Rapport De Stage Filature

développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Je tiens à remercier dans un premier temps, toute l’équipe pédagogique de HEM et les intervenants professionnels responsables pour avoir assuré ce stage. Je remercie tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux

Rapport de stage Stage du 9 mars au 27 mars au service des sports de la mairie de périgueux Information : Service des Sports Chef de service : Philippe San José Adresse : Hôtel de Ville 23 rue du Président-Wilson, 24000 Périgueux Tél. : 05 53 02 82 00 Courriel : sport@perigueux.fr Usagers : seniors (personnes retraitées) écoles primaires, écoles élémentaire. Définitions du service des sport : Le service des sports a pour mission d’encourager la pratique sportive, de favoriser l’intégration sociale

RAPPORT DE STAGE Technicien spécialisé Réseaux et technique Institut spécialisé industriel de Mohammedia Informatique RAPPORT DE STAGE Période: Du ************************************ Réalisé par : ***** ****** Encadré par : Richbond Effectué à: -Mr. ******** -Mr. ******** -Mr. ******** TSRI 2 RAPPORT DE STAGE Premièrement j’adresse mes vifs remerciement à mes encadrants et responsables du bureau technique informatique MR ABDOUH, MR OUAAKI, ET MR LEFDALI pour leur aide, leur soutien

 RAPPORT DE STAGE Période du stage : Juillet 2014 - Août 2014 REMERCIEMENTS Avant toute chose, mes souhaits les plus chers seront de remercier vivement toutes les personnes, qui, de près ou de loin, se sont impliquées dans la réalisation de ce projet, tant par leur soutien opérationnel, que professionnel. Je remercie tout d’abord mon encadrant pédagogique de stage, Madame Lemssadek, qui, en tant que professeur, a bien voulu accepté de suivre mon travail

INTRODUCTION Je prépare actuellement un baccalauréat professionnel, option comptabilité au sein de lycée Eugénie Cotton. Des périodes de formation en entreprise sont obligatoires pour valider le diplôme. Je dois donc effectuer 17 semaines de stage. J’ai effectué mes différents stages dans les entreprises suivantes Entreprise AFMARKET FRET du 28 Janvier 2013 au 1 Mars 2013 d’une durée 5 semaines Entreprise CCAS de Montreuil du 20 Mai 2013 eu 28 Juin d’une durée de 6 semaines Mais, j’ai

RAPPORT DE STAGE *******Fiche Personnelle******* * Nom et Prénom: Nejjari Abdelilah * Cycle : Licence professionnelle * Filière : Gestion de Production Textile * Stage : Deuxième année * L’entreprise : I.TEX * Période : 16 Mai-11Juin 2011 (1 mois) **************************** ***SOMMAIRE***

Page de garde : Faller Antoine élève en 3ème, Rapport d’une semaine de stage à la gendarmerie de Mantes en Yvelines Du 15/09 au 19/09, j’ai effectué mon stage de 3ème à la brigade territorial de Mantes-la-Jolie. Page 2 1-Introduction. Pourquoi un stage? Comment c’est fait votre choix? Quelles démarches avez-vous réalisé pour le trouver ? Avez-vous été aidé ? L’avez-vous trouvé du premier coup ? 2-Présentation de l’établissement Nom de l’établissement. Adresse, situation géographique

 RAPPORT DE STAGE *******Fiche Personnelle******* Nom et Prénom: Nejjari Abdelilah Cycle : Licence professionnelle Filière : Gestion de Production Textile Stage : Deuxième année L’entreprise : I.TEX Période : 16 Mai-11Juin 2011 (1 mois) **************************** ***SOMMAIRE*** Présentation de la filière : Gestion

Service Culturel Tutrice de stage SOMMAIRE REMERCIEMENTS Je souhaite remercier Mme CHENEAU, ma tutrice et directrice du service culturel dans lequel j’ai effectué mon stage. Grâce à elle j’ai pu découvrir le fonctionnement d’un festival et donc du monde de l’événementiel qui m’intéresse tout particulièrement. Je tenais également à remercier Jean-Luc MORIN, chargé de mission du Festival Rencontres et Racines, qui m’a beaucoup aidé lors de ce stage et qui m’a donné de nombreux

fonctionné 14 3.2.2 Quel itinéraire les a conduit au «Tremplin»? 14 3.2.3 Comment vivent-ils leur handicap et quelles aides sont à leur disposition? 14 3.2.4 Leurs besoins 15 3.2.5 Quels comportements les bénéficiaires développent-ils par rapport à l'institution, au personnel, à moi en tant que stagiaire? 18 3.2.6 Quelle est la dénomination des bénéficiaires faite par l'institution et entre les bénéficiaires? 18 3.2.7 Quelles sont les relations entre le bénéficiaire et sa famille? 19