Université des sciences et technologies de Hong Kong

Intelligence Economique et Offshoring au Maroc iii Talal Bouchakor – M.S.M.S.P – 2006 Préface Préface P assionné de nouvelles technologies de l’information et de la P communication en général et de l’Intelligence Economique en particulier, le thème traité ne pouvait que me motiver davantage et constituer ainsi un plus considérable à ma formation initiale en Sciences de l’Information. L e présent travail se propose de scruter l’horizon de l’Intelligence L Economique et de l’Offshoring. Il est le

une liste de neuf principes sociaux et environnementaux que les sociétés s’engagent à suivre (respect des Droits de l’homme, interdiction du travail forcé et du travail des enfants, développement d’une politique environnementale, recherche de technologies moins polluantes…). Actuellement, près d’un millier d’entreprises y ont adhéré. Mais cet engagement volontaire n’implique aucun contrôle. Pour la première fois, en janvier 1999, une plainte en nom collectif est déposée devant les tribunaux américains

Université Pierre – Mendès - France UFR Economie Stratégie Entreprise (ESE) Mémoire de Master 1 Economie internationale et globalisation Séminaire : Entreprise, Marché et Développement : Monnaie et Financement LES LIENS ENTRE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ET DEVELOPPEMENT FINANCIER LE CAS DU VIETNAM Présenté par : DO NGUYET Minh Sous la direction de : M. FARUK ULGEN Grenoble, Juin 2008 SOMMAIRES INTRODUCTION 1 CHAPITRE 1 9 Introduction 9 Section 1 : Les différentes structures

Avocat, membre de l’académie des technologies PDG d’OSEO Avocat, Francis Lefebvre Réalisateur, ancien Président de la SACD Inspecteur général des finances Président de LaSer Inspecteur général des finances Président d’EMI PDG de Paradigmes Président d’Universal Music France Fondatrice et Présidente d’AuFéminin.com Conseiller du Président de la Cité des sciences Président de Croissance Plus Inspecteur général des Finances Vice-Président du Conseil général des technologies de l’information Professeur à

l’élargissement des règles (normes de travail, commandes publiques, concurrence, investissement, droit de la propriété intellectuelle), la transposition aux services des règles applicables aux marchandises. 1. Eurisco (Université de Paris-Dauphine) et CERI (CNRS - UMR 7050 et Fondation Nationale des Sciences Politiques) ; siroen@dauphine.fr 7 Document téléchargé depuis www.cairn.info - - - 41.83.80.148 - 29/05/2015 21h53. © De Boeck Supérieur EURIsCO et CERI 8 Jean-Marc Siroën ———————————————————————————————————————

trouver des solutions adéquates à ces situations, il s'agit de développer et de multiplier des programmes de formation appropriés et proposés aussi bien au sein des entreprises qu'à l'extérieur. Pour ces derniers, en Allemagne les Volkshochschulen (universités populaires) offrent des formations similaires : elles restent cependant tournées vers la préparation aux séjours de vacances ou se résument à des cours de langue non spécifiques. De leur côté, les grandes entreprises organisent des cours de langue

: cluse de Nantua COCONA Concepts et not… Géographie.doc • 11 Conseil de coopération Nord Atlantique, créé en 1991 après disparition du pacte de Varsovie pour transformer relation OTAN avec Europe de l’est et CEI COLUMBIA • Université de NY COMBE • Terme d’origine gauloise désignant une dépression quelconque dans le relief. Désigne des formes de toute origine. Au sens restreint par la géomorphologie, dépression creusée par l’érosion à l’intérieur ou au flanc d’un mont

énonce une liste de neuf principes sociaux et environnementaux que les sociétés s’engagent à suivre (respect des Droits de l’homme, interdiction du travail forcé et du travail des enfants, développement d’une politique environnementale, recherche de technologies moins polluantes…). Actuellement, près d’un millier d’entreprises y ont adhéré. Mais cet engagement volontaire n’implique aucun contrôle. Pour la première fois, en janvier 1999, une plainte en nom collectif est déposée devant les tribunaux américains

d’un accompagnement Mireille CIFALI, Université de Genève, Genève, Suisse 24 Un cadre d’intervention à l’épreuve du réel : développer l’activité d’un groupe de formateurs d’enseignants Frédéric YVON, Université de Montréal, Québec, Canada Rose JOIN-LAMBERT, Rectorat de Paris, Paris, France 45 Recherche codisciplinaire sur les pratiques enseignantes : quels modes de coopération avec les praticiens observés? Claudine BLANCHARD-LAVILLE, Université Paris X Nanterre, France Philippe

importance of the badly known meta-cognitive contributions, and deplore the rarity of their use in risk evaluation. Key words : Risk, Evaluation, Models, Heuristics, Bias. ** Université de Caen Basse-Normandie, PPF, Psychologie et Pôle Risques, MRSH, BP 5186, F 14032 Caen cedex 5. E-mail : cadet@psycho.unicaen.fr ** Université Pierre Mendès-France, UFR SHS, Laboratoire de Psychologie Sociale, BP 47, F 38040 Grenoble cedex 9. E-mail : Remi.Kouabenan@upmf-grenoble.fr Le Travail Humain, tome 68, no 1/2005