Rapport De Stage Seconde Secretariat

praticiens (cadres d'entreprise et d'administration, experts, consultants...). Les apprentissages des techniques relatives au management des RH s'appuient sur la réalisation d'études et la résolution de problèmes en situation. Dans le même but, un stage, d'au minimum trois mois, est intégré à la formation. UNE FORMATION QUI S'APPUIE SUR UN PÔLE DE RECHERCHE La formation bénéficie de l'existence d'équipes de recherche de l'Université de Lille, ayant réalisé dans le domaine des ressources humaines

l'initiation aux techniques du secrétariat ; * La deuxième année est consacrée au perfectionnement de ces techniques acquises en première année ; * La troisième année qui marque la fin de la formation est sanctionnée par un examen qui se déroule en deux phases : l'oral et l'écrit. Le BT étant un diplôme professionnel, l'élève effectue un stage de 45 jours dans une entreprise pour se confronter aux réalités professionnelles. Ce stage lui permet de rédiger un rapport de stage qu'il soutiendra devant

QUESTION 1 -J'ai choisi de faire mon stage à AutoPlus, magazine automobile, car l'automobile me plait et voyager comme un journaliste aussi. AutoPlus parce que mon oncle fait ce même métier (dans un plusieurs magazine auto) et il m'a conseillé AutoPlus car c'est un très bon magazine pour apprendre. Je n’ai pas envie de faire un métier dans la presse automobile mais je voudrais apprendre plein de chose sur le fonctionnement d'un magazine, l'organisation. AutoPlus est un magazine qui sort toutes les

Remerciement : Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui nous ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Aussi, je remercie Rajaa Zine, et Mme ghefral Touria qui nous ont formé et accompagné tout au long de cette expérience professionnelle avec beaucoup de patience et de pédagogie. Et je remercie Mr

 RAPPORT DE STAGE Elaborer par : ISRA BEN YOUSSEF Encadrer par :mondher majidi Réaliser a la SNDP société national de distribution de pétrole R Table des matières Introduction générale 1 1 Présentation générale 4 1.1 Organisme d’accueil 5 1.1 Organisme d’accueil 5 Tapez le titre du chapitre (niveau 3) 6 Introduction générale A fin de connaitre mieux la structure de société et faciliter

vendredi ; - une seconde période durant laquelle les cours sont programmés du lundi au mercredi ; le reste de la semaine, l’étudiant est en entreprise. Le second semestre est complètement organisé en alternance : les cours sont programmés les lundis et mardis ; le reste de la semaine, l’étudiant est en entreprise. A partir du second semestre, l’étudiant choisit son option : soit Conseil & Gestion, soit Commerce & Vente. LA PERIODE PROFESSIONNELLE OU LE STAGE L’objectif du stage ou de la période

Rapport de stage Effectué a : SAVELTEX S.A.R.LDu 15 février2021 AU 15 mars2021 ENCADRANT PEDAGOGIQUE : Mm KHMASSI REALISEER PAR : EL HAIL SalmaAnnée de formation : 2020/2021Avant proposLa formation pratique par les stages, une valeur parmi d’autres, est perçue comme le le point angulaire de la formation au sein de (office de la formation professionnelle et de la promotion de travail) qui n’en fait pas l’exception et ne cesse

ne saurais entamer la rédaction du présent rapport de stage sans exprimer mes sincères remerciements à toutes les personnes qui ont contribué de près ou de loin durant le temps de ma formation A savoir : Mr GOH VINCENT DE PAUL Mr. YEDE HIACINTH CONSTANT Mr. KOUASSI ARMAN A tout le personnel Administratif, sans toute fois oublier mes camarades stagiaires. Que tous ceux qui ont contribué d’une manière ou d’une autre au bon déroulement de ce stage et qui n’ont pu être cités trouve ici l’expression

Rapport de Stage Stage ouvrier au secrétariat du club de tennis, le Country Club Aixois Du 17 juin 2013 au 28 juin 2013 Capucine VINCENT – 2nd 1 Lycée de La Nativité Maitre de Stage : Marc Verpeaux SOMMAIRE I. REMERCIEMENTS ................................................................................................. 3 II. INTRODUCTION .................................................................................................... 4 III. L'ENTREPRISE ......................

enfant et qui en attend un second. Sophie est ouvrière dans un abattoir de cailles d’une petite commune