Rapport De Stage Administration Du Personnel

cours, ADFOCAL 2001 : Animateur d’Action de Prévention et d’Insertion Sociale, ADFOCAL, 2003 : AFPS, Croix-Rouge Française, 2004 : Brevet de Surveillant de Baignade, ASSM, : Initiateur de Basket, II. Démarche et analyse personnelle A. Stage théorique Ce stage théorique effectué à l'ADFOCAL, à ............ était inscrit dans le cursus de la formation professionnelle "d'animateur d'actions de prévention et d'insertion sociale". C'était l'occasion d'entamer une nouvelle démarche sur le

RAPPORT DE STAGE Titre : Rapport de stage 3e année Entreprise : METRIC SSII1 Service : COMMERCIAL Maître de stage : M. DAVID PEREZ Téléphone : 01 47 30 57 40 Étudiant : 3E ANNEE Nom : COHEN Prénom : NORMAN Année : 2008 Remerciements Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de celui-ci

Missions confiées 20 3. La vie en société 24 Conclusion 25 Remerciements C'est pour moi un agréable devoir d'exprimer ma grande reconnaissance et mes vifs remerciements, notamment à Mr, NAJI Driss qui m'a accordé la possibilité de passer ce stage au sein de service et pour son soutien, ses conseils et informations précieux et judicieux. Je tiens à remercier aussi Mr. BOUZARDA Abdalilah pour son accompagnement sur le terrain et à tout les membres de la Coopérative de la Poterie de Meknès pour

L’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion de Settat Rapport de stage Bank Al-Maghrib agence de Safi Par : Israe Abouelghoualem Remerciements Faire mon premier stage à Bank Al Maghrib a été un plaisir grâce à bon nombre de personnes qui m’ont beaucoup appris aussi bien au niveau professionnel qu’au niveau des relations entre collègues. Alors avant d’entamer mon rapport de stage il apparait primordial d’adresser des remerciements à toute l’équipe de Bank Al-Maghrib de Safi. Cette équipe

faibles. A quel point, L’analyse des états financiers permet de prévoir, sur un horizon à court, moyen et long terme, les Conséquences de décisions stratégiques sur la « santé » financière de l’entreprise ? Objectifs du rapport:1. La démarche du diagnostic financier d'une Entité.1. La mesure de la performance financière.1. La gestion interne de ses ressources et fonds injectés et les manières de géré les flux financiers en termes d’Output et Input.1. La détection des défaillances

Royaume du MAROC Rapport De Stage REGIE AUTONOME DE DISTRIBUTION D’EAU ET D’ELECTRICITE DE LA PROVINCE DE SAFI Réalisé par : BELABADIA Amal Période de stage : 01/08/2014 à 31/08/2014 remerciment avant propos introduction Premiere partie : LA R.A.D.E.E.S FICHE DE presentation de la r.a.d.e.e.s I- presentation de la r.a.d.e.e.s II- IDENTIFICATION DE LA r.a.d.e.e.s. III- organisation de la r.a.d.e.e.s deusiéme

Rapport de stage à la Base Aérienne 106 et à la Sermat du 17 au 21 octobre 2011 Sommaire La Base Aérienne 106 : (du 17 au 19 octobre 2011) >Première Partie : Présentation de l'entreprisepg 1 >Deuxième Partie : La recherche de mon stage pg 4 >Troisième Partie : Description d'une activitépg 6 La Sermat : (du 20 au 21 octobre 2011) >Présentation de l'entreprisepg 12 >Quatrième Partie : Enquête sur un métierpg 18 >Cinquième Partie : L'évaluation

UNIVERSITAIRE 62820 LIBERCOURT DE TECHNOLOGIE GEA OPTION RH |RAPPORT DE STAGE | |« Synthèse des missions réalisées au sein du service emploi – formation et du service paie »

CAHIER DES CHARGES Stage de 2ème année Mission opérationnelle de spécialisation 2014-2015 Table des matières Le Stage de 2ème année : « mission opérationnelle de spécialisation » ---------------- 1 I- Objectifs ----------------------------------------------------------------------------------- 1 II- Compétences visées --------------------------------------------------------------------- 1 III- Nature de la mission -------------------------------------------------------------------- 2 IV- Modalités

Sandrine FERREIRA Rapport sur le stage effectué du 13/10/2008 au 30/09/2009 Dans la société : 14 boulevard poissonnière 75009 PARIS ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION LICENCE PROFESSIONNELLE Année 2008 – 2009 De la Faculté libre des Ressources Humaines ISGP III 24 rue de l’Amiral Hamelin 75116 PARIS CEDEX SOMMAIRE REMERCIEMENTS Avant tout développement sur cette expérience professionnelle au sein de la société SUNAPSIS, il me parait