Gestion question dirigeant
Arriver au statut de dirigeant, est-il difficile ?
Le dirigeant d'un société est désigné, soit automatiquement à ce poste du fait qu'il possède tout ou partie majoritaire du capital de la société, soit nommé à ce poste, du fait qu'il a été désigné par les instances représentatives des propriétaires de la société (le conseil d'administration). En locurance moi j'ai monter ma propre entreprise puis j'ai pris deux salariés quand j'en ai eu les moyens pour qu'ils puissent m'aider.
Pour vous, un chef d'entreprise doit se comporter comment face quelconque problèmes des salariés ?
Les dirigeants se doivent d'être a l'écoute des salariés, face à leur problème dans l'entreprise par exemple avec d'autres employés, moi dans mon cas je n'ai pas vraiment soucis ils sont deux et ils s'entendent très bien, parcontre leurs problèmes personelle je ne veux pas en attendre parler dans mon entreprise, et ça ils le savent.
Comment vous comportez vous avec vos salariés ?
J'essaie de m'introduire dans leur "clan" de salariés, je ne veux pas que l'on voit la différence entre salariés et chef d'entreprise, ils savent que c'est moi qui dirige mais ils ont quand même le droit de faire des propositions de décoration de la boutique, j'aime qu'il-y-ait une bonne entente.
Si vous vous mettiez a la place d'un salariés, comment vous décrirez vous en tant que chef d'entreprise ?
Ha exellente question, je pense que je verrais le chef d'entreprise comme quelq'un d'assez sympas mais qui reste exigeant sur les tâches a accomplir, une boulangerie se n'est pas facile a tenir, il faut se lever très tot le matin et on y est pour toutes la journée ensuite. MAGNOUAT Marie,