Mémoire Places Financières

LA CCISN ……………………………………………………………………… ORGANIGRAMES ………………………………………………………………………………………………... LES TACHES EFFECTUES……………………………………………………………………..…………… ORGANISATION INTERNES DE LA CCISN………………………………………………… • Organisation juridique et financière de la chambre………………………… 1) Les commission permanente……………………………………………………………………… 2) Le bureau exécutif………………………………………………………………………..……………. 3) Le président……………………………………………………………………………………………………… • Organisation administrative de la chambre……………………………

serment de ne pas faire exécuter de sénateurs, puis rappela les Romains qui avaient été bannis par Domitien. En outre, il décida de punir les délateurs, grâce auxquels Domitien avait pu faire exécuter de nombreux Romains. Les premières mesures mises en places par le nouvel Empereur furent favorablement accueillies par les Romains, mais pas par l’armée et la garde prétorienne (comme nous l’avons vu précédemment, Domitien avait promulgué de nombreuses lois en leur faveur.). Deux légions se soulevèrent, l’une

Emmanuel  Clerc   Master  1  Administration  Economique  et  Sociale  -­‐   Administration  et  Gestion  des  Entreprises           Mémoire  de  Stage                         «  Dans  quelle  mesure  peut-­‐on  faciliter  l’accès  au   financement  pour  les  PME  ?  »                   Responsable  de

Mémoire de fin d’études En vue de l’obtention du : Diplôme Supérieur des Etudes Bancaires « D.S.E.B » LA GESTION DU RISQUE DE CHANGE LA GESTION DU RISQUE DE CHANGE Thème : Présenté par : Promoteur : Mr AIT ABDELLAH Yacine Mlle  B.BENYELLES 12éme promotion Février 2011 Dédicaces A toute ma famille… Remerciements Tout d’abord, je remercie dieu qui m’a donné le

entreprise, même dans celles qui sont les plus soumises aux logiques financières et marchandes. Y aurait-il là des « ponts » à établir ? Le management participe de ce qu’on appelle aujourd’hui la « nouvelle gouvernance » dans le secteur social et médico-social. Ce qu’une partie des cadres interviewés y apprécie, c’est qu’il invite à une dynamisation de tous les acteurs d’un établissement, qu’il peut contribuer, dans le respect des places de chacun, à plus de participation et plus de démocratie interne

L’ÉTUDIANTE ________________________________________________________ J’ai examiné avec soin l’original du mémoire tel qu’il sera soumis aux examinateurs. À mon jugement, il répond aux exigences tout autant au plan de la qualité de la langue que du contenu et j’autorise son dépôt pour des fins d’évaluation terminale. DATE SIGNATURE DU DIRECTEUR DE RECHERCHE IDENTIFICATION DU JURY Ce mémoire intitulé: ____________________________________________________________ est présenté par l’étudiant:

ou entre détenteurs de ces créances (le marché secondaire). Ces échanges peuvent prendre des formes concrètes très variées, dans lesquelles le rôle central peut être joué par des banques, d’autres institutions financières publiques ou privées, voire des institutions non financières. Pourtant, lorsqu’on parle de marchés financiers, on pense en premier lieu à des organisations spécifiques, les « bourses de valeurs », dédiées à l’échange de titres (actions* et obligations*). Ce sont ces Bourses

UNIVERSITE DE HUE UNIVERSITE DE RENNES 1 ECOLE DES SCIENCES ECONOMIQUES FACULTE DES SCIENCES ECONOMIQUES MÉMOIRE DE FIN D'ÉTUDES SYSTÈME DE NOTATION INTERNE ET APPLICATION DE LA BANQUE INTERNATIONALE DU VIETNAM: CAS POUR LES ENTREPRISES Directeur scientifique: Réalisé par: PhanThi Minh Ly Dang Thi Thuy Hang Programme de Double-Diplôme Licence Banque-Finance Promotion: 2007-2011 Hué, Mai 2011 RESUME DE LA RECHERCHE En tant qu’un

Le Groupe Label’Vie est une filiale du Groupe Best Financière, société anonyme spécialisée dans le placement et la gestion des valeurs mobilières. Basé à Rabat, le Groupe Best Financière est organisé autour de 3 pôles d’activité : la Distribution, l’Immobilier Commercial et l’Equipement Médical. Chapeauté par Retail Holding, le pôle distribution intègre la distribution de produits culturels à travers l’enseigne VIRGIN, la distribution de produits d’habillement à travers l’enseigne KIABI

l’Université de Grenoble n’entend donner aucune approbation ni improbation aux opinions émises dans les mémoires collectifs des candidats au DESS ; les opinions doivent être considérées comme propres à leurs auteurs. Composant parmi d’autres des travaux de recherche réalisés, ne comptant que pour un dixième de l’évaluation globale des candidats au DESS de management de la Fonction Achats (DESMA), le mémoire ne saurait être considéré comme un travail achevé auquel l’Ecole confère un label de qualité professionnelle