Lidl

marque de la grande distribution sont réputées pour leurs pratiques inéquitables. C est ce qu’on appelle « l’effet de mode ». Par exemple la chaîne de supermarché Lidl propose des produits « labellisés » Max Havelaar alors qu’une campagne sans précédent est menée dans toute l’Europe autour du livre noir du groupe Lidl (Schwarz-buch Lidl) qui dénonce « les conditions de travail, un climat de peur parmi les salariés et des mesures répressives insupportables », on peut alors douter de l’éthique équitable

trois ans d’emprisonnement et 45000 euros d’amende. Une personne morale est un ensemble de personne physique ou moral formant une personnalité juridique. Doc 4 La raison social l’entreprise Lidl est LIDL SNC et l’activité de l’entreprise est un commerce à prédominance alimentaire. L’entreprise Lidl a été condamné pour discrimination à l’embauche de six et quatre mois de prison avec sursis et de lourdes indemnisations, ils avaient rejeté d’embaucher une salariée d’origine Ivoirienne car elle

suivantes 1/ Dolce & Gabbana 2/ Crème Babette LA PROTECTION DU CONSOMMATEUR Mise en situation n°1 Publicité mensongère Lidl ? Ce jeudi 5 mars, était en publicité une imprimante tout en un pour 49,99 €, l'offre était alléchante pour moi car cela me permettait de remplacer ma veille imprimante datant de 1996 et qui d'ailleurs n'allait plus très bien. Le Lidl d'Ath était ouvert à 9h, je suis arrivé à 9h30 le jeudi 5 mars, une femme qui travaillait là, m'a dit qu'ils en avaient reçu plein

pour lutter contre ces pratiques ? Partie 1 : Recherche et analyse de documentSource : http://www.lemonde.fr/societe/article/2012/06/27/deux-responsables-de-lidl-condamnes-pour-discrimination-a-l-embauche_1725435_3224.htmlDeux responsables de Lidl condamnés pour discrimination à l'embauche.Deux responsables de l'enseigne hard-discount Lidl à six et quatre mois de prison avec sursis pour avoir refusé d'embaucher une jeune femme étrangère. Les deux responsables ont également été condamnés à respectivement

Parfums et Beauté Electronique Grands Magasins Habillement Electronique et Culture Parfums et Beauté Alimentaire Bricolage Bricolage Classement 25 27 27 27 30 30 32 33 33 33 36 36 38 38 40 41 41 43 43 43 46 46 46 49 50 Enseignes Nocibé Cache Cache Lidl Espace Leclerc Carrefour Printemps Saturn Castorama Promod H&M Kiabi Géant Monoprix Boulanger Sport 2000 Go Sport Cora La Halle Conforama Douglas Intermarché Gemo Mr. Bricolage Intersport But Score 69.0 68.5 68.5 68.5 67.5 67.5 67.0 66.5 66.5 66.5

exposé sur le hard discount : A. Présentation du hard discount a. Histoire & caractéristique b. Chiffres clés c. Tendances B. Le hard discount vu de l'intérieur : a.Cas de Lidl : Présentation de lidl, travailler au quotidien chez lidl (interview réelle ou issue d'article d'employé), les défis à relever pour lidl b.Cas des rayons discount : Carrefour discount Présentation, causes et conséquences de la création de cette offre, enjeux pour la marque C. Limites du concept de hard discount

désormais celle de Carrefour de plus de 30 %). Par ailleurs, sur ses marchés historiques, Carrefour devait affronter les groupes de maxidiscompte, dont les Allemands Lidl et Aldi, qui avec leurs prix bas et leurs gammes étroites avaient redéfini l’offre de référence en Europe. Non ­seulement le maxidiscompte ­connaissait une croissance continue (Lidl avait gagné 23 places dans le classement mondial des distributeurs entre 2001 et 2006, et Aldi était devenu huitième distributeur mondial en 2010), mais de plus

traitement autorisé II. Sélection des candidats et respect de la vie privée 2.1 Sélection des candidats 2.2 Respect de la vie privée III. Recours et sanctions 3.1 Recours pénal 3.2 Recours civil 3.3 Sanctions IV. Conclusion V. Lidl condamné I. Le principe de la non - discrimination à l’embauche 1.1 Motifs de discriminations interdits L'employeur est libre d'engager le candidat qui, selon lui, correspond à l'emploi offert. Il existe toutefois des

Garden Price veut devenir le Lidl de la jardinerie Avec ses prix cassés et son offre réduite, la jeune enseigne concurrence Jardiland et Botanic. Les nains de jardin ont disparu des rayons de Jardiland et de Botanic, mais ils subsistent encore chez Garden Price. Sans complexe, cette chaîne de cinq magasins, créée en 2006 par deux anciens du semencier Vilmorin, espère imposer en France son concept de jardinerie low-cost: dans tous les rayons, ses prix sont inférieurs de 20 à 30% à ceux des

salariés • dispose d’une surface de vente de 2500 m2 I) Contexte géographique ➢ Lieu d’implantation (Carte voir annexe 1) Enseigne numéro 6, Intermarché est éloigné des concurrents alimentaires comme Leclerc, Lidl… Moyens d’accès |Avantages |Inconvénients | |à pied |le temps: