Rapport De Stage Sur Le Financement De Projet

96 72 74 50 – 05 96 72 74 53 Télécopie : 05 96 61 18 69 MASTER HUMANITÉS MENTION « TERRITOIRES ET SOCIÉTÉS » (TESOC) Guide du Mémoire de recherche et du Rapport de stage Année universitaire 2009/2010 SOMMAIRE Le mémoire de recherche Bibliographie Guide de présentation La soutenance Première de couverture Le rapport de stage Première de couverture p. 3 p. 5 p. 8 p. 13 p. 14 p.15 p. 18 2 LE MEMOIRE DE RECHERCHE Le mémoire porte sur un sujet choisi par l’étudiant, en accord

RAPPORT DE STAGE 2. DEVELOPEMENT A. Activité de l'entreprise : Cette entreprise a des moyens matériels divers : Voiture Informatique Locaux Cette entreprise dispose aussi de moyens humains, 650 agents répartis : Agents administratifs Agents d’entretiens Animateurs de centre de loisirs Police municipal Agents (services des sports et de culture) Les principales activités de l’entreprise sont des services divers : La direction Accueille

synthèse de notre rapport de stage pour l’obtention du Brevet de technicien Supérieur en Banque et Finance d’entreprise. Nous vous remercions,illustres membres du jury qui n’avez ménagé aucun effort pour honorer de votre présence cette soutenance. Déférant à l’obligation faite à tout étudiant admissible au BTS de faire un stage enentreprise, nous avons effectué un stage de 2 mois à PADME entendez Association pour la Promotion et l’Appui au Développement des Micro-Entreprises. Ce stage nous a permis

et novembre 2003 - est donc consacré entièrement à ce Projet « Backbone ». Le lecteur va découvrir, à travers ces quelques lignes, ce qu’est ce projet. Il s’agit d’un projet principal et intégrateur de l’Université de Kinshasa qui va déboucher au bout de trois ans, à l’informatisation complète de celle-ci. Visiblement, l’Université de Kinshasa entre, avec ce projet, dans un processus irréversible conduisant au changement qualitatif de rapport entre individus et les différentes instances oeuvrant

3ème C Rapport de stage Cabinet d'expertise comptable Fidecorex Du 11 au 13 Mars 2015 Entreprise : Fidecorex Nom du tuteur : Anne YONG FONG Fonction : Chef de Mission Sommaire 1. Présentation de l'établissement 2. Fonction de l'établissement 3. Etude d'un métier 4. Journal de stage 5. Bilan 6. Evaluation du stage Stage du 11 au 13 Mars 2015

PLAN Remerciements La Liste des sigles Contexte du stage Liste des Tableaux et Annexes Résumé Introduction 2-Méthodologie 3-Résultats 3-1-Présentation du centre 3-1-1- Situation géographique 3-1-2- Historique du centre 3-1-3- Les objectifs du centre 3-2-Organisation et fonctionnement du centre 3-2-1-- Gestion des ressources humaines 3- 2-2- Relations et gestion financière 3-2-2-1 Les relations du centre 3-2-2-2- Gestion Financière 3-3- Les potentialités du CRA- Agonkanmey

politique urbaine et immobilière. La nouvelle loi du sol, adoptée en 2007, revient ainsi... Sauvegarder le document Prospection De Biens Immobiliers acquéreur classique et sociétés du réseau du Crédit immobilier de France) proposent des prêts pour le financement de l'acquisition ou de lamélioration d'un logement... Sauvegarder le document Dictionnaire Immobilier Caution : engagement pris par un tiers pour garantir le paiement d'un crédit immobilier en cas de défaillance de l'emprunteur, ou le paiement

Reproduction interdite. propriété du site http://www.cap-petite-enfance.fr/ Afin d’aider le site cliquez sur la pub google . merci Rapport de stage CAP Petite Enfance Le rapport de stage doit être rédigé sur ordinateur, format word. Utilisez une police classique (Tahoma, Arial, Times new roman...), de taille 11. Vous pouvez mettre en gras, souligner, utiliser des polices plus grosses ou des couleurs... pour mettre en évidence certain passage ou titre mais n’en abusez pas. Soignez votre présentation

Statut et Historique ……………….. p 6 à 7 • Mission du Pôle d’animation gérontologique et intergénérationnelle………………p 7 • Quelques projets du pôle …………….p 7 • Financement …………………p 7 à 8 • Les différents acteurs intra et extra-institutionnel et organisation de la direction de l’action sociale territorialisé…………………..p 8 à 9 • Caractéristique du public accueilli au sein des projets et des activités du pôle d’animation gérontologique et intergénérationnelle……………p 9 II. Le travail en partenariat 1. Présentation

Zammit RAPPORT DE STAGE À la fin de votre stage, vous devez rédiger un rapport Posez-vous des questions  Qu’avez-vous fait dans l’entreprise ?  Qu’avez-vous appris ?  Qu’est-ce qui vous a surpris, agréablement ou désagréablement ?  Votre stage s’est-il déroulé comme vous l’attendiez ?  Quels outils maîtrisez-vous mieux qu’au début de votre stage, et quels sont ceux dont vous avez appris à vous servir ?  Souhaiteriez-vous travailler dans ce genre d’entreprise ?  Ce stage vous a-t-il