Durant les trentes glorieuses le taux de chômage en France était de 1,8%, période de pleine emploi, forte croissance économique. C'est depuis le choc pétrolier de 1973 que ce fléau sociale est constamment en augmentation.
Le chômage est la situation d'un individu ou d'une partie de la main d’œuvre d'un pays sans emploi et à la recherche d'un emploi.
Il faut donc se demander comment lutter contre ce fléau social qui pause un des problème centraux du pays. Quelles politiques de l'emploi face a ce fléau sociale?
Afin de répondre a cette question nous allons analyser les différentes théories du chômage et les origine du chômage. Ensuite nous nous pencherons sur les différentes solutions pour lutter contre ce fléau sociale.

I°) Une analyse des différentes théories du chômage et les origine du chômage.

A) Les théories néoclassiques et keynésiennes du chômage.

Commençons par une approche néoclassique du chômage. Pour les néoclassiques le travail est considère comme une marchandise c'est-à-dire que le travail est échangé sur le marché, en l’occurrence ici il s'agit du marché du travail; où la demande de travail se situe du coté de l’employeur qui souhaite avoir une force de production et l'offre du travail se situe du coté de la personne cherchant un emploi qui souhaite offrir sa force de travail contre un salaire donné. Pour les néoclassique le chômage est dit «volontaire» car pour eux les individus sont rationnels; ils font des choix en fonction de leur intérêts. En effet lorsque qu'une personne offre ou vend sa force de travail et que la demande est inférieure à l'offre, alors l'individu refuse l’emploi car il juge insuffisamment payé la personne fait le choix de ne pas travailler et de toucher les indemnités chômages et de rester volontairement au chômage. «Pourquoi aller au travail tout les jours , se lever tout les matins pour gagner autant» C'est la mentalité des personnes d’après les néoclassiques.

Plaçons nous sur L1 qui corresponde au