Cabinet De Conseil En Gestion Rapport De Stage

au 03 février 2012. J’ai effectué ces stages au sein d’un cabinet de conseil en gestion, situé au 278 rue de Rosny 93100 Montreuil chez Madame Kerzazi, comptable et conseillère en gestion, propriétaire du cabinet portant son nom. Plusieurs dossiers, comme celui de la société RENOV PRO spécialisée dans les travaux en bâtiments ou celui de CHELLES EXOTIQUES dans le commerce général, m’ont été confiés durant ces stages. Dans ce rapport je vais vous présenter l’entreprise, le système d’information

Mise en place d'une comptabilite dans une entreprise par Laure Esther SANOU Institue Burkinabé des Arts et Métiers (IBAM) Université de Ouagadougou - Diplôme Universitaire de Technologie (DUT-Finance Comptabilité) 2007 Dans la categorie: Rapports de stage Disponible en mode multipage Ministère des Enseignements Secondaire BURKINA FASO Supérieur et de la Recherche Scientifique (MESSRS) UNITE-PROGRES-JUSTICE ...................- Institut Burkinabé des Arts et des Métiers (IBAM)

comptable, ainsi qu’à leur précieux conseils et suivis qui m’ont facilité la réalisation de ce modeste travail. Je présente mon profond respect et l’expression de ma considération à tout le personnel du fiduciaire qui a fait preuve de gentillesse et de serviabilité, ainsi que pour leur encadrement et soutient qui m’a permit de passer la période de stage dans de très bonnes conditions. Introduction : Le stage représente aujourd’hui un élément

recruter sans discriminer? Le sexe, la couleur de peau ou encore l'âge ne sont pas les seuls motifs de discrimination. Les explications d'Alain Gavand, dirigeant du cabinet Alain Gavand Consultants et président de l'association A compétences égales. Lutte contre les discriminations: le cadre légal Alain Gavand, dirigeant du cabinet Alain Gavand Consultants et président de l'association A compétences égales, fait le point sur la législation en matière de discrimination. La discrimination faite

..........................  11   Les  compétences  mobilisées  lors  du  projet  tuteuré  ................................................................................  11   Les  compétences  acquises  lors  du  stage  .......................................................................................................  12     V.   Planifier  les  étapes  de  l’action  .....................................................................

Rapport de stage d’initiation Fudiciaire comptable Sommaire Remerciements Introduction I- Présentation de la fiduciaire : 1) Fiche signalétique : * Dénomination sociale : * Forme juridique : SARL. * Date de création : * Activité : Département des travaux juridiques & comptables. * Adresse : * Personnel : 5 * Tel : * Email : 2) Organigramme : * La Direction Générale : Au sommet de la hiérarchie se place le propriétaire du fiduciaire

SOMMAIRE DEDICACE REMERCIEMENT AVANT PROPOS INTRODUCTION PREMIERE PARTIE : PRESENTATION DU CABINET BT2M CONSULTING I- PRESENTATION 1- Historique et statut juridique 2- Missions II- ORGANISATION 1- Organigramme 2- Fonctionnement DEUXIEME PARTIE : L’ASSISTANCE COMPTABLE ET FISCALE DES PME- PMI : CAS ASSURSA I- L’ASPECT COMPTABLE DE L’ASSISTANCE A- OBJECTIF B- TRAITEMENT

commerce et de gestion de Settat nous a donné cette occasion afin de sortir du monde théorique au monde pratique. En effet, après une formation théorique de deux ans soit quatre semestres effectués, les étudiants sont invités à épanouir leur savoir cumuler en termes d’un stage nommé stage d’initiation ou d’observation, dont la vocation est l’application des cours théoriques faisant l’objet de la formation de l’étudiant en réalité 6 REMERCIEMENTS Avant d’entamer ce rapport, j’ai le plaisir

prêt à l’emploi)  A 3/ La production et la vente du ciment  A 4/ Le déroulement du stage  A 5/ La personne importante Conclusion Introduction : le premier chapitre se propose d’être une présentation de l’entreprise d’accueil ses principales activités et son organigramme . Il sera d’ailleurs souligné dans ce présent chapitre les compétences professionnelles que nous avons acquis durant ce stage. Section 1 : Présentation de la société (CARTHAGE CEMENT) A / La société : La société

Rapport de stage Université Montpellier I ISEM Licence économie gestion administration Mention sciences de gestion Licence 3 Comptabilité - Finance Optimisation de la rémunération du dirigeant Stage effectué du 10 avril au 13 juin 2012 au sein de KPMG Montpellier Tuteur de stage en entreprise : Monsieur Alain DEBIEVE Tuteur universitaire : Monsieur Jean-Michel COCOYNACQ Rapport présenté par Jérémy KOSCHENZ Année universitaire 2011-2012 Remerciements Je tiens tout d’abord