Sociologie Master 1

SUJET ET DE LA SOCIÉTÉ DÉPARTEMENT DE SOCIOLOGIE OBSTACLES A L’ACCOMPAGNEMENT PEDAGOGIQUE DES ETUDIANTS DE PREMIERE ANNEE DU POINT DE VUE DES ETUDIANTS ET DES PROFESSEURS ACCOMPAGNATEURS DE L’UNIVERSITE PAUL VALERY MONTPELLIER III Mémoire présenté par Aziz ZOUGAR En vue de l’obtention du diplôme de MASTER en Sociologie Domaine : Sciences Humaines et Sociales Préparé sous la direction de Mme Bryon-Portet et Mme Xiberras Maîtres de conférences en sociologie Avril 2022 2 Sommaire Sommaire

Département Administration Economique et Sociale Sciences Economiques, Mathématiques et Sociales U Master 1 - MRHDS F R Guide du Stagiaire 4 2011-2012 Université Paul Valéry - Route de Mende - 34199 Montpellier Cedex 5   Guide du Stagiaire SOMMAIRE Ce guide du stagiaire est un recueil d’informations destiné aux étudiants de Master 1 MRHDS parcours RH et Management International. Il a été conçu pour vous aider dans vos démarches de recherche de stage et pour répondre aux

niveau…) Lycées - publics ou privés - Technologie) Apprentissage Lieux IUT (Institut Universitaire de Apprentissage 30 élèves par classe Effectif De 50 à 250 étudiants par promotion Priorité aux Bacs Techno 2/3 bac général 1/3 bac techno BTS Contenu Validation du diplôme DUT 35 à 40 h de cours 2/3 d’enseignement professionnel Stage en entreprise : 8 à 16 semaines 35 à 40 h de cours ½ d’enseignement professionnel Stage en entreprise : 10 semaines

dimension universitaire affirmée. Un très large choix de matières est laissé aux étudiants, en particulier en cycle Master, qui permet à chacun de définir de façon autonome le parcours qui lui semble le plus approprié à ses aspirations. Organisation des etudes d’architecture : Dans le cadre du dispositif d’harmonisation à l’échelle européenne des cursus et grades universitaires «licence, master, doctorat» (LMD). Les études d’architecture sont désormais réglementées par le décret n° 2005 –734 du 30 juin

Issam 1 S O M M A I R E Introduction p.3 1. Les auteurs II. Postulats fondamentaux III. L’analyse stratégique p.4 p.7 p.8 p.12 p.13 p.15 IV. Les 3 concepts de l’analyse stratégique A. Le système d’action concret B. La zone d’incertitude C. Le pouvoir IV. Apports et limites Conclusion Bibliographie p.17 p.18 p.19 2 I N T R O D U C T I O N La sociologie des organisations est une sociologie de l’action dont Max WEBER a été un précurseur : « Nous appelons sociologie une

d’E.P.S a) Le métier b) Les compétences III ] Le parcours : a) La formation b) Les concours IV] Déroulement de carrière envisageable. a) Les salaires des professeurs en fonction de leur situation b) Mon plan d’action Annexe: 1) Mon CV 2) Lettre de motivation I] Mon intérêt pour ce métier : « se connaitre » a) éléments déclencheurs Mon projet professionnel consiste à devenir Professeur d’E.P.S. En effet, depuis mon plus jeune âge j’ai toujours été passionné par

Denitsa Andonova Master 1 Sociologie Sociologie des organisations Fiche de lecture: Gilles HERREROS « Pour une sociologie d'intervention » coll. Sociologie Clinique, Erès, 2002 Sous la direction de Monsieur Bernard WOEHL L'auteur, Gilles HERREROS, docteur en sociologie, a été consultant en sociologie des organisations, chargé de cours à l'université Paris-Dauphine, maître de conférences à l'université des sciences humaines de Strasbourg. Il est

COMMENT PRESENTER UN « PROJET DE RECHERCHE » DANS LE CADRE D’UNE CANDIDATURE POUR UN MASTER OU UNE THESE ? Lorsque vous remplissez un dossier de candidature pour un Master, vous n'avez pas forcément idée qu'il vous faut remplir deux à cinq pages pour présenter votre projet de recherche. Jusqu'à la fin de la Licence, on passe d'une année à l'autre avec pour unique condition d'avoir validé ses examens. A partir de la quatrième année universitaire, vous devez vous questionner sur votre projet "en amont"

99 GUIDE DE L’ETUDIANT EN HISTOIRE : GUIDE DE L’ETUDIANT EN HISTOIRE : ère è me èm e 1ère, 2ème, 3ème année de licence 1ère, 2ème, 3ème année de licence PRESENTATION DU DEPARTEMENT A n n é e u n iv e r s it a ir e 2 0 1 1 -2 0 1 2 A n n é e u n iv e r s it a ir e 2 0 1 1 -2 0 1 2 Le D. P. L. S.H est un Département Pluridisciplinaire de Lettres, Langues et Sciences Humaines créée en 2003. Composante autonome de plein exercice de l’Université des Antilles et de la Guyane depuis la présente année

12/11/2010 12 novembre 2010 Page 1 RH dans les Multinationales Spécificités et Enjeux René-Pierre Hautbois Trong Hai Ho Nguyen Bachir Ayeva Fabrice Jacquemin 12 novembre 2010 Master MAE 2ème année Page 2 RH dans les Multinationales - Spécificités et Enjeux Introduction Spécificités Caractéristiques des Multinationales: Sites dans le monde entier adaptation aux mentalités/lois locales adaptation culturelle à un pays Salariés de Différentes Nations Enjeux Externes: Implantation