Comment Les Mécanismes De Marché Permettent Ils De Satisfaire Tous Les Individus

MANAGEMENT DES ORGANISATIONS INTRODUCTION Nous vivons dans un monde d'organisations : plus personne ne travail de manière totalement individuelle mais les individus ont des liens entre eux qui peuvent être forts ou faibles, tacites ou explicites ; il est donc important pour un individu entrepreneur de bien gérer toutes ces relations. Ainsi, une organisation est un collectif d'individus réunis en vue de l'atteinte d'un but commun.L'idée du « One Best Way » n'est plus d'actualité : il n'existe

quelles pizzas cuire, et Romano indique à Paolo quand les pizzas sont prêtes ; A. But lucratif / But non lucratif Le but est la raison pour laquelle l’organisation est créée. Il existe des milliers de but différents. Il est donc impossible de les citer tous. Par contre il est possible de les classer selon qu’ils soient à but lucratif ou non. Quand des gens créent une organisation dans le but de s’enrichir alors on dit que l’organisation à un but lucratif. Exemple : M. Payet crée un camion bar pour s’enrichir

économiques L’homo oeconomicus est en relation avec ses semblables, qui ont de l’influence sur ses propres choix. Anticipation du comportement et des croyances des autres agents économiques. Anticipation rationnelle, prophétie auto réalisatrice. (Marché financier, bourse, hypothèse des coûts face à l’offre et la demande, actionnaires…) - du cadre institutionnel dans lequel les décisions sont prises, des règles qui s’imposent à l’individu. L’homo oeconomicus est dans un environnement social

ECONOMIE CHAPITRE 1 : L'OFFRE, DEMANDE, MARCHE Bibliographie : -manuel de terminal ES -de jacques généreux, édition hachette, collection les fondamentaux ¤ Premier tome : introduction / comptabilité nationale ¤ Deuxième tome : microéconomie ¤ Troisième tome : macroéconomie - de J Généreux, édition Points : introduction a l'économie - Lexique chez Dalloz Introduction (longue) Qu’est ce que l'économie? Economie : ¤science sociale : --> Qui étudie la production, la répartition, la

Economie Chapitre 1 : Le modèle keynésien Pour les Classiques, on recherche tous l’intérêt personnel dans l’économie. Keynes a été le premier à décrire l’activité économique à l’aide du processus du circuit économique. Il a également été le premier à montrer la nécessité de créer une véritable comptabilité nationale. Il a aussi démontré que les comportements des agents économiques étaient parfais incompatibles avec l’intérêt général. La base de la pensée keynésienne réside dans le fait de considérer

dirigeants. Il est donc nécessaire d’identifier les parties prenantes à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise et de comprendre les mécanismes qui contrôlent et régulent le comportement des dirigeants. Qu’est-ce que les PARTIES PRENANTES DE L’ENTREPRISE ? Définition : Sont parties prenantes tous les acteurs qui peuvent être affectés ou affecter directement ou indirectement le fonctionnement de l’entreprise. A partir de cette

changements ont pour conséquence la formation d’un capitalisme commercial et financier. C’est dans ce cadre que le Mercantilisme prend naissance. Il aura pour préoccupation principale d’apporter des réponses économiques à une question centrale : comment enrichir la Nation ? Certes, la conception de la Richesse développée par les Mercantilistes est basée sur l’accumulation des métaux précieux ; l’industrialisme (l’industrie est la source de la richesse) et le commercialisme (le moyen d’attirer les

actions humaines, soit entre les êtres humains, soit entre l’homme et les choses. 1 - Relations de l’Homme avec la nature : L’Homme a des besoins qui le poussent à l’action, il fournit donc un effort et agit sur les forces de la nature, donc pour satisfaire ces besoins, l’homme doit travailler la nature et produire les moyens de sa subsistance. 2 - Relation de l’homme avec l’homme : L’homme vie sa lutte contre la nature en association avec les autres hommes, à cette occasion l’homme entretien des relations

S’agit-il de s’accorder sur les moyens de satisfaire nos intérêts individuels ? Dans ce cas, l’échange est le point de convergence des intérêts particulier (Smith). Mais s’agit-il d’un véritable partage ? Le partage n’implique-t-il pas le dépassement des intérêts particuliers et la commune participation à un même intérêt défini comme bien commun ? Mais si l’on considère que les seuls intérêts naturellement donnés sont les intérêts particuliers, comment l’émergence d’un tel intérêt est-elle possible 

Contexte d’hyper concurrence, - Les consommateurs ont le pouvoir. Le marketing doit évoluer en fonction de ces données.  Pour les entreprises : L’accès à de nouveaux circuits d’information et de vente. La collecte de nombreuses informations sur le marché, les clients, les prospects et les concurrents. Possibilité de communication interne accrue. Communication à double sens avec les clients et les prospects. Développement de la publicité, facilité de mise en place des bons de réduction, etc. Personnalisation