Cas Pratique Droit Bts 2eme Année

encadrement organisé autour de conseils de classe réunissant l’ensemble des professeurs. Ce succès n’est pas dû au hasard, il est préparé par des moyens sur lesquels nous nous engageons au quotidien. palmarès 2010 Galien paramédical Chaque année, plus de 8 000 étudiants font confiance au cours Galien pour leur préparation parmi lesquels 250 étudiants en prépa kinésithérapeute, 700 étudiants en prépa infirmier, 300 étudiants en prépa orthophoniste avec un taux de satisfaction globale de près

améliorer les résultats de son entreprise : tel est le défi quotidien de l'auditeur interne. Un accueil des clients déficient constitue un risque, au même titre que des défauts de qualité ou le piratage informatique. L'auditeur examine donc les pratiques de tous les services : comptable, financier, commercial, juridique, achats, informatique, sites de production... Détecter des dysfonctionnements au service comptable ou dans le système d'information ne suffit pas. L'auditeur fait des recommandations

(soit environ 75 000 jeunes) ne détenaient pas de diplôme supérieur au bac. 60 % d’entre eux étaient issus d’un premier cycle universitaire. Les autres avaient connu une situation d’échec dans une filière professionnalisée de l’enseignement supérieur (BTS ou DUT). Ces « non diplômés du supérieur » connaissent en général d’importantes difficultés d’insertion dans la vie professionnelle. 3. Le taux d’activité des jeunes varie peu depuis 1995 ; les emplois aidés constituent une forte composante de l’emploi

Général de Gaulle 94 010 – Créteil Cedex Responsable : Josyane BLARD-LABORDERIE LIEUX DE FORMATION : Site de Créteil : Faculté des Lettres et Sciences Humaines Responsable : Josyane BLARD-LABORDERIE Secrétariat* : Danielle MARTIN-DUMEZ Bâtiment I3, 2ème étage, bureau 257 61 avenue du Général de Gaulle 94 010 – Créteil Cedex Tel** : 01 45 17 11 44 E-mail : daeu-a-cupe@univ-paris12.fr * Ouvert aux étudiants les lundis – mardis et jeudis de 13 h 30 à 16 h ** Souvent en mode répondeur pour diffusion d’informations

29 30 30 30 30 30 31 31 31 31 32 32 32 VII - CONGES PAYES - MALADIES - ACCIDENT DU TRAVAIL - MATERNITE 7.0. Congés annuels 7.1. Congés spéciaux de courte durée 7.2. Incidence de la maladie sur le contrat de travail 7.3. Garantie de ressources en cas de maladie ou d'accident de travail 7.4. Régime de prévoyance 7.4.1. Avantages 7.4.2. Dispositions particulières aux cadres et assimilés VIII - DUREE - AMENAGEMENT DES TEMPS DE TRAVAIL - CONDITIONS DE TRAVAIL 8.1. Durée conventionnelle 8.1.1. Définitions

Guide pratique n°7.01 : postuler en France Comment rédiger un CV ............................................................................................................ 1 Avant de se lancer dans la rédaction… .................................................................................. 1 Les diverses rubriques du CV: ............................................................................................... 2 Modèle de CV .........................................................

BENCHETRIT Michaël BTS IG 2ème année Brevet de Technicien Supérieur Informatique de Gestion Option : Développeur d’applications Session 2011 Note de synthèse Développement web sur le CMS Prestashop Stage du 17 mai au 25 juin 2010 Entreprise decoratzia.com 15 rue Erlanger 75016 - Paris 1 Sommaire Introduction ……………………………………………. 3 I. Présentation de l’entreprise decoratzia………….…...4 1.1. Activité, lieu, objectif ………………………….……. 4 1.2. Structure et effectif de l’entreprise…………….…....... 4 1.3

de mémoire, qui a su me conseiller et m’encourager tout au long de ce travail. INTRODUCTION Plus que jamais, les écoles de commerce possèdent une double vocation : transmettre des connaissances et développer des compétences pour former aux pratiques de l’entreprise. Pas une école ne manque aujourd’hui à l’appel de la professionnalisation et de l’individualisation du cursus. Les doyennes comme les plus récentes s’ingénient à favoriser l’émergence de compétences aujourd’hui indispensables :

Droit social Introduction. Notion de droit du travail, c’est une expression nouvelle. Les premiers cours du droit du travail sont apparus a la fin du 19ème siècle et les premiers manuels sont apparus a la fin de la première guerre mondiale. On parlait a l’époque de législation industrielle. Le précis Dalloz a été crée en 1943 et il s’intitulait précis de législation industrielle jusqu’en 1957 ou il a ensuite porté le nom de droit du travail. C’est une matière neuve car les lois sociales

apportant un plus à mon employeur. un espace d’échange et de partage de leurs expériences que ca soit dans ce domaine ou tout autre domaine participant du développement d’une structure. Pour ajouter des collaborateurs, cliquez sur “Partager” en haut à droite et saisissez les adresses e-mails que vous auront donné les MOOCeurs avec l’option “modification”, puis “OK”. Tous les participants du MOOC peuvent “commenter”, (Crtl + Alt + M). [MOOC RH de l’EFC ­ Laboratoire]  Vous êtes libres de modifier la