Commerce Inter Firme Et Intra Firmes

Les indicateurs du développement humain Montrer que l’IDH permet de classer les A. L’indicateur du développays et de comparer leur niveau de pement humain (IDH) développement humain. Montrer que cette notion tient compte aussi de la dimension inter et intra générationnelle. 8H Constater que l’IDH est un indicateur composite qui tient compte du niveau de vie, du savoir et de la santé de la population. Se baser sur des données statistiques pour constater les inégalités de développement humain.

Mireur, Revue Géoéconomie, 2002), tout en insistant sur la nécessité de prendre en compte les facteurs économiques de la puissance, définit trois lignes de force des relations internationales : les rapports inter-étatiques, les rapports entre Etats et Firmes Multinationales FMN, et ceux entre les Firmes elles-mêmes. Il importe aussi de signaler l’émergence de nouveaux acteurs non gouvernementaux dont le rôle est désormais majeur : les organisations régionales ( exemple : Union Européenne UE, ASEAN,..)

est ainsi de plus en plus mis à mal par le paradigme de l'économie mondiale, en particulier sous l'effet de deux phénomènes : • • Le rôle croissant des firmes multinationales qui tendent de plus en plus à avoir une stratégie mondiale plus ou moins dégagée de toute référence nationale. Ces firmes ont une part croissante et prédominante dans le commerce international (2/3). Elles internationalisent leurs stratégies de pénétration des marchés et leur processus productifs au travers des IDE. L'ampleur croissante

régionale et, par conséquent, sur le développement polycentrique et durable de l’espace européen. Ce faisant, un premier modèle théorique mixte de la Nouvelle Economie Géographique et de l’économie urbaine a été développé. Il montre d’un côté que le commerce interrégional dépend de la taille et des structures internes des zones urbaines ; d’un autre côté, il souligne le fait que l’intégration régionale influence la taille, les structures de ces zones et, par conséquent, leur spécialisation régionale

universitaire 2002-2003 Table des matières INTRODUCTION 4 Chapitre 1 : La théorie des IDE 6 Section 1 : Définitions de l’IDE 7 1 : Revue générales des théorie sur les IDE 7 2. Définitions opérationnelles des Investissements Directs Etrangers 9 3. La firme multinationale 12 4. La théorie O.L.I 13 4-1 : Les facteurs d’offre 14 4-2 : Les facteurs de demande 15 Section 2 : Les stratégies des Investissements Directs Etrangers. 16 1. La stratégie d’accès aux ressources du sol et du sous-sol. 16 2.

intégration commerciale croissante : 11 B) La transformation de la place des Etats et l’émergence des firmes multinationales : 12 C) Mondialisation économique mais intégrations économiques régionales : 13 D) La globalisation financière : 14 E) Le processus d’urbanisation croissant : 15 Chapitre 2 : quelques éléments d’économie internationale : 16 I) L’analyse traditionnelle du commerce international : 16 A) Les fondements classiques : 17 1) Le fondement de l’échange : la spécialisation

des inégalités : vers une moyennisation 2) Un retour des inégalités : vers une polarisation ? DOSSIER 7 : La mobilité sociale ● Définition et caractéristiques de la mobilité sociale  1) Typologie de la MS : ascendante/descendante ; intra et inter générationnelle ; de proximité ; nette ou structurelle 2) Mesure de la MS : Tables de recrutement et de destinées ● Quels sont les déterminants de la MS ? 1) La scolarisation, source d’égalité des chances 2) Le mérite individuel

QUOI PARLE-T-ON ? ................................................................3 1.1 1.2 1.3 La diversité des critères de performance..............................................................................................3 Performances des firmes, performances des secteurs.........................................................................5 Comment traiter l’hétérogénéité des performances individuelles ? ....................................................15 2. LA CROISSANCE DE

Section 1 : Concept de la multinationalisation et évolution…………………………………………..2 A) Définitions de la multinationalisation……………………………………………………….…………..2 B) Principe de l’avantage spécifique………………………………………………………………………….4 C) Les stratégies des différentes firmes multinationales……………………………………………6 Section 2 : Les déterminants de la multinationalisation des entreprises …………….………..6 A) La recherche de meilleures conditions d’offre………………………………………………………6 B) La recherche de meilleures conditions de la demande……………………………………

rendre compte de ce changement fondamental, il est nécessaire d'insister sur une autre transformation de fond : avec la globalisation, les firmes mettent désormais les territoires nationaux en concurrence les uns avec les autres, alors que dans la multinationalisation, c'étaient les Etats qui sélectionnaient les " bons " projets d'investissements proposés par les firmes. Importance de l'Attractivité « Sur le Champ » D'après Les résultats d'une enquête menée récemment par le Foreign Investment Advisory