Rapport De Stage Mecanique Renault

BIOT Rapport de stage ouvrier – été 2008 La vie agricole JARDEL Jean-Marc GAEC DE LA BELLE PIERRE 18, rue de la Maladière 21260 SACQUENAY NORMAND François/ stage ouvrier EPU Nice Sophia / été 2008 2 NORMAND François Stage ouvrier – été 2008 GAEC DE LA BELLE PIERRE La vie agricole NORMAND François/ stage ouvrier EPU Nice Sophia / été 2008 3 Rapport de stage ouvrier Polytech’ Nice Sophia Remerciements A Monsieur Jean-Marc JARDEL, mon maître de stage, pour sa

SESSION JUIN 2014 RAPPORT DE STAGE [Tapez le sous-titre du document] STAGIAIRE [Sélectionnez la date] CHAPITRE 1 : PRESENTATION DE TRACTAFRIC MOTORS GABON 1.1) Fiche d’identité Raison sociale : TRACTAFRIC MOTORS GABON Siège social : Zone industrielle d’OLOUMI LIBREVILLE Forme juridique : Société Anonyme Capital social : 2 000 000 000 FCFA Directeur Général : Thérence GNEMBOU Président Directeur Général : Hassan OURIAGLI TRACTAFRIC MOTORS GABON est une filiale du groupe

pour son réel soutien et collaboration tout au long de la période de stage. Bien plus, je remercie M. Rachid OUMLIL et M. Mohamed SGUENFEL, professeurs chercheurs à l’Ecole Nationale de commerce et de gestion d’Agadir, de m’avoir honoré par l’évaluation de ce travail et de me faire part de leurs remarques et points d’amélioration précieux. Mes remerciements s’adressent également à M Mohamed Ali BENSAID, Directeur financier de Renault Tanger Exploitation et mon encadrant professionnel, pour son encadrement

DOCUMENT DE RÉFÉRENCE INCLUANT LE RAPPORT FINANCIER ANNUEL 2013 CHANGEONS DE VIE CHANGEONS L’AUTOMOBILE SOMMAIRE 1 2 LE GROUPE RENAULT 3 1.1 Présentation de Renault et du Groupe 4 1.2 L’Alliance Renault-Nissan 26 1.3 Le Rapport d’activité – 2013 RFA 41 1.4 La Recherche et Développement RFA COMPTES RFA 227 4.1 Rapport des Commissaires aux comptes sur les comptes consolidés ✦ 228 4.2 Comptes consolidés 230 58 4.3 Rapports des Commissaires aux comptes 298 1.5 Les facteurs de

DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2009 SOMMAIRE 1. 2. 3. RENAULT ET LE GROUPE 1.1 Présentation de Renault et du Groupe 1.2 L’Alliance Renault-Nissan 5 6 28 5. 6. RENAULT ET SES ACTIONNAIRES 5.1 Renseignements à caractère général 5.2 Renseignements concernant le capital 5.3 Marché des titres de Renault 5.4 Politique d’information 181 182 184 189 193 LE RAPPORT DE GESTION 2.1 Le rapport d’activité 2.2 La recherche et développement 2.3 La gestion des risques 2.4 Les rémunérations des dirigeants

label 2- Diagnostic réalisé 3- Améliorations préconisées IV- Conclusion V- Annexes - Bibliographie Introduction Ce stage d’une durée d’un mois, a consisté à observer minutieusement les différents départements de l’entreprise et à visualiser plus concrètement le travail de chacun d’eux. Ce rapport présente le travail que j’ai effectué lors de mon stage au sein de Auto Hall. Il s’est déroulé du 1er au 31 août 2011 au sein du siège Auto Hall. Durant cette période, je me suis familiarisée

d'Études « Réalisation de plaquettes technique et commerciale de dispositifs de mouvements électriques » Stage effectué du 1er Février 2010 au 30 Juin 2010, Au sein de THALES Service SAS 1 rue du Général de Gaulle – Osny – BP226 95523 Cergy-Pontoise Cedex Valentin MILLET Élève ingénieur de la Spécialité Mécatronique A l’Institut National des Sciences Appliquées de Strasbourg Maître de Stage : M. Robert ALET Tuteur pédagogique : M. Olivier PICCIN PROJET DE FIN D’ETUDES Auteur : Valentin

NICOLAS CAQUERET Depuis le début des années 1980, Valeo est devenu un des leaders mondiaux de l’équipement automobile. En effet, Valeo est un groupe industriel français spécialisé dans la fourniture d’équipements et de sous ensemble électro mécaniques. Durant l’année 2008, Valeo a vu son chiffre d’affaire baisser continuellement, à cause de la crise économique. Toutefois, cette entreprise, réputée innovatrice, a les moyens suffisant pour se redresser grâce à ses méthodes de management et a ses

Mercedes-Benz Como Automobiles Gautier Période de stage : Jéremy Du 14 Avril 2009 au 5 Juin 2009 TC 2 Groupe M Rapport de stage Concession automobile [pic] Parrain de stage : Enseignant conseil : Monsieur Vézard Monsieur Germain IUT de Saint Nazaire, Techniques de commercialisation 2ème Année Remerciement Avant débuter ce rapport je souhaite remercier les personnes qui m’ont permis de le mener

tiens à remercier la société Robert Bosch SAS, en les personnes de messieurs Jürgen Auge et Laurent Strauch-Hausser, Directeurs du site RBFM, pour le stage qu’ils m’ont permis d’effectuer à Robert Bosch France Mondeville. Je tiens également à adresser de vifs remerciements à monsieur Philippe Antier, mon tuteur de stage qui m’a proposé ce stage passionnant, à monsieur Gilles Ferey, agent d’ordonnancement, qui m’a guidé dans l’atelier et appris la panification sous SAP et à tout le personnel