’estimer la vôtre au plus juste dans les simulations présentées sur ce site. En effet, dans une entreprise individuelle classique, les charges s’élèvent bien souvent à plus de 34% du chiffre d’affaires en BNC et 71% en BIC

RAPPORT DE STAGE EXPERIENCE AU SEIN DU CABINET COMPTABLE ET FISCAL PAR : ZINEB QAFFAL. OPTION : TECHNICIEN SPECIALISE EN GESTION DES ENTREPRISES.  Encadrant de Formation : Mr. Herrar Ahmed. Encadrant du stage : Mr.Abdelouahab HACHIMI. Période de stage : 01/02/2013-31-03-2013. JE DEDIE CE SIMPLE TRAVAIL A : MES CHERS PARENTS : Qui, m’ont aide Durant toutes années d’étude en me soutenant moralement et matériellement avec beaucoup d’amour et de tendresse. MES

B: certains taux d’impôsition utilisés dans ce cours, ont été changé, avec la succession des réformes en matière fiscale. Bonne lecture. www.Ecap7.com M. SMAIL KABBAJ 4 CONTENU SEQUENCE I : FISCALITE : NOTIONS DE BASE SEQUENCE II: LA TAXE SUR LA VALEUR AJOUTEE SEQUENCE III: L’IMPOT SUR LES SOCIETES SEQUENCE IV: L’IMPOT SUR LE REVENU SALARIAL www.Ecap7.com M. SMAIL KABBAJ 5 SEQUENCE I : FISCALITE : NOTIONS DE BASE www.Ecap7.com M. SMAIL KABBAJ 6 DEFINITION DE L’IMPOT “ L’IMPÔT EST UNE

d’application :: - travailler quelques heures par semaine est ce que c’est « avoir une activité rémunérée » ? - je ne suis pas inscrit à Pôle Emploi et pourtant je recherche une activité rémunérée… - je suis en stage ou malade, faut il me rayer du nombre de chômeurs parce que momentanément indisponible  les différentes catégories de demandeurs d’emploi selon l’INSEE : catégorie A : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs

Université Mohamed premier Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Oujda RAPPORT DE STAGE Encadré par : M. OULAD SGHIR Réalisé par : Année universitaire Ainou Wissal 1278 2014/2015

formation : 2011/2012 [pic] ❖ Introduction générale ❖ 1ère partie : présentation de la société : ➢ Présentation ➢ Différentes activités ➢ Ressources ➢ Organigramme ❖ 2ème partie : déroulement de stage ➢ La réception du dossier ➢ La déclaration ➢ Le service de la saisie ❖ 3ème partie : dédouanement des marchandises I. La procédure de dédouanement A. La modernisation et l’accélération des procédures de dédouanement :

………………………………………………………… iii INTRODUCTION GENERALE 7 CHAPITRE 1 : PRESENTATION DE LA FINAD S.A 9 SECTION1 : HISTORIQUE, MISSIONS, REGIMES JURIDIQUE ET FISCAL 9 SECTION 2 : ORGANISATION 11 SECTION 3 : FONCTIONNEMENT 13 CHAPITRE II : DEROULEMENT DU STAGE 16 SECTION1 : SERVICE PARCOURUS 16 SECTION 2 : LES TACHES EFFECTUEES 17 CHAPITRE III : OUVERTURE ET GESTION DES COMPTES CLIENTS A 21 CHAPITRE III : OUVERTURE ET GESTION DES COMPTES CLIENTS A 22 SECTION 1 : LES DIFFERENTS COMPTES DE LA

efforts qu'ils ont fourni tout au long de ces quatre années. Mes remerciement vont également à Mr Abd lhaq LAHFIDI, mon encadrant du stage, pour ses conseils et ses recommandations. Merci pour votre collaboration ….. Dans le cadre de leur formation, les étudiants de l’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion d’Agadir ont à effectuer un stage, et ce dès la deuxième année, en vue de leur insertion dans le milieu du travail et mettre en pratique les connaissances acquises lors de leur

potentialité économique de votre projet et votre crédibilité d’entrepreneur. ------------------------------------------------- SOMMAIRE Page de garde Le modèle d'affaires 1. Exécutive summary 2. Création et partage de la valeur Le plan d'affaires 1. Votre produit et votre marché 2. Votre chiffre d'affaires 3. Votre emplacement (cas du commerce de proximité) 4. Votre stratégie 5. Vos moyens commerciaux 6. Vos moyens de production

Disposition spéciale aux contribuables en congé hors de Côte d'Ivoire 115 116 117 à 120 124 à 130 131 132 133 Chapitre II Section I Section II Section III Contribution des employeurs Contributions à la charge des employeurs Taxe d'apprentissage Taux et répartition de la contribution 134 à 142 143 à 145 146 Chapitre III Section I Section II Dispositions communes aux impôts sur les traitements, salaires, pensions et rentes viagères Entreprises agricoles et